sur un préavis

calypso · 11-02-2011 22:13:37

bonsoir
j'ai déjà envoyé ce sujet mais je demande plus de précision sur l'interprétation de la ccn concernant le préavis il est écrit :
(...)Sa durée est au minimum de :
15 jours calendaires pour un salarié ayant moins d'un an d'ancienneté avec l'employeur.
Que veut dire minimum ?
Car j'ai reçu mon préavis avec AR le mercredi 9 fév et donc prend fin le mercredi 23 seulement le PE veut que je travaille jusqu'au 25 car pour le PE le préavis a été envoyé 17 jours avant donc je dois effectué les journées du 24 et du 25 février.
Seulement moi je pense que quand le préavis est fait cad à réception de la lettre après pour le 24 et 25 je ne suis plus employé par ce PE et donc pas couverte au niveau assurance.
Une modo peut-elle me répondre, merci je suis décontenancée

11-02-2011 22:13:37

North · 11-02-2011 22:17:13

calypso a écrit :

bonsoir
j'ai déjà envoyé ce sujet mais je demande plus de précision sur l'interprétation de la ccn concernant le préavis il est écrit :
(...)Sa durée est au minimum de :
15 jours calendaires pour un salarié ayant moins d'un an d'ancienneté avec l'employeur.
Que veut dire minimum ?
Car j'ai reçu mon préavis avec AR le mercredi 9 fév et donc prend fin le mercredi 23 seulement le PE veut que je travaille jusqu'au 25 car pour le PE le préavis a été envoyé 17 jours avant donc je dois effectué les journées du 24 et du 25 février.
Seulement moi je pense que quand le préavis est fait cad à réception de la lettre après pour le 24 et 25 je ne suis plus employé par ce PE et donc pas couverte au niveau assurance.
Une modo peut-elle me répondre, merci je suis décontenancée

Coucou j'suis pas modo, mais ce devrait aller, hein ?

ton preavis doit être effectué jusqu'au 23 fevrier inclus.

Donc, le 24 et le 25 fevrier 2010, ton contrat sera fini

N'oublies de reclamer pour le dernier jours tes papiers

Dernière modification par North (11-02-2011 22:17:46)

benedicte3130 · 11-02-2011 22:17:54

bonsoir
je pense que tu as raison.mais attend quand meme l'avis des pros

calypso · 11-02-2011 22:20:23

bonsoir North
mais je me pose la question pourquoi minimum dans la convention et le PE interprète ce mot minimum comme il le veut car le PE pense etre dans son droit car il m'a prévenu 17 jours avant la fin du contrat

11-02-2011 22:20:23

benedicte3130 · 11-02-2011 22:23:18

ont ils mis une date de fin sur la lettre de preavis?

mimi642 · 11-02-2011 22:23:36

calypso a écrit :

bonsoir
j'ai déjà envoyé ce sujet mais je demande plus de précision sur l'interprétation de la ccn concernant le préavis il est écrit :
(...)Sa durée est au minimum de :
15 jours calendaires pour un salarié ayant moins d'un an d'ancienneté avec l'employeur.
Que veut dire minimum ?
Car j'ai reçu mon préavis avec AR le mercredi 9 fév et donc prend fin le mercredi 23 seulement le PE veut que je travaille jusqu'au 25 car pour le PE le préavis a été envoyé 17 jours avant donc je dois effectué les journées du 24 et du 25 février.
Seulement moi je pense que quand le préavis est fait cad à réception de la lettre après pour le 24 et 25 je ne suis plus employé par ce PE et donc pas couverte au niveau assurance.
Une modo peut-elle me répondre, merci je suis décontenancée

si vous avez reçu le recommandé le 9 fev le cachet de la poste faisant foi, ça veut dire que le préavis prend fin le 24 février inclu !

