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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#21 18-02-2011 01:16:58

lilie24
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Re : Comment dois je faire??

quelle dérogation?


La vie est faite de petits riens et de grands bonheurs...

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18-02-2011 01:16:58

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#22 18-02-2011 01:18:18

lilie24
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Re : Comment dois je faire??

pour les tarifs tu peux regarder dans l'index à tarifs conseillés par les syndicats. en fonction du nombre d'heures d'accueil tu applique tel ou tel tarif


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#23 18-02-2011 01:19:30

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

je me rééxplique j'ai 2 agréments
J'ai une fille qui va avoir 3ans en avril ui compte pour un enfant pour le moment et un petit que je ne garde que le midi pour le moment car il va en halte garderie je ne l'aurais à tps plein qu'à la rentrée.
Donc si j'ai la petite pour le contrat jusqu'en fin aout il y aura 3jour par semaine où le midi pendant à peu près 1heure j'en aurais 3 et non deux.

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#24 18-02-2011 01:24:05

lilie24
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Re : Comment dois je faire??

ah ok il te faut donc une dérogation.par contre je ne sais pas si c'est facile à obtenir ou pas, ça dépend de la puer,de tellement de choses des fois que là je n'en ai aucune idée. désolée de ne pouvoir mieux répondre


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18-02-2011 01:24:05

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#25 18-02-2011 01:24:22

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

je suis peut être bête mais moi ses tableaux avec tout ses barêmes ça me barbe.

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#26 18-02-2011 01:25:34

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

de toute façon je téléphone à la pmi demain car la maman attend une réponse rapide de ma part pour moi c'est bon mais le pb c'est cette dérogation.

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#27 18-02-2011 01:29:46

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

Merci de votre aide je vais aller me coucher ma brioche pour mes enfants pour demain et mon gâteaux sont prêt.
Pour ce qui est des tarifs je sais qu'il ne faut pas dépasser 34,83euros par jour de travail quelque soit le nb d'heures, je sais que la caf prend le montant de la mensu sans les ie et ir et qu'elle divise par le nb de jours pour voir si ça dépasse ou pas c'est ça??

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#28 18-02-2011 01:32:19

lilie24
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Re : Comment dois je faire??

oui c'est ça. je croise les doigts pour ta dérogation. tiens moi au courant et bonne nuit smile


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#29 18-02-2011 01:34:57

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

je vous tiens au courant merci et bonne nuit.

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#30 18-02-2011 02:08:52

slax
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Re : Comment dois je faire??

Le calcul c'est pas plutôt
nbre d'h/sem x nbre de semx taux horaire/ 6 ?
puisque 6 mois d'accueil et non 12.

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#31 18-02-2011 11:56:47

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

pk diviser par 6 et le taux horaire c'est le montant de l'heure?

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#32 18-02-2011 12:01:46

Occitane
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Re : Comment dois je faire??

Si tu es sûre que tu n'auras l'enfant que jusqu'en septembre, alors fais ta mensu sur 6 mois. Ca t'évitera une régularisation fin août.
Tu comptes toutes les semaines travaillées : donc tu ne comptes pas tes congés ou ceux des parents.
Tu multiplies par le nombre d'heures par semaine et par ton tarif, le tout divisé par 6.
Et à la fin du contrat, tu te fais payer les CP.

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#33 18-02-2011 12:25:49

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

oui je l'ai jusque fin aout et la maman à des vacances en aout et moi aussi  donc je fais comment là?

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#34 18-02-2011 12:26:53

Occitane
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Re : Comment dois je faire??

Eh bien tu enlèves ces semaines de congé pour calculer ton salaire..

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#35 18-02-2011 12:46:44

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

j'ai l'impression d'être stupide au début c'est dur les contrats.
Il faut dire que je ne me simplifie pas la vie comme à ma bonne habitude

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#36 18-02-2011 12:49:24

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

ce légal de compter sur 6 au lieu de 12?

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#37 18-02-2011 12:54:57

nanda
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Re : Comment dois je faire??

en effet si ton contrat ne dure que 6 mois il faut calculer la mensu sur 6 mois et non 12..sinon en plus des conges à payes à la fin de l'accueil ils les pe auront une sacrée regul à faire!!

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#38 18-02-2011 13:00:11

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

et pou r les congés il vaut mieux faire une régul en fin de contrat  ou prendre 10% en fin mois.

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#39 18-02-2011 13:02:54

nanda
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Re : Comment dois je faire??

si tu prend les 10% de cp des la signature de contrat il n'y aucune regul à faire en fin de contrat car les pe te les auraont payes au fur et a mesure
Je rapelle que cette méthode est HORS CONVENTION et pas avantageuse pour nous !! mais pas illégal!!

tout cela doit etre décidé à la signature du contrat.

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#40 18-02-2011 13:04:26

cada2005
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Re : Comment dois je faire??

et alors quelle est la meilleure méthode???

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