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#21 19-03-2011 10:40:32
Re : annee incomplete conges 2 questions
tu confonds les cp en temps et en argent.
tu es en année incomplete
donc tes cp sont deduis de tes salaires
donc il faut bien le recevoir en argent 
donc on calcule les cp acquis en temps pour els convertir en argent
mais après acquisition
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19-03-2011 10:40:32
#22 19-03-2011 10:43:07
Re : annee incomplete conges 2 questions
ok ca je comprend la si je bosse vril et mai j'aurais docn acquis 5 jours plus j'ai 2 enfants donc 4 jours
ce qui me fait 9 jours pour l'annee 2011 a 2012 *mais comment tu les convertis en argent
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#23 19-03-2011 10:48:04
Re : annee incomplete conges 2 questions
non pas forcement pour tout els contrats :
année complete = 2.5j ouvrables par mois entier
avril + mai = 5j soit : LMMJV + 4j = LMMJVS + LMM
année incomplete = 2.5j ouvrable apr tranche de 4 semaines programmées
avril 4 s + 4s mai = 5j soit : LMMJV + 4j = LMMJVS + LMM
(ça pourrait faire 9 semaines selon les mois et changer le calcul 
)
8semaines pleines/ 4 x 2.5 = ouvrables par mois entier
avril + mai = 5j soit : LMMJV + 4j = LMMJVS + LMM
comparer les heurs x trif de ces jours là aux 10% de salaire
et tu gardes le plus avantageux
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#24 19-03-2011 10:52:46
Re : annee incomplete conges 2 questions
ok donc pour les mettre en argent je fais les heures *mes tarifs sur 9 jours et apres je compare au 10% des salaires
ce que je n'ai pas compris aussi c'est si l'annee d'apres je met sur mon salaire les 10% de mes cp a repartir sur 12 mois
quand je vais refaire mon calcul est ce que la somme de mes conges je vais l'additionner sur mon salire de base ou sur mon salire deja avec les 10% que j'avais mis au depart?
EST CE QUE TU COMPRENDS CE QUE JE VEUX DIRE?
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19-03-2011 10:52:46
#25 19-03-2011 11:09:35
Re : annee incomplete conges 2 questions
et tu n'es pas obligé d'étaler tes congés sur les douze mois qui suivent ce qui revient à faire un crédit à tes employeurs, c'est la méthode la moins interessante. Tu peux te faire payer la totalité en juin ou en deux ou trois fois. Après il faut voir ce que vous avez convenu sur le contrat.
Et pour ta question, la réponse est oui, puisque les congés ouvrent droit à des congés donc tu te fais payer la deuxième année 10% sur ce que tu as perçu au titre des cp.
Dernière modification par alyenor (19-03-2011 11:10:39)
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#26 19-03-2011 11:10:28
Re : annee incomplete conges 2 questions
exemple pour toi pour la 1ère année :
9j de cp =
L heures de jour là x tarif = ...
M heures de jour là x tarif = ...
M heures de jour là x tarif = ...
J heures de jour là x tarif = ...
V heures de jour là x tarif = ...
S heures de jour là x tarif = ...
+
L heures de jour là x tarif = ...
M heures de jour là x tarif = ...
M heures de jour là x tarif = ...
tu additionnes = montant des cp à payer à partir du 01/06 suivant
----> comparer à 10% des salires sans ie et repas.
ils sont payables ainsi :
soit en 1 fois au mois de juin
soit en 1fois à la prise principale
soit montant divisé par 12 et rajouter au salaire chaque mois (1/12°)
soit à chaque prise de cp au proratat (compliqué, methode rarement choisie)
la seconde année (et les suivantes) le chiffre change puisque tu auras acquis + de jours, mais le principe reste le même
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#27 19-03-2011 13:51:31
Re : annee incomplete conges 2 questions
nous avons convenu sur 12 mois je prefere
j'ai compris qu'on caluler les cp pour la deuxiemme fois avec les cp deja mis dans le salaire
mais ce que je comprend pas et personne ne repond a ma question!!!lol c'est que la somme que je vais trouver je l'a mis sur quel salaire celui avec les 10% de la prmiere annee ou celui de base?
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#30 19-03-2011 15:42:19
Re : annee incomplete conges 2 questions
nous avons convenu sur 12 mois je prefere
j'ai compris qu'on caluler les cp pour la deuxiemme fois avec les cp deja mis dans le salaire
mais ce que je comprend pas et personne ne repond a ma question!!!lol c'est que la somme que je vais trouver je l'a mis sur quel salaire celui avec les 10% de la prmiere annee ou celui de base?
la 1ère année pas de cp
1ère année = de l'embauche au 31/05
les cp se rajoutent après. à partir du 01/06.
