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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
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#1 12-04-2011 13:07:00
- elodieroanne
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indemnité de cp
Bonjour,
Je termine un contrat fin Avril.
Je voulais vérifier comment vous calculez l'indemnité de cp.
La mensu était calculée année complète, depuis 01/01/2011.
Je n'ai pas pris de congé entre temps.
Donc, dois je faire 10% des salaires perçus ou 2.5*4*nbre heure journalié*taux horaire ?
Car le résultat n'est pas du tout le même.
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12-04-2011 13:07:00
#2 12-04-2011 13:09:46
Re : indemnité de cp
Il faut comparer et le plus avantageux est versé à l'assmat.
INDEX ▲ cliquez ici
Nous contacter : contacter.un.modérateur@gmail.com
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#3 12-04-2011 13:13:54
- elodieroanne
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Re : indemnité de cp
Oui, c'est ce qui me semblait.
Mais je trouve quasi 100 euros de différence, est ce normal en 4 mois?
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#4 12-04-2011 13:15:11
Re : indemnité de cp
Je sais pas 
Explique ton calcul si tu veux .
INDEX ▲ cliquez ici
Nous contacter : contacter.un.modérateur@gmail.com
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12-04-2011 13:15:11
#5 12-04-2011 13:27:25
- elodieroanne
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Re : indemnité de cp
Alors:
-nombre heures 94+100.5+104+104=402.5
402.5*4= 1610
10%= 161 euros
-sinon 2.5 jours* 4 mois= 10 jours
10 jours * 6 heure par jour= 60 heures
60*4= 240 euros
Où est ce que je me plante?
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#6 12-04-2011 13:56:47
Re : indemnité de cp
Alors:
-nombre heures 94+100.5+104+104=402.5
402.5*4= 1610
10%= 161 euros-sinon 2.5 jours* 4 mois= 10 jours
10 jours * 6 heure par jour= 60 heures
60*4= 240 eurosOù est ce que je me plante?
là ou tu te plante c'est pour le 2ème calcul car tu obtiens 10 jours ouvrables qu'il faut transformer en jours ouvrés en fonction du nombre de jours d'acceuil.
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#7 12-04-2011 14:13:13
- elodieroanne
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Re : indemnité de cp
Ok, ok!
En fait je n’avais jamais utilisé cette formule....
Donc comme je garde la petite sur 4 jours, 10 jours ouvrables = 6.6 jours ouvrés c'est ça?
On arrondit à 7 ou pas?
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#8 12-04-2011 14:31:06
Re : indemnité de cp
LMMJVS
LMMJ jours ouvrables
tu calcules dans ces j ceux ou tu gardes l'enfant 
= j ouvrés a te faire payer
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#9 12-04-2011 15:14:17
- elodieroanne
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Re : indemnité de cp
Merci les filles, c'est bien ce que j'ai fait.
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#10 12-04-2011 15:15:07
Re : indemnité de cp
donc impossible de trouver un chiffre a virgule 
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#11 12-04-2011 15:57:57
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