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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 11-05-2007 11:55:14
mensualisation contrat sur planning changeant
bonjour,
comment calculer une mensu qd on a besoin d'une assmat 10 jrs par mois 8 h/ JOUR et que l'am demande 2,51 euros de l'heure. normalement une mensu c'est nbre d'heures/semaine x nbre de semaines x taux horaires divisé par 12 ?
Merci de m'aider
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11-05-2007 11:55:14
#4 11-05-2007 12:25:11
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11-05-2007 12:25:11
#6 11-05-2007 12:35:12
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
et pourquoi pas???
moi je prend 7 semaines ( 5 + 2 semaines sans soldes) mais avec l'accord des parents 
et dès la signature du contrat et je donne les dates de suite ou tout les ans en janvier pour toute l'année.
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#11 11-05-2007 12:47:54
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
je pense que l'am n'a pas à prendre plus de 5 semaines de congés.
effectivement elle n'a pas à prendre + de 5 sem de CONGES PAYES....
mais pour le reste c'est comme partout!!!
on peut avoir besoin de qq jours par ci par là non remunéré (ça a dû certainement vous arriver)
cela s'appelle pour "convenance personnelle" ou alors "hors conges de l'assisitant maternelle" et ils sont à deduire en fin de mois si non prevu au contrat....
de meme que vous aurez des fois vous meme besoin que votre assmat fasse des h complemetaires....ou meme supplementaire....
les assmat on aussi des imperatifs qq fois ... 
il suffit de rester ouvert et de ne pas abuser d'un cotes comme de l'autre
tout est possible entre gens de bonnes volontés
à tres bientot
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#12 11-05-2007 13:02:45
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
donc, si j'ai besoin d'un contrat de 1O jours par mois 8 HEURES par jour à 2?(& euros de L'heure, j'ai calculé que je devais payer 2OO,8O EUROS par mois sans les indemnités ni les congés queje payerai en juin 2008 c'est ça meme si je n'ai pas le nombre de semaines car si je fais comme vous me diteS nb h x nb jours x nb semaines x tarif divisé par 12? en prenant 52 semaines , cela fait plus de 800 EUROS IL Y A UN HIC §
MERCI
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#13 11-05-2007 13:10:52
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
le nb de jour c'est le nb de jours par semaines et pas par mois!
toi tu fais le calcul avec 10 jours par mois 
donc je reprend :
8h x 10 j/mois x 12 mois(52 s) x 2.51
---------------------------------------------= 200.80 par mois
12 mois
et en année complete les cp sont compris dedans !
52 s dont 5 s de cp !
voilà
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#14 11-05-2007 14:21:03
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
merci mais comment calculer le nbre de cp vu que c'est 10 jours par mois Les 2,5 journées acquises par mois c'est pour combien de jours travaillées par mois ? Si je tienscompte de votre réponse les cp sont comprises dans le calcul je ne tiens compte que de ce montant même qd elle est en vacances ?
merci
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#15 11-05-2007 14:25:36
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
2.5j cp par mois en temps...quels que soit le nbre e jours tavailles par mois
...mais 10% en argent
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#16 11-05-2007 22:33:53
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
sava je viens d'ouvrir un post pour toi a ton nom ok tu auras plus de réponse que si tu te mélange a une conversation ok
dans la rubrique tarif , contrat ok les réponse que tu attend seront sur ton autre post A+
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#17 12-05-2007 05:07:17
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
merci mais comment calculer le nbre de cp vu que c'est 10 jours par mois Les 2,5 journées acquises par mois c'est pour combien de jours travaillées par mois ? Si je tienscompte de votre réponse les cp sont comprises dans le calcul je ne tiens compte que de ce montant même qd elle est en vacances ?
merci
cp : toujours 2.5 jours par mois
2.5 x 12 mois = 30 jours/an soit 5 semaines
et 1 semaines = 6 jours TOUJOURS
ET TA MENSUALISATION EST UN LISSAGE DES HEURES ANNUELLES DIVISE PAR 12 MOIS, EN AYANT RETIRE LES HEURES D'ABSENCES ( EN SEMAINES) DE L'ENFANT.
DONC : OUI, CE SALAIRE EST MAINTENU 12 MOIS SUR 12.
8h x 10 j/mois x 12 mois(52 s) x 2.51
---------------------------------------------= 200.80 par mois
12 mois
et en année complete les cp sont compris dedans !
52 s dont 5 s de cp !
voilà
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#18 26-05-2007 15:32:52
- LAI
- Invité
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
Bonjour,merci pour les renseignements lus sous ce forum. J'aimerais avoir plus de détails:
j'emploie une A.M depuis le 12 avril 2007, et depuis le 21 mai j'ai volontairement rompu le contrat. Et je ne sais pas comment et combien exactement je lui dois? Je sais que je lui devrais 1/10e du salaire du mois d'avril mais est-ce en brut ou en net?
De plus , je sais que je lui dois les heures travaillées et 15 jours de préavis. Mais à t-elle droit aux congés payés de ce mois sachant qu'elle n'a pas travaillée tout le mois? Dois-je la payer en heures ou suivant la mensualisation éffectuée lors du contrat établi pour l'année incompléte? et en brut ou en net?
Merci d'avance pour les infos.
#19 26-05-2007 15:38:21
Re : mensualisation contrat sur planning changeant
LAI...j'ai ouvert un post expres ^pour ta question afin que tu aies des reponses ..car là c'est perdu ds une autre discussion
j'ai ouvert "question de LAI"..ds lameme rubrique "embaucher..."
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