cp ou pas en année complète.

virginia57 · 03-08-2010 22:56:13

Bonjour,

Je suis nouvelle sur ce forum que j'apprécie particulièrement.
Voilà ma question :
Je suis en année complète depuis le 01/01/2010, 36h/ semaine sur 4 jours. J'ai pris les 2 premières semaines de juillet comme congés. Les parents sont en congés à leur tour depuis le 26/07/10 jusqu'au 10/08/10. Or sur la fiche de paie de juillet je m'aperçois que j'ai eu les 2 semaines ( de mes congés) de déduites. Est-ce normal ?

03-08-2010 22:56:13

madette · 03-08-2010 23:08:25

virginia57 a écrit :

Bonjour,
Je suis nouvelle sur ce forum que j'apprécie particulièrement.
Voilà ma question :
Je suis en année complète depuis le 01/01/2010, 36h/ semaine sur 4 jours. J'ai pris les 2 premières semaines de juillet comme congés. Les parents sont en congés à leur tour depuis le 26/07/10 jusqu'au 10/08/10. Or sur la fiche de paie de juillet je m'aperçois que j'ai eu les 2 semaines ( de mes congés) de déduites. Est-ce normal ?

BONSOIR,

tu ne peux pas être en année complète si tu ne prends pas tes congés aux mêmes dates que les parents.
Année complète: 52sem (47sem d'accueil + 5sem de congés communes).

Année incomplète : moins de 47sem d'accueil uniquement.

babou 74 · 03-08-2010 23:12:36

virginia57 a écrit :

Bonjour,
Je suis nouvelle sur ce forum que j'apprécie particulièrement.
Voilà ma question :
Je suis en année complète depuis le 01/01/2010, 36h/ semaine sur 4 jours. J'ai pris les 2 premières semaines de juillet comme congés. Les parents sont en congés à leur tour depuis le 26/07/10 jusqu'au 10/08/10. Or sur la fiche de paie de juillet je m'aperçois que j'ai eu les 2 semaines ( de mes congés) de déduites. Est-ce normal ?

coucou
si tu es en année complète , ça signifie que les parents et toi avez les memes 5 semaines de cp , et aucun autre congé

comment avez vous calculé la mensualisation ?
Et quelles sont les dates de congés ?

virginia57 · 04-08-2010 00:14:54

On s'était basé sur une année complète avec 2 à 3 semaines en été 1 à 2 semaines en hiver et une à étaler. Mais voilà, lorsque je leur ai dit (2 mois avant ) que je serai en congé les 2 premières semaines de juillet ( réservation faite), ils m'ont répondu qu'ils m'avaient bien informée que l'entreprise était close à partir de la dernière semaine de juillet (+ la première semaine de aout). Je suis de bonne foi,( je ne me le rappelle plus, est-ce vrai ?, je ne sais pas...aucune date précise n'a été marquée sur le contrat. De plus comme c'était mon 1er contrat, je ne savais pas. Mais voilà je me retrouve du coup avec 2 semaines de congés sans solde, une semaine de reprise puis 2 semaines de congés (imposées). Super....