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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
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Pages : 1
Discussion fermée
#1 03-05-2011 11:56:08
rupture
Bonjour
mes contrats (3 sœurs) s'arrêtent au 31 mai ( mois de mai en préavis)
il s'agit de contrats en année complète de plus d'un an
comme j'ai acquis la totalité de mes CP mais que les contrats s'arrêtent je ne peux donc pas les prendre , la maman doit donc me payer ces CP ? soit 10 % des salaires nets ?en plus indemnités de rupture + salaire de mai
je ne veux pas faire d'erreur et être sûre de moi
Merci
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03-05-2011 11:56:08
#2 03-05-2011 12:21:54
Re : rupture
Bonjour,
Oui la maman vous doit l'équivalent d'un mois de salaire au titre des cp (puisque année complète donc 30 jours d'acquis)+ indemnités de rupture puisque plus de un an de contrat et le salaire de mai c'est évident 
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03-05-2011 13:02:57
#5 03-05-2011 13:35:43
Re : rupture
Bonjour
mes contrats (3 sœurs) s'arrêtent au 31 mai ( mois de mai en préavis)
il s'agit de contrats en année complète de plus d'un an
comme j'ai acquis la totalité de mes CP mais que les contrats s'arrêtent je ne peux donc pas les prendre , la maman doit donc me payer ces CP ? soit 10 % des salaires nets ?en plus indemnités de rupture + salaire de mai
je ne veux pas faire d'erreur et être sûre de moi
Merci
merci je peux faire 10 % des salaires nets puisque pas mal heures complémentaires?
Coucou
Si tu as beaucoup d'heures complémentaires/supplémentaires
les 10% seront normalement plus avantageux
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