vacances nounou et préavis

sand2004 · 03-08-2010 18:42:39

bonjour
(contrat sur 44 semaines/8h par jour/sur 4 jours.)
j'ai une assistante maternelle pour mon fils depuis le 1er mars 2010 et elle souhaite prendre ses vacances du 9 aout au 29 aout (donc 18 jours) oui ou non ? en sachant qu'elle ne travail que sur 4 jours. petite précision : j'arrete le contrat fin aout.
je lui autorise à prendre tous ses congés payés donc 15 jours si je ne me trompe pas !! (7.5 acquis (mars, avril, mai) + 7.5 non acquis (juin, juillet, aout).
elle aura donc 3 jours de congés sans solde !!
dite mois si c'est correcte....

pour son préavis de 15 jours, il a débuté le 27 juillet et finira le 31 aout. (avant et après ses vacances).

merci pour votre aide.

03-08-2010 18:42:39

lulu54 · 03-08-2010 18:46:11

bonjour

quelles etaient les semaines otees de la mensu ?

vous dites que vous l'autorisez a prendre ses conges ??

elle peut les prendre quand elle le souhaite dans la periode d'abs de l'enfant , il doivent etre posé au contrat avant le 1 mars de chaque annee , sinon par defaut la ccn s'applique

la duree importe peu puisque de toute maniere ce sont des semaines otees de la mensu ...
vous confondez cp en temps et en argent
en argent vous avez dû lui payer en juin
le solde à la rupture

pour le preavis la fin est bien le 31 d'apres vos données

ce ne seront pas des conges sans soldes ce sera des semaines otes de ma mensu .. vous ne lui offrez rien

sand2004 · 03-08-2010 23:34:02

merci pour votre aide

les semaines sont 5 semaines communes + 3 semaines pour moi.
normalement elle a le droit à 7.5 jours acquis de mars à mai et pas plus. je lui laisse prendre les 7.5 autres jours en + qui ne sont pas acquis car le contrat ce fini fin aout. on ma dit que je suis pas obligé de la laisser prendre les jours non acquis... mais je doit surement lui payer à la fin du contrat !!
(je lui paie les 10% chaque mois.)
je suis perdu de chez perdu.

la convention collective n'est pas facile à comprendre.

pas facile avec cette nounou pourtant je suis de bonne volonté, ca fait 5 mois qu'elle me change le contrat, n'est pas d'accord avec moi, enfin bon, on fini le contrat ca sera mieux. je téléphone partout, les associations, le ram, la pmi, la direction départementale du travail et de l'emploie.... 5 mois de prise de tete. chacun donne sa version.
je veux que tous soit correcte pour elle comme pour moi.
et quand on ne connais rien à tous ca !!!

lulu54 · 03-08-2010 23:40:05

bonjour

les semaines qu'elle prends là en aout on deja eté otees de la mensu
ce qu'elle va percevoir ce mois là ce sera encore sa mensu ( etalage de son salaire sur toute la periode)

comme vous lui payez les conges par 10% par mois vous n'avez rien a comptabilisez
tout est ok ...en tout cas a ce niveau là
les dates ne serviront qu'a fixer le preavis

par contre il vous faudra proceder a une regularisation :
comparer les h faites par votre assmat depuis le debut du contrat (selon le planning et sans h compl et supl ) avec les heures payees par la mensu versée chaqsue mois vous comprenez ?

il se peut qu'elle ait travaillé plus , dans ce cas vous devrez reglmer la difference
mais il se peut que vous l'ayez payee plus, dans ce cas ce qui a été payé lui reste acquis

dite moi là ou vous coincez

03-08-2010 23:40:05

sand2004 · 04-08-2010 15:39:16

merci beaucoup pour votre aide précieuse.

Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

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