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16-02-2011 16:36:52
#2 16-02-2011 18:52:09
- elodieroanne
- Membre
- Inscription : 29-01-2010
- Messages : 61
- Site Web
Re : rupture en cas de grossesse?
Bonjour,
Pourquoi vouloir demander une rupture?
De toute façon, si tu veux arrêter le contrat, tu es en droit de démissionner!
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#4 16-02-2011 19:58:11
Re : rupture en cas de grossesse?
alors pouquoi tu veux arrêter si cela n'est pas indiscret? tu peux conserver ce contrat et si à l'issue de ton congé maternité tu ne veux pas continuer là tu prendras ta décision de démissionner ou non. mais si tu es en bon termes avec les pe préviens les assez tôt pour qu'ils trouvent quelqu'un d'autre. 
La vie est faite de petits riens et de grands bonheurs...
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16-02-2011 19:58:11
#6 16-02-2011 22:45:19
Re : rupture en cas de grossesse?
non c'est pâs pour moi mais pour une copine
le petit qu'elle garde a dit a sa mere qu'elle l'avait taper et la mere l'a cru et du coup ca lui fait peur.
elle etait en arret jusque la mais elle doit reprendre et ne se sent pas
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#7 16-02-2011 22:58:01
Re : rupture en cas de grossesse?
bonjour , alors en ce moment les posts sur les arrangements à l'amiable pour des licenciement pour femme enceinte fusent , c'est quand même hallucinant !
_ les femmes enceintes ont des droits , des personnes se sont battue longtemps pour acquérir ces droits et aujourd'hui en 2011 bon nombre voudrait des arrangements à l'amiable !
perso je dis non , non et non !
soit on ne veut plus travailler alors on démissionne !
soit on continue à travailler jusqu'au congés maternité !
on ne peu pas d'un côté ne pas vouloir bébéficier des acquis et d'un autre vouloir profiter de la société en faisant un licenciement amiable de femme enceinte pour bénéficier du chomage !
désolé d'être dur pour votre copine mais il faut parfois assumer ses choix !
votre amie doit discuter de ses problémes avec la maman , avec le dialogue tout s'arrange !
mais qu'elle ne rennonce pas aux acquis de nos ainés !!
ne voyez pas une attaque contre vous dans mon méssage mais je trouve dommage de ne pas vouloir garder ce que d'autres ont tant patis à acquérir !!!!
bonne soirée à vous , et si je vous ai froissé désolé !!!
Dernière modification par zeta (16-02-2011 23:06:45)
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#8 16-02-2011 23:18:01
Re : rupture en cas de grossesse?
je rejoins zeta, si c'est parce qu'elle a peur il faut qu'elle dialogue avec la maman du petit,qu'elles mettent tout à plat et je suis sure que ça s'arrangera. mais effectivement il ne faut pas vouloir tous les avantages sans jouer le jeu. courage à ton amie.
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#10 17-02-2011 00:26:02
Re : rupture en cas de grossesse?
et moi, je conseillerais a ton amie de se raprocher de sa puer pour en parler !!
dans une telle situation, il ne faut pas attendre !!
tout a fait ok !!!
si elle cherche un pretexte pour te licencier , c'est tout trouver , faute grave 
contacter.un.moderateur@gmail.com
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#12 17-02-2011 11:08:59
Re : rupture en cas de grossesse?
pour info en etat de grossesse il n'y a pas de préavis a prester
Dès la constatation de la grossesse vous pouvez quitter votre travail sans préavis et sans avoir à payer des indemnités de rupture de contrat.
dis lui
contacter.un.moderateur@gmail.com
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