Assedic : ind rupture ! voilà aussi pourquoi fiche paie parents !

chouchou64 · 25-05-2011 08:20:57

coucou a toutes

alors je sais pas si j'ai bien posté ! si c'est pas le cas , désolé

un rappel qui me parait important !

voilà aussi pourquoi il faut demander des fiches de paie aux parents:

pour l'indemnité de rupture celle ci n'apparait pas sur celle de pajemploi: donc comme les assedic demande dans le dossier d'inscription où dossier demande d'allocation chomage si indem rupture !
et bien mieux vaut avoir sa fiche de paie parents !!! car ils réclament ce genre d'info sur bs dans certains dep
ça été mon cas dernièrement

25-05-2011 08:20:57

4i.modo · 25-05-2011 09:25:29

normalement cette prime n'apparait pas sur les bs (paje ou autre)
y a pas de case en tout cas prevues sur mon bs (de parme)

mais c'est obligatoire sur l'attestation assedic
celà suffit car c'est ainsi que la loi le prevoit
lors de mon inscription en aout dernier, c'est ce qui m'a ete confirmé

et jamais je n'ai eu cette prime sur aucun bs,
ni en tant qu'assmat ni dans mes job precedents.
mais merci de le signaler si ça t'es demandé... mais ça me parrait vraiment bizarre .

chouchou64 · 25-05-2011 10:18:23

4i a écrit :

normalement cette prime n'apparait pas sur les bs (paje ou autre)
y a pas de case en tout cas prevues sur mon bs (de parme)
mais c'est obligatoire sur l'attestation assedic
celà suffit car c'est ainsi que la loi le prevoit
lors de mon inscription en aout dernier, c'est ce qui m'a ete confirmé
et jamais je n'ai eu cette prime sur aucun bs,
ni en tant qu'assmat ni dans mes job precedents.
mais merci de le signaler si ça t'es demandé... mais ça me parrait vraiment bizarre .

coucou
et bien moi ma fiche de paie ça apparrait
et le syndic m'avait dit que même si c'est une somme non déclarable, toutes sommes perçues doivent apparaitre sur le bs !!
ça te parait bizard mais ici c'est une exception alors !

où ils font du zéle !!

4i.modo · 25-05-2011 10:41:40

ah ces differences...

25-05-2011 10:41:40

chouchou64 · 25-05-2011 10:50:46

4i a écrit :

ah ces differences...

ben oui, d'ailleurs quand je dit ici ! pour info : picardie mais vais pas en dire +

et j'aimerai bien voir si d'autres picardes ont eu le même "soucis"

nounouninou · 25-05-2011 12:13:50

Sur mes bs, il y a aussi une case poru la prime de licenciement.

boucleddor · 25-05-2011 12:51:21

celcoucou les filles!!!
moi aussi à la fin du mois j'ai un contrat qui s'arrete, je sais que je dois tout envoyé au assédic, mais je voulais savoir si vous avez eu droit a quelque chose!!!
merci à vous!!!!

chouchou64 · 25-05-2011 13:00:46

boucleddor a écrit :

celcoucou les filles!!!
moi aussi à la fin du mois j'ai un contrat qui s'arrete, je sais que je dois tout envoyé au assédic, mais je voulais savoir si vous avez eu droit a quelque chose!!!
merci à vous!!!!

coucou
là n'est pas le thème du post mais oui pour moi ayant perdu 30% sur mes salaires j'y ai droit

ouf

mais de toute façon, c'est cas par cas

4i.modo · 25-05-2011 13:06:31

voir dans infos & articles
index
lettre A
assedic et comme c'est au cas par cas on en peut aps repondre de maniere sure
voir avec pole emploi

boucleddor · 25-05-2011 14:36:55

merci beaucoup de m'avoir répondu;)

babou 74 · 25-05-2011 15:59:25

coucou

Oui , je confirme

Même si elle n’a pas la nature juridique d’un salaire, l’indemnité de licenciement doit figurer sur la partie du bulletin de salaire là où sont placées les sommes qui ne sont soumises ni aux cotisations sociales ni à la CSG-CRDS (partie basse du bulletin).

Source : Site officiel du droit du travail et de l'administration française

chouchou64 · 25-05-2011 20:45:49

babou 74 a écrit :

coucou
Oui , je confirme

Même si elle n’a pas la nature juridique d’un salaire, l’indemnité de licenciement doit figurer sur la partie du bulletin de salaire là où sont placées les sommes qui ne sont soumises ni aux cotisations sociales ni à la CSG-CRDS (partie basse du bulletin).
Source : Site officiel du droit du travail et de l'administration française

coucou
et bien voilà !! j'ai pas tout faux pour une fois !
merci babou74

chouchou64 · 25-05-2011 20:57:18

chouchou64 a écrit :

babou 74 a écrit :
coucou
Oui , je confirme

Même si elle n’a pas la nature juridique d’un salaire, l’indemnité de licenciement doit figurer sur la partie du bulletin de salaire là où sont placées les sommes qui ne sont soumises ni aux cotisations sociales ni à la CSG-CRDS (partie basse du bulletin).
Source : Site officiel du droit du travail et de l'administration française
coucou
et bien voilà !! j'ai pas tout faux pour une fois !
merci babou74

et c'est donc pour ça aussi que les assedic peuvent réclamer non?
puisque ici c'est le cas

4i.modo · 25-05-2011 21:24:34

sur le bs de parme y a pas d'emplacement pour ça...
je vais le rajouter

chouchou64 · 25-05-2011 22:02:17

4i a écrit :

sur le bs de parme y a pas d'emplacement pour ça...
je vais le rajouter

oui , moi vais faire un copier coller de se que nous a mis babou74

tu vois 4i , j'ai pas reçu cette fois la mauvaise info de mon syndic !
elle me dit que tout doit apparaitre sur une fiche de paie, a partir du moment où l'on reçoit une somme d'un employeur : prime , ind ... tout doit etre noter même si pas déclarable ! et si je me rappelle bien même les avantages

chouchou64 · 26-05-2011 10:08:56

chouchou64 a écrit :

4i a écrit :
sur le bs de parme y a pas d'emplacement pour ça...
je vais le rajouter

oui , moi vais faire un copier coller de se que nous a mis babou74
tu vois 4i , j'ai pas reçu cette fois la mauvaise info de mon syndic !
elle me dit que tout doit apparaitre sur une fiche de paie, a partir du moment où l'on reçoit une somme d'un employeur : prime , ind ... tout doit etre noter même si pas déclarable ! et si je me rappelle bien même les avantages

Source : Site officiel du droit du travail et de l'administration française !!

adminsitration française ???
= inspection du travail ??

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#1 25-05-2011 08:20:57

Assedic : ind rupture ! voilà aussi pourquoi fiche paie parents !

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#2 25-05-2011 09:25:29

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