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#1 08-09-2011 12:44:45
- nounou31260
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arret de travail pe???
Bonjour, je voudrais savoir comment je fais :
J'ai signé un engagement réciproque le mois dernier pour une petite fille de 18 mois pour 41h/semaine à partir du 5 septembre avec une adaptation déja éffectué fin aout.
le 4 septembre la maman me contacte par telephone pour me dire qu'elle vient d'avoir un accident de travail et elle est arreté jusqu'au 19 septembre...
Comment je fais pour mon salaire de septembre?? je comptais lui demander un certificat médical de son médecin et du coup lui déduire de la mensualisation les 2 semaines d'arret de travail? je ne sais pas trop comment faire car nous n'avons pas encore signé de contrat juste l'angagement réciproque donc soit je lui déduis mais ais je le droit de demander un certificat médical soit je maintient le salaire comme si j'avais travaillé le moins entier??
sur la CC rien n'est indiqué concernant l'arret de maladie du pe
merci
Agréée depuis 11 ans, 4 agréments, marié et maman d'un ptit gars de 4 ans 1/2...CAP PE in the pocket depuis le 2 decembre 2011. ma vae aux de puer irrecevable!!
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08-09-2011 12:44:45
#2 08-09-2011 14:29:57
- 2mesfilles76
- Membre
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Re : arret de travail pe???
Bonjour, normalement le contrat aurait dû être signé avant le début de la période d'adaptation.
Pour ce qui est de l'arrêt de travail du pe, il ne doit pas influencer ni modifier votre salaire car ce n'est pas l'enfant qui est malade.
Dans ton cas c'est compliqué car pas de contrat.....
On va attendre l'avis des expertes pour savoir si l'engagement réciproque pour une garde à partir du 5 septembre fait démarrer la mensu...
Assistante maternelle depuis 2003 et maman (avant tout) de deux filles!!!!
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#3 08-09-2011 14:42:28
*Hors ligne
#4 08-09-2011 14:45:28
Re : arret de travail pe???
le contrat doit commencer le 5 ....
c'est la date d'engagement qui reste valide sur l'engagement
le fait qu'il y ait eu une periode d'adaptation avant n'annule pas l'engagement
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept 
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08-09-2011 14:45:28
#5 08-09-2011 14:57:44
Re : arret de travail pe???
bonjour , si le contrat devait commençait le 5 alors la maman te devra ta mensu car ce n'est pas l'enfant qui est malade mais elle !
si elle est en accident du travail elle devra se reposer et te confier l'enfant ! si elle ne te le confie pas ça sera une absence non justifé donc salaire dut !
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#6 10-09-2011 11:05:47
- nounou31260
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Re : arret de travail pe???
le contrat est pret je comptais lui faire signer le 5 date du début du contrat hors adaptation.
donc c'est ce que je pensais vu que l'engagement réciproque à ete signé le mois de septembre m'est du...
merci les filles...
biz
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