(si j'ai bien compris la question...)
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#31 19-03-2011 15:43:53
Re : annee incomplete conges 2 questions
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … ?id=136445
ici en janvier tu disais avoir compris
relis le tout
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#32 19-03-2011 15:59:18
Re : annee incomplete conges 2 questions
question replacée ici
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 9#p1645419
pour ne pas detourner la conversation en cours .
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#33 19-03-2011 16:50:03
Re : annee incomplete conges 2 questions
4i tu vas me tuer!!lol non j'ai tous compris comment claculer les cp en temps et en argent
je veux juste savoir mantenant la 1er annee ou je vais mettre les cp sur le salaire disont que je gagne 500 euro et que je dois ajouter 50 de plus pendant un an pour mes conges la deuxieme fois je vais refaire le meme calcul mais ce que je veux savoir c'est les conges de la deuxieme annee je les rajoute sur le salaire de base 500 euros ou sur le salaire de 550?
APRES PROMIS JE T4EMBETE PLUS
j'ai compris tous ce que tu m'as expliquer j'ai juste ce truc que j'arrive pas a comprendre
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#35 19-03-2011 18:44:54
Re : annee incomplete conges 2 questions
mon contrat debute en avril
donc d'avril a mai je vais calculer mes cp en temps et je vais les calculer en argent je vais les repartir apres sur les 12 prochain mois donc mon salaire de juin 2011 a mai 2012 augmentera un peu avec les cp
l'annee d'apres je vais refaire le meme calcul je vais prendre tous mes salaires de juin 2011 a mai 2012 que je vais repartir aussi en 12 mais la ou je pose la question et personne ne me reponds!!!snifff c'est que pour ajouter mes conges de 2011 2012 je les ajoutes a quele salaire celui de l'annee avec les cp ou mon salaire de base sans les cp ?
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#36 19-03-2011 18:56:14
Re : annee incomplete conges 2 questions
4i tu vas me tuer!!lol non j'ai tous compris comment claculer les cp en temps et en argent
je veux juste savoir mantenant la 1er annee ou je vais mettre les cp sur le salaire disont que je gagne 500 euro et que je dois ajouter 50 de plus pendant un an pour mes conges la deuxieme fois je vais refaire le meme calcul mais ce que je veux savoir c'est les conges de la deuxieme annee je les rajoute sur le salaire de base 500 euros ou sur le salaire de 550?
APRES PROMIS JE T4EMBETE PLUS
j'ai compris tous ce que tu m'as expliquer j'ai juste ce truc que j'arrive pas a comprendre
la 1ère année tu en declare pas de cp puisque tu n'en a pas en argent...
à partir de la 2° année vous declarez 2.5 par mois si la maman te paie par la methiode des 1/12°
(cp / 12 et versés tout les mois)
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#37 19-03-2011 19:00:55
Re : annee incomplete conges 2 questions
OUI je sais 4i ca j'ai compris mais la 3eme annee les cp je les ajoute a quel salaire ? celui de depart ou celui auquel j'aurais ajouter les cp?
c'est a dire 500 d'avril a mai 2011
apres 550 de juin 2011 a mai 2012 avec cp
et apres cette anne la je les ajoute ou sur les 500 ou 550 ?
DESOLE 4i tu vas me haire!!lol
j'ai tous compris sauf ca!!lol
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#39 19-03-2011 19:07:59
Re : annee incomplete conges 2 questions
tu es patiente!!lol
merci en tous cas
je recommence d'avril a mai rien a declarer ok
de juin2011 a mai 2012 je vais ajouter tous les mois mes cp d'avril a mai en argent sur mon salire de base
de juin 2012 a mai 2013 je vais faire pareil je vais calculer mes cp en argent et a partir de juin 2013 je vais les ajouter tous les mois
ma question c'est sur quel salaire je rajoute ces cp la celui de base ecrit dans le contrat pour l'annee incomplete ou celui de l'annee 2011 2012 qui incluent les cp?
TU AS COMPRIS , ? lol
je peux pas faire plus claire !!lol
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#40 19-03-2011 19:11:10
Re : annee incomplete conges 2 questions
tout depend de la methode choisie art 12 de la ccn 
soit en 1 fois au mois de juin = declarer le nb de jours acquis et payés avec le salaire de juin
soit en 1fois à la prise principale = en genral en ete et declarer le nb de jours acquis et payés
soit montant divisé par 12 et rajouter au salaire chaque mois (1/12°) = declarer 2.5j chaque mois durant toute l'année
soit à chaque prise de cp au proratat (compliqué, methode rarement choisie) = calculer le nb de jours à declarer à chaque prise.
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