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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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#1 08-08-2010 23:41:03

carol54
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aide pour embauche et calcul

bonsoir

je vous explique ma situation :

je prends une activité pour un cdd de 6 mois (du 6 septembre 2010 au 5 mars 2011)
j ai besoin d une nourrice pour 81h par mois pour 6 mois et apres je ne sais pas si je vais continuer a travailler ou non donc là est mon probleme , je ne peux la mensualiser sur 12 mois a cause des congés payés


je voudrais savoir quel contrat lui faire ?

et si mon calcul est juste :

( tarif horaire brut X nbre heure par sem X 26 semaines ) : 6
= 3.87 X 18 X 26   :  6
= 1811.16  : 6
= 301.86 euros brut/ mois

si je divise 301.86 par le tarif horaire brut soit 3.87 = 78h par mois
hors j ai besoin de 81h
quoi faire ?

à ces 301.86 € j ajoute 10% pour les congés payés
soit 301.86 + 30.19 = 332.05 € brut / mois
soit moins les charges (22.85% je crois) donne 256.187 € net /mois

pour les conges payés c est 6 X 2.5 = 15 jours ouvrables de conges payes soit 2 semaines et 3 jours


merci pour votre aide car je suis completement perdu pour les calculs et ce que je dois faire

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08-08-2010 23:41:03

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#2 08-08-2010 23:44:56

lulu54
MODERATEUR
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Re : aide pour embauche et calcul

bonjour

etes vous certaine que votre cdd  ne sera pas renouvelé ?

pour passer du brut au net on X par .07739 c'est tout wink

les cp seront a payer soit en juin soit a la cloture du contrat , pas de 10% mensuel

mais 10% de tous les salaires a la cloture
+prime de precarité ( voir dans mon index en signature )


                   contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept  wink

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#3 09-08-2010 15:09:33

carol54
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Re : aide pour embauche et calcul

Bonjour

merci pour votre reponse mais je nage toujours autant !!!!

donc je fais quand meme un cdi a l assistante maternelle ? ou un autre contrat ?
mais mon calcul se base comme precedement sans les congés payés , c est a dire calculé sur 26 semaines et divisé par 6 mois ?
je n'inclus pas les conges payés dans le mois et je les paye qu'a la fin des 6 mois , c est ca?donc l assistante maternelle ne peut pas prendre de conges payés durant cette periode ?

mais si mon cdd devait etre renouvelé encore 6 mois ,comment ca se passe ?pour le contrat ?et pour les conges payes ?

normalement mon cdd a moi ne sera pas renouvelé c est pour ca que je bloque pour le contrat et son calcul
je voulais inclure les conges payes par mois pour ne pas avoir a trop sortir d argent en une fois

je suis vraiment désolée mais j ai un peu de mal avec tout ca
il faut que j ai 81h par mois de garde

merci pour votre aide

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#4 09-08-2010 16:10:29

carol54
Membre
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Re : aide pour embauche et calcul

alors d apres une copine assistante maternelle

je fais un cdi

je calcul 3.87 * 18 * 27 /6 =  313.47  € brut/ mois

a cela j ajoute les 10% de CP
soit 313.47 +10% = 344.82 € brut / mois
soit 266.03 € net / mois CP inclus

au bout des 6 mois de mon cdd , si c est renouveler en cdd je continue ainsi ,
                                               si c est renouveler avec changement d'heure je fais un avenant
                                               si c est un cdi , je fais un avenant et une mensualisation sur annee complete

par contre une tite question encore ?
pour les CP , dans la declaration paje emploi , je dois noté systematiquement tous les mois des 2.5 j
                                                                    ou alors ne rien noté et laissé 0, et seulement lors de la prise des congés, je note le nombre de jours pris ?

merci

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09-08-2010 16:10:29

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