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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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#1 30-05-2011 12:26:26
problème jous ouvrables
Bonjour,
Je lis dans nombreux posts que les jours ouvrables sont du lundi au samedi , là pas de problème.
Mais pour les calculs des congés, il me semble que l'on compte à partir du premier jour ouvrable où l'on aurait du accueillir l'enfant.
Exemple : si l'on ne travaille jamais le lundi, on commence les calculs à partir du mardi...
C'est bien ça !
Si oui, il faudrait bien le spécifier à chaque fois qu'une question est posée à ce sujet...car source d'embrouille...
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30-05-2011 12:26:26
#2 30-05-2011 12:35:30
- tropfandelavie
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Re : problème jous ouvrables
Non même si tu ne travaille pas les lundi, tes congés débutent par ce jour..
Ne jamais remettre au lendemain, ce que l'on peut faire le jour même...
encore faut-il avoir le temps !
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#4 30-05-2011 14:36:34
- nathodisab
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Re : problème jous ouvrables
Pourtant dans la CCN article 12 n° 3 :
"le premier jour de vacances à décompter est le premier jour ouvrable où il aurait dû accueillir l'enfant"
Alors ? j'ai mal compris ?
j'aurai également dis comme toi ! En tout cas, c'est comme ça que je l'aurais interprété !
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30-05-2011 14:36:34
#5 30-05-2011 14:44:17
Re : problème jous ouvrables
Moi, je dis comme toi, dada (et nathodisab 
). Mais pour une semaine de congé, ça fera de toutes façons toujours 6 jours à décompter, soit du mardi au lundi inclus...
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#7 30-05-2011 14:50:21
- chouchou21205
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- Messages : 808
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Re : problème jous ouvrables
je confirme:
"le premier jour de vacances à décompter est le premier jour ouvrable où il aurait dû accueillir l'enfant"
et 1 semaine de congé= 6 jours ouvrables
Nouvelle vie à Satory...
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#8 30-05-2011 14:52:12
Re : problème jous ouvrables
bonjour
je suis d' accord avec vous les filles
mais lorsque l' on a des contrats du lundi au vendredi et un autre du mardi au samedi
c' est vrai que çà revient au meme = 6j ouvrables
mais le lundi suivant on a repris le tavail avec le contrat du lundi/vendredi et on dit que les cp est sans l' acceuil d' aucun enfants
alors j' ai envie de dire que pour l' un= 6j et l' autre = 5j
çà porte à confusion..........
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#9 30-05-2011 15:37:33
Re : problème jous ouvrables
bonjour
je suis d' accord avec vous les filles
mais lorsque l' on a des contrats du lundi au vendredi et un autre du mardi au samedi
c' est vrai que çà revient au meme = 6j ouvrables
mais le lundi suivant on a repris le tavail avec le contrat du lundi/vendredi et on dit que les cp est sans l' acceuil d' aucun enfants
alors j' ai envie de dire que pour l' un= 6j et l' autre = 5j
çà porte à confusion..........
Non je ne pense pas :quand il s'agit d'une année incomplète et quand ton calcul se fait sur un maintien de salaire tu calcules par enfant et non pour tous, confondus...
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#11 30-05-2011 15:50:28
Re : problème jous ouvrables
bonjour
je suis d' accord avec vous les filles
mais lorsque l' on a des contrats du lundi au vendredi et un autre du mardi au samedi
c' est vrai que çà revient au meme = 6j ouvrables
mais le lundi suivant on a repris le tavail avec le contrat du lundi/vendredi et on dit que les cp est sans l' acceuil d' aucun enfants
alors j' ai envie de dire que pour l' un= 6j et l' autre = 5j
çà porte à confusion..........
c'est vrai que de ce point de vue là, on ne peut décompter un jour de cp du lundi puisqu'on a repris avec l'autre enfant, je pense que dans ce cas on considère la semaine de 6j du lundi au samedi
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#12 30-05-2011 16:20:48
Re : problème jous ouvrables
c' est ce que j' ai fais enfant par enfant
d' ailleurs j' ai ouvert un post cp, il y a que quelques jours en rapport avec ce sujet dans tarifs, bulletin ........
( je ne sais pas comment on fait pour remettre le post ici )
au sujet du pont pour 14 juillet
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