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#21 26-09-2010 15:31:46
Re : tte semaine commencée est-elle payé?
bonjour,
Alors voici un document que m'a fournit le relais d'assistante maternelle.
Il y est expliqué comment prendre en compte les semaines et JOURS de RTT.
Il est tiré de la revue L'assmat, N°57, avril 2007, p.13.
Si le parent bénéficie à la fois de journée réparties sur l'année et de semains complètes de RTT, l'accueil sera considéré comme s'effectuant sur une année incomplète. Le salaire mensualisé pourra être déterminé en enlevant le nombre de journée isolées de RTT au salaire mensuel en calculant à partir du nombre de semaines d'accueil programmées.
Exemple: Clémence est gardée 9h/jrs pendant 5 jrs/semaine. les parnets bénéficient globalement de 2 semaines complètes et de 11 jours de RTT sur l'année. 7 Semaines complètent de l'enfant ont donc été programmé sur l'année. Sur la bae d'un salaire horaire de 3€, le salaire menseul sera déterminé comme suit:
- Salaire mensul hors RTT:
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26-09-2010 15:31:46
#22 26-09-2010 15:38:54
Re : tte semaine commencée est-elle payé?
houps mauvaise manip !!
- Salaire mensul hors RTT:
(3€ x 45h x 45 semaines) / 12 mois = 506.25€
- Déduction pour absence de l'enfant lié aux RTT du parents:
(3€ x 9h de garde quotidienne x 11 jrs) / 12 mois = 24.75€
- Salaire mensualisé après déduction:
506.25€ - 24.75€ = 481.50€
Cette méthode permet un lissage du salaire lié à la mensualisation.
Donc les parents peuvent déduire leurs jours de RTT isolés.
et donc, pour notre avenant, j'ai déduis mes jours isolés de RTT.
Si dans la convention collective il était stipulé que les ass mat ont droits à des RTT, j'accepte de les rémunérer ;o) mais ce n'est pas le cas
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#23 26-09-2010 17:12:47
- petitlouloulogan
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Re : tte semaine commencée est-elle payé?
bonsoir,
le fait que le relais dise "toute semaine commencée est considerée comme complete", ça aide pas...:(
je ne veux pas interferer dans les calculs et les explications qui sont en route, mais j'ai juste une remarque a faire :
si un parent prend des rtt c'est qu'il a fait plus que 35 heures de travail.
mais il est payé pour ses 35h heures, et sa journée rtt est payée aussi en quelque sorte.
je veux dire par là que les parents n'ont aucune perte de salaire dues aux rtt.
alors pourquoi devrions-nous subir une perte de salaire ? on est largement au dessus des 35h, nous ne sommes pas concernées par les rtt (c'est logique, c'est pas une plainte), mais je trouve anormal d'en patir.
les rtt groupées en semaine et retirées de la mensu a la signature, ok.
si c'est rtt prise par journées, ben non, pour moi c'est abscence de l'enfant non prevue
oui tu as raison je ne déduit pas une journée par si ou par la .
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26-09-2010 20:35:31
#25 03-10-2010 22:43:51
Re : tte semaine commencée est-elle payé?
Étant donné que ct des jours prévus au contrat, dc déduis de la mensualisation, cela ne faisiat aucune différence avec la paje.
La personne du relais avait mal compris et croyais que j'enlevais des jrs par ci par la ms non, les jrs etaient déjà deduis.
Dc il y a eu un quiproco
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#26 04-10-2010 07:25:09
Re : tte semaine commencée est-elle payé?
en fait je suis en année incomplète. j'ai commencé en septembre 2009. j'ai fait sur 3 mois, car mon fils allait à l'école que le matin, puis tte la journée par la suite. à partir de janvier
pour cette mensu, j'ai donc calculé le nombre de semaines de garde (semaine complète) en retirant mes SEMAINES de congés + mes JOURS de RTT.
détail : 1 semaine de RTT pour moi en octobre
RTT le 12 & 13 novembre 2009, car pont. 11 novembre payé pour la nounou bien sûr
CP pour moi du 23 décembre au 01 janvier inclus
14 semaines de garde ( j'ai ajouté les 9/10 novembre au 21/22 décembre pr faire 1 semaine)le relais compte 16 semaines de garde et non 14.....
je lui paie dc mes RTT
les rtt sont dejà deduis...
tu le dis toi même!
alors on en deduit pas une 2° fois...
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