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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 01-03-2011 22:55:09

vaugue14
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calcule solde de tout compte

bonjour

pourriez vous me dire si mon calcul est juste.
demission de l am
contrat de moin de 1 ans donc pas indeminité
préavis de 15 jours se terminant a la date du 04/03/11.
le préavis s'est effectué sans l'enfant retiré a notre initiative, donc je n'ai pas heure complementaire ou frais entretien.
le contrat est de 42 heures semaine.
journée succeptible d'etre travaillé du lundi au vendredi 12h.
en effet 1/2 journée peux etre modulable.depuis le debut, le contrat se deroule sur 4 jours soit du lundi au jeudi, 10.5h /jours.
nous lui devons 2 jours de congé.
le souci , c'est qu'elle me reclame pour son solde le mardi au vendredi soit 42h sachant que lundi 28/02 lui a été réglé.
pour moi le calcule se fait du mardi au jeudi, ce qui fera 42h/semaine.
suivant son calcule elle serai payé 52.5h pour la semaine

donc cp 2.75*10.5*2 soit 57.75€
preavis du 01/03 au 04/03 soit 86.62€
le vendredi etant le dernier jours du contrat, mais ce n'est pas une journée travaillé.


en esperant etre claire sur les explications

merci

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01-03-2011 22:55:09

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#2 02-03-2011 09:06:28

4i.modo
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Re : calcule solde de tout compte

bonjour
vous lui devez les heures prevues au contrat jusqu'au 4 inclu si le préavis fini le 4 smile
si au contrat  le vendredi n'apparait pa, en effet il sera à zero.
du 1er au 4 elle aura 10% de cp  sur les heures payées.
pas d'ie puisque l'enfant n'y va pas.
et tout doit être remis le 4/03.

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#3 02-03-2011 11:53:55

mamandidi
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Re : calcule solde de tout compte

donc vous lui devez les 2 jours de CP acquis avant le 28 février + les heures du mardi 1er au vendredi 4 mars inclus + 10% de la somme obtenue du 1er au 4 mars.

et n'oubliez pas ses papiers de fin de contrat (certificat de travail....)

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#4 02-03-2011 15:45:19

vaugue14
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Re : calcule solde de tout compte

donc je lui doit une semaine de 52.5h pour 42h contrat
le 4vmars n'etant pas travaillé car nous lui avons compté du lundi au jeudi

pour les cp, les 2 jours comprennent la derniere semaine.
le debut de contrat etant un 03/05/10 et fin de contrat 04/03/11

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02-03-2011 15:45:19

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