Pour moi 9 +15 font bien = 24

benedicte3130 · 11-02-2011 22:23:58

oups si non tu finis le 23

benedicte3130 · 11-02-2011 22:24:54

mimi642 a écrit :

calypso a écrit :
bonsoir
j'ai déjà envoyé ce sujet mais je demande plus de précision sur l'interprétation de la ccn concernant le préavis il est écrit :
(...)Sa durée est au minimum de :
15 jours calendaires pour un salarié ayant moins d'un an d'ancienneté avec l'employeur.
Que veut dire minimum ?
Car j'ai reçu mon préavis avec AR le mercredi 9 fév et donc prend fin le mercredi 23 seulement le PE veut que je travaille jusqu'au 25 car pour le PE le préavis a été envoyé 17 jours avant donc je dois effectué les journées du 24 et du 25 février.
Seulement moi je pense que quand le préavis est fait cad à réception de la lettre après pour le 24 et 25 je ne suis plus employé par ce PE et donc pas couverte au niveau assurance.
Une modo peut-elle me répondre, merci je suis décontenancée
si vous avez reçu le recommandé le 9 fev le cachet de la poste faisant foi, ça veut dire que le préavis prend fin le 24 février inclu !
Pour moi 9 +15 font bien = 24

faux la journee du 9 est comptee donc fin le 23

labelette · 11-02-2011 22:26:13

bonsoir
le preavis demarre a la presentation du courrier
donc pour toi le 9 ok ?
d'ailleurs pour moi si je fais 9+15 =24 au soir (c'est vendredi, je peux me tromper, hein )
le minimum de 15 jours c'est la ccn qui le dit, mais certaines personnes notent plus au contrat (1 mois par exemple) , mais pas moins car ce n'est pas possible , donc.
Regarde ce qui est noté sur ton contrat

4i.modo · 11-02-2011 22:27:27

c'est la date de présentation du courrier (sur l'avis de passage)qui donne effet au 1er jour de préavis.
pas le jour noté dessus
pas le jour de reception, pas autre chose
art 18 de la ccn

labelette · 11-02-2011 22:33:43

[quote=benedicte3130
Pour moi 9 +15 font bien = 24

North · 11-02-2011 22:35:16

4i a écrit :

c'est la date de présentation du courrier (sur l'avis de passage)qui donne effet au 1er jour de préavis.
pas le jour noté dessus
pas le jour de reception, pas autre chose
art 18 de la ccn

Calypso dit qu'elle a recu le preavis avec ar le mercredi 9 fevrier, donc, je pense que c'est le jour de presentation de la lettre

Donc, preavis jusqu'au 23 fevrier

(a moins que j'ai oublie un truc )

calypso · 11-02-2011 22:45:54

4i bonsoir
sur la lettre du licenciement le PE indique le fin de contrat au 25 fév à 19 h, soit 17 jours après la réception de l'avis de passage du facteur et moi je n'ai pas signé sa lettre mais l'avis. A t elle le droit?

mimi642 · 11-02-2011 22:46:23

vous avez raison, c'est bien le 23

calypso · 11-02-2011 22:48:34

Et ce que je vois surtout c'est que le 24 et 25 je ne suis pas convert. plus de contrat je suppose donc le flou artistique

benedicte3130 · 11-02-2011 22:49:13

pour repondre a calypso si les pe ont indique une date de fin par exemple le 25 . ils sont dans leur droit je pense car ils t'ont envoyes la lettre 17 jours avant la fin (dans ce cas la ils sont bien dans les 156 jours minimums)mais sans date de fin sur leur courrier c'est toi qui a raiso tu finis bien le 23

benedicte3130 · 11-02-2011 22:49:54

pardon je voulais dire 15 jours

benedicte3130 · 11-02-2011 22:50:33

et donc tu es encore assuree donc pas de plbms

calypso · 11-02-2011 23:02:47

benedicte3130 bonsoir
eh bien je me pose la question car s'il y a un accident ( pendant ces 2 jours je ne suis pas certaine d'être couverte au niveau assurance ) un salarié quand il recoit une lettre de licenciement je pense pas qu'il retourne au travail après les 15 jours de préavis ou alors il faut préciser dans la convention que c'est la date qui est marquée sur la lettre de licenciement

benedicte3130 · 11-02-2011 23:09:02

non tu es couverte car sur la lettre qu'ils t'ont envoye ils indique une fin de contrat pour le 25.

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