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#1 25-08-2011 09:25:55
jours enfant moins de quinze ans...
Bonjour,
j'ai une question svp. Je suis en année incomplète avec des pe. les congés me sont versés en seule fois au 1 juin; en ce qui concerne les deux jours de congés auxquels nous avons droit pour enfant de moins de quinze ans, comment "les placer" dans l'année? puis les utiliser quand je veux? y a t-il une différence entre une année complète et incomplète par rapport à cela? ce sont bien deux jours de congés supp donc payés?? je vous pose cette question car avec les pe j'ai posé mes cinq sem, eux les leurs et on est partis en année incomplète (cert sem étaient non communes), mais je n'ai pas inclus ces 2 jours quelquepart...merci par avance pour votre réponse.
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25-08-2011 09:25:55
#2 25-08-2011 09:29:52
Re : jours enfant moins de quinze ans...
ils sont dans les 5 semaines que tu poses au depart puisqu'on en peut pas avoir + de 30j (5 semaines) par an
c'est au niveau des cp en argent que ça change
pas en temps .
tu comprends la nuance?
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#3 25-08-2011 09:35:01
Re : jours enfant moins de quinze ans...
Oui sauf que cette année comme je débutais je n'ai pas pris mes cinq semaines ( car pas acquis selon pmi, mais apparemment j'aurai pu les prendre), j'ai attendu le 31 mai pour prendre des vacacnces: en aout...3 semaines.donc je n'ai posé que trois semaines...et si je ne les prends pas en temps à quels moments sont-ils rémunérés?? merci.
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25-08-2011 09:38:20
#5 25-08-2011 09:44:17
Re : jours enfant moins de quinze ans...
bah c'est trop tard , on arrive au 1 sept et je n'ai eu que trois semaines... la pmi avait bien insisté sur le fait que je n'avais pas le droit à mes cinq sem de congés, comme je débutais...je peux vous dire que j'ai apprécié les vacances cet été. Mais sinon, comment me les faire rémunérer svp?
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#6 25-08-2011 09:49:21
- nathodisab
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Re : jours enfant moins de quinze ans...
bonjour, peux-tu donner plus de détail sur ton contrat, date de début, calcul de la mensu , date de tes cp ?
ainsi on pourra te dire exactement combien de jours tu avais réellement acquis
en terme de congés, on a tous droit à 5sem en temps, mais pas forcément en argent d'où la nuance!
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#7 25-08-2011 10:05:40
- nounoujulie
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Re : jours enfant moins de quinze ans...
Oui sauf que cette année comme je débutais je n'ai pas pris mes cinq semaines ( car pas acquis selon pmi, mais apparemment j'aurai pu les prendre), j'ai attendu le 31 mai pour prendre des vacacnces: en aout...3 semaines.donc je n'ai posé que trois semaines...et si je ne les prends pas en temps à quels moments sont-ils rémunérés?? merci.
si tu n'as pris que 3 semaines cette année tu as encore jusqu'a mai pour poser tes 2 autres semaines
puisque pour les cp ont prends 5 semaines du 1er juin au 31 mai il n'ai pas trop tard
a moins que le contrat se finisse et là dans ce cas tu auras eu tes cp en argent mais pas en temps pour cet enfant là
Avant, j'avais des principes maintenant j'ai des enfants.
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#9 25-08-2011 10:07:40
- nounoujulie
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Re : jours enfant moins de quinze ans...
Bonjour,
j'ai une question svp. Je suis en année incomplète avec des pe. les congés me sont versés en seule fois au 1 juin; en ce qui concerne les deux jours de congés auxquels nous avons droit pour enfant de moins de quinze ans, comment "les placer" dans l'année? puis les utiliser quand je veux? y a t-il une différence entre une année complète et incomplète par rapport à cela? ce sont bien deux jours de congés supp donc payés?? je vous pose cette question car avec les pe j'ai posé mes cinq sem, eux les leurs et on est partis en année incomplète (cert sem étaient non communes), mais je n'ai pas inclus ces 2 jours quelquepart...merci par avance pour votre réponse.
si tu as retiré tes 5 semaine de cp de la mensu et que tu n'en ai pris que 3 il y'as une régul à faire car il y'as 2 semaines de travail qui n'ont été payé
Avant, j'avais des principes maintenant j'ai des enfants.
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#10 25-08-2011 10:24:39
Re : jours enfant moins de quinze ans...
pour cette année 2010/2011 j'ai décompté trois sem pour moi et 5 semaines pour eux; on est sur une mensu de 44 semaines/an. (aucune vacances communes).donc pas de régul. mais pour 2011/2012, j'ai pris 5 semaines et eux 5 semaines avec cert vacances communes. je ne peux pas prendre deux semaines en plus nounoujulie, car cela me ferait 7 semaines du 1 sept au 1 sept et cela est impossible, j'ai trois enfants en garde avec des vacances toutes différentes!! trop tard pour rattraper tout cela; mais puis-je alors prndre ces fameux deux jours??
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#11 25-08-2011 10:45:24
Re : jours enfant moins de quinze ans...
aie aie aie ... et aie
bon :
si tu as une mensu de 44 sem
cela veut dire que l'enfant est abs 7 sem
dans ces 7 semaines ou tu n'as pas l'enfant il doit y a voir tes 5 sem en temps de cp COMMUNES A TOUT LES EMPLOYEURS
et ce meme si tu ne les as pas acquis ...
si tu n'as pas fait ça ( ce que je pense avoir compris ) tu as tout faux !!!
en argent tu les as puisque versés en juin ...
on ne peut pas etre en conges pour l'un et travailler pour un autre
pas d'enfant du tout pendant tes 5 sem legales et obligatoires !!!
contacter.un.moderateur@gmail.com
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#12 25-08-2011 17:03:46
Re : jours enfant moins de quinze ans...
en fait j'avais 3 semaines (aout de cette année) et eux 5 semaines différentes des miennes; pendant mes trois sem, je 'vaias pas d'enfant puisque les autres pe eux étaient en vacances. j'ai bien compris qu'il aurait fallu prendre mes 5 sem en temps mais la pmi me l'vaitpratiquement interdit!! en rémunération j'ai reçu les cp du 1 sept 2010 au 31 mai 2011. ce qui ne fait pas 5 semaines en temps puisque 2,5 jour/mois...bref il y a eu un couac...
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#13 25-08-2011 17:05:38
Re : jours enfant moins de quinze ans...
tes deux autres semaines ou sont elles ? car elle doivent etre aussi en commun avec les autres
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#14 25-08-2011 17:25:02
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#15 26-08-2011 11:50:55
Re : jours enfant moins de quinze ans...
mais toi legalement tu dois avoir 5 sem
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#16 27-08-2011 10:37:06
Re : jours enfant moins de quinze ans...
et ils auraient dû trouver une autre solution pour les deux semaines manquantes ....
impagines que tout tes employeurs fassent cela .. tu n'aurais jamais de conges ....
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