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#1 06-09-2010 11:36:34
- chatouille74
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- Messages : 102
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congé payé
bonjour ,
j ai un petit soucis , je garde deux bout de choux de parents differents ,
j ai pris 3 semaines en aout , je viens d avoir mes payes et je vois que l une des maman ne m a pas payé mes vacances
je suis en année complete avec la petite je fais 51h / semaine mon contrat a debuter le 01 novembre 2009 donc je pense devoir etre payée
ayant plusieurs parents c est a moi de choisir mes dates de vacances
qu en pensez vous pouvez vous m aider
merci beaucoup
amicalement
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06-09-2010 11:36:34
#2 06-09-2010 11:39:40
- nanda
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- Inscription : 27-06-2009
- Messages : 7 719
Re : congé payé
bonjour
en année complète cela signifie que vous et les pe avez les memes dates de conges, c'est le cas ?
sinon concernant vos conges, vous avez acquis 17,5j soit 18jours pour la periode de novembre 2009 à mai 2010, soit exactement 3 semaines.
et comme vous etes en année complète vos conges se substituent à la mensu...donc les pe doivent vous paye pour le mois d'oaut votre mensu complète ainsi que les frais d'entretien et de repas (s'il y en a) pour les jours de presence de l'enfant
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#3 06-09-2010 16:40:35
- chatouille74
- Membre
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- Messages : 102
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Re : congé payé
non, nous ne prenons pas les memes vacances d ou voila mon casse tete , en faites nous aurions du partir sur une année incomplete
que me conseillez vous de faire ? merci
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#4 06-09-2010 18:09:40
- nanda
- Membre
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- Messages : 7 719
Re : congé payé
en effet votre mensu est donc completement FAUSSE si vous n'avez pas les memes conges que les pe...vous auriez du partir sur une année incomplète
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06-09-2010 18:09:40
#5 06-09-2010 19:09:24
- sylvielaure
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- Messages : 1 111
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Re : congé payé
Bonjour,
A la signature du contrat, vous deviez prendre les congés en même temps ? 52 semaines.
Si oui...comme c'est vous qui choisissez vos dates, les absences supplémentaires des parents ne sont pas déduites, cela en gros ne change rien à la mensualisation.
Par contre si à la signature du contrat, le parents avaient 5 semaines de leur coté et vous 5 semaines de votre coté il fallait mensualiser sur 42 semaines (-10 semaines) les mois sont moins importants (il y a une perte de salaire par rapport à votre contrat).
Comme le contrat est signé sur 52 semaines soit en année complète, la mensualsiation ne change pas lorsque vous prenez vos CP acquits.
Elle doit régulariser et refaire une fiche de salaire et une nouvelle déclaration à la caf.
Elle doit se coller à vos vacances puisque le choix s'est porté sur 52 semaines en début de contrat.
Les semaines d'absence de l'enfant en dehors de vos vacances sont considérées comme absence de l'enfant pour raisons personnelles des parents (il font ce qu'il veulent mais la mensualisation est maintenue pendant les 12 mois).
Dernière modification par sylvielaure (06-09-2010 19:11:24)
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