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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 07-03-2011 20:13:35
conges payes et ie
Bonjour
je suis en annee incomplete et je paye les 10 % chaque mois
C'est le 1 er mois de garde de ma fille.
est ce que les 10 % se comptent avec les ie ? ou pas
A la RAM on m' a dit que non, le calcul c'est salaire de base net+ heure complementaire net et faire 10 % du total
mais la meme RAM a dit à ma nounou que non c'est salaire de base + salaire + heure complementaire et faire 10 % du total
donc je ne sais aps quel calcul prendre
merci de votre aide
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07-03-2011 20:13:35
#2 07-03-2011 20:18:29
- armellejulien
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Re : conges payes et ie
Bonjour
je suis en annee incomplete et je paye les 10 % chaque mois
C'est le 1 er mois de garde de ma fille.
est ce que les 10 % se comptent avec les ie ? ou pas
A la RAM on m' a dit que non, le calcul c'est salaire de base net+ heure complementaire net et faire 10 % du total
mais la meme RAM a dit à ma nounou que non c'est salaire de base + salaire + heure complementaire et faire 10 % du totaldonc je ne sais aps quel calcul prendre
merci de votre aide
Bonjour, sauf erreur de ma part c'est...salaire + heures complémentaires ou supplémentaires...sans ie et repas.
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07-03-2011 22:40:56
#5 07-03-2011 23:16:31
- chouchou21205
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Re : conges payes et ie
Je confirme, on ne compte pas les cp sur les indemnités d'entretien puisque ca ne fait partie du salaire ! Votre ass mat a tort 
Nouvelle vie à Satory...
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#6 07-03-2011 23:22:52
- louvemauve
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Re : conges payes et ie
sauf que c'est pas sur le net parce que l'on paye des cotisations sur les congés payés
il faut les faire apparaitre en brut sur la fiche de paye au même niveau que la mensu brut
je ne connais rien de plus érotique qu'une tablette au fort pourcentage cacao [Paul-Loup Sulitzer]
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#8 08-03-2011 09:00:54
Re : conges payes et ie
mais normalement c'est a partir de juin de l'année prochaine qu'il
faudra commencer lui donner les 10%
là vous êtes hors convention 
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#9 08-03-2011 12:46:19
Re : conges payes et ie
mais normalement c'est a partir de juin de l'année prochaine qu'il
faudra commencer lui donner les 10%
là vous êtes hors convention
bonjour!!!hors convention oui!!!mais les c p peuvent etre versées par anticipation chaque mois,mais ça doit etre notifié sur le contrat des le depart!!!
maman de 4 champignons de:
28;24;22 et 19 ans.
ça y est,le depart approche!!!ouiiiii
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#10 08-03-2011 13:05:41
- boucleddor
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Re : conges payes et ie
oui c'est tout a fait ça moi les parents de la petite me paient tous les mois mes congés payé pour pas que ça leur fasse trop!!!
par contre je voudrais savoir, quand on est en vacance, faut il faire payer les ie?
merci à vous!!!!
rien n'est plus beau qu'un sourire d'un petit bout!!!!
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#12 08-03-2011 13:31:51
- boucleddor
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Re : conges payes et ie
ah ok c'est bien ce qui me semblait merci!!!!!!!!
rien n'est plus beau qu'un sourire d'un petit bout!!!!
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#13 08-03-2011 13:54:33
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#15 08-03-2011 18:19:03
Re : conges payes et ie
bonjour,
je n'ai jamais fonctionné avec les 10% et je voulais juste savoir .... si j'ai bien compris vous ne vous faite jamais payer les 10% des 10% ?? ou alors comment ça marche avec cette formule ??
je pense avoir compris ce que tu voulais dire.
En fait c'est à la deuxième année qu'il y a une régul sur le salaire pour les congés payé.Puisque normalement les CP sont payés en juin.Donc l'année suivante en plus des 10% de cp il faut faire une régularisation sur ce qui a été payé l'année d'avant et y inclure la somme correspondante aux cp de l'année passée.
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#16 08-03-2011 18:30:09
Re : conges payes et ie
je pense avoir compris ce que tu voulais dire.
En fait c'est à la deuxième année qu'il y a une régul sur le salaire pour les congés payé.Puisque normalement les CP sont payés en juin.Donc l'année suivante en plus des 10% de cp il faut faire une régularisation sur ce qui a été payé l'année d'avant et y inclure la somme correspondante aux cp de l'année passée.
non en fait je parle des personnes qui prennent les 10% tous les mois par anticipation !! 
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#17 09-03-2011 12:49:06
Re : conges payes et ie
coucou!!pour les 10%/mois par anticipation il faut etre en annnée incomplete,chaque mois tu percois tes 10% de ton salaire et au moment de la fin de contrat il n'y a pas de regularisation sur les conges payes puisqu'ils t'ons deja ete verses tous les mois!!comprend-tu?en fait tout le monde est à jour(toi tes conges payes sont reglés tous les mois )voilà.
maman de 4 champignons de:
28;24;22 et 19 ans.
ça y est,le depart approche!!!ouiiiii
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#18 09-03-2011 13:06:53
Re : conges payes et ie
coucou!!pour les 10%/mois par anticipation il faut etre en annnée incomplete,chaque mois tu percois tes 10% de ton salaire et au moment de la fin de contrat il n'y a pas de regularisation sur les conges payes puisqu'ils t'ons deja ete verses tous les mois!!comprend-tu?en fait tout le monde est à jour(toi tes conges payes sont reglés tous les mois )voilà.
et tu es perdante si tu ne fais pas pas les 10% des 10% puisque les cp rentre dans le calcul pour l'année suivante.
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