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29-06-2011 12:30:29
#2 29-06-2011 12:38:04
- Laustelmath
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Re : début de contrat en septembre
Bonjour
Certaines asmmant commencent le réglement des congés payés dés le début du contrat. as t'on la possibilités de choix de calcul à savoir les 10% ou le maintien de salaire??
Bonjour ,
le paiement des congés par la méthode des 10 % tous les mois avant acquisition est hors convention mais pas illégale mais source de litiges en fin de contrat si mal maitrisé ou mal compris.
Tout est expliqué au sujet des congés dans l'index du forum
Bonne lecture .
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#4 29-06-2011 12:46:21
- Laustelmath
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Re : début de contrat en septembre
allez lire l'index et plein de messages dans la rubrique litige et vous comprendrez
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29-06-2011 12:46:21
#6 29-06-2011 13:07:23
- Laustelmath
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Re : début de contrat en septembre
J'applique l'une des méthodes de paiement des congés payés après acquisition comme expliqué dans l'index (désolée si je me répète mais c'est tellement bien expliqué et complet que ça vaut le coup de le lire) .
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#7 29-06-2011 13:09:59
Re : début de contrat en septembre
vous fêtes comment vous alors, c'est compliqué ses congés payés
en année incomplète les cp ce calcul fin mai et ce font payer soit avec le salaire de juin soit selon la convention.
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#8 29-06-2011 13:32:19
Re : début de contrat en septembre
oui c''est ce que je fais je fais le calcul fin mai de chaque année et les parents etalent la somme sur 12 mois. Mais ils ne comprennent pas pourquoi je ne le fais pas depuis le début du contrat comment beaucoup font
Valérie
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