y a rien à faire, je suis pommée !

tropfandelavie · 14-06-2011 11:14:16

J'ai tenté à plusieurs reprises de préparer le calcul d'un futur contrat pour l'accueil d'un périscolaire mais j'ai beaucoup de mal, même si les explications de certaines d'entres vous sont claires..

Je m'explique :

- contrat qui débuterait en Aout (payé au réél) et mensualisé dès septembre.
- lundi au vendredi durant les vacances scolaires (10h par jour soit 50h semaine) et tous les mercredi durant la période école (10h par jour aussi).

Pour calculer la mensualisation, je dois connaître les périodes de présence de l'enfant, mais le souci c'est que les congés 2012 ne sont pas encore posés et qu'ils ne seront pas forcément posés sur des jours ou les enfants sont en vacances scolaires. Bref, je n'ai aucun moyen de calculer correctement.
Les parents ont possibilité de se caler sur mes futures vacances mais ont des rtt (5 ou 6 jours m'ont-ils dit) et là non plus je ne sais pas où ils les poseront.
Bref, en prenant le calendrier, je ne peux distinguer les jours où je l'ai et ceux ou il ne sera pas là.

Si vous avez compris mon souci et que vous avez une solution, je prends !

merci merci d'avance !!!

14-06-2011 11:14:16

Occitane · 14-06-2011 11:19:55

Donc, c'est une année complète, non ? Alors pourquoi tu t'embêtes, tu comptes tous les mercredis de l'année (période scolaire) et toutes les semaines de vacances à 50 h, et tu fais ton calcul sur 52 semaines.
On va pas chipoter pour 5 ou 6 jours de RTT... Fais comme s'ils n'existaient pas...

tropfandelavie · 14-06-2011 11:24:24

mais occitane, pour faire ce calcul, je dois bien connaitre les jours de présence de l'enfant ?

mamandidi · 14-06-2011 11:27:45

coucou

Il faut donc que tu fixes toi tes vacances comme ça tu peut faire ton calcul (surtout si tu prend toujours en période scolaire ça poseras pas trop de souci pour le calcul) pour les RTT je serai toi je les enleverai par jour (donc retirer 6 jours de la mensu) soit 60h.
Tu feras une régul à la date anniversaire pour voir au niveau des rtt si ils ont tout pris ou non et faire une régul au besoin

14-06-2011 11:27:45

tropfandelavie · 14-06-2011 11:33:42

donc si je te suis mamandidi, tu ferais:
50hx nbre de semaines période école x taux horaire brut
60hx nbre de semaines période vacances - 5 semaines de cp x taux horaire brut
j'aditionne les 2 et je divise par 12, et ça donne ma mensualisation, c'est ça ?

mamandidi · 14-06-2011 11:37:47

bah mis à part que dans l'année là je ne sais pas combien il y aura de mercredi "scolaire"

donc

10h x nombre de mercredi scolaire X taux horaire

le deuxième c'est bon

et ensuite oui on additionne les 2

babou 74 · 14-06-2011 11:41:26

tropfandelavie a écrit :

donc si je te suis mamandidi, tu ferais:
50hx nbre de semaines période école x taux horaire brut
60hx nbre de semaines période vacances - 5 semaines de cp x taux horaire brut
j'aditionne les 2 et je divise par 12, et ça donne ma mensualisation, c'est ça ?

coucou
non pour les heures
*en periode scolaire , c'est juste 1 mercredi de 10h , donc c'est
10 h x nbre de semaines période scolaire x taux horaire / 12

*en periode vacances , 5j de 10h donc 50h
50 h x nbre de semaines période vacances x taux horaire /12

Et bien voir si c'est année complète ou incomplète

tropfandelavie · 14-06-2011 11:43:08

merci énormément mamandidi ! si jamais je ne pose pas toutes mes congés sur des vac scolaires, le calcul se complique n'est-ce pas ?

tropfandelavie · 14-06-2011 11:57:34

??

mamandidi · 14-06-2011 11:58:26

tropfandelavie a écrit :

merci énormément mamandidi ! si jamais je ne pose pas toutes mes congés sur des vac scolaires, le calcul se complique n'est-ce pas ?

Et bien apparement tu ne bosses pas en période scolaire à part les mercredis? Donc il y aura forcémet une régul dans ce cas là puisque tu aras travaillées plus de jours en période vacances.Il suffira de rajouter les heures en complémentaires.

tropfandelavie · 14-06-2011 12:01:04

ok, ça marche, je vais donc présenter ce calcul aux pe. Encore merci à toi ! et bonne journée

mamandidi · 14-06-2011 12:05:55

bonne journée

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