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Discussion fermée
#1 21-09-2011 12:09:07
- gat08
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- Messages : 4
Aide sur contrat année incomplète
bonjour ,
Je viens de faire un contrat pour un enfant en périscolaire . L'accueil se fait de 7h10 à 8h50 les lundi, mardi et jeudi
je n'aurais l'enfant que durant l'année scolaire c'est à dire jusqu'au 5 juillet.
pour obtenir mon salaire mensuel j'ai fait le calculs suivant :
37 semaines d'accueil x nbres heures semaines x tarif horaire
__________________________________________________
12
Voici ma question : avec ce calcul les parents sont ils sensé me payer pendant juillet et aout ???
Si ce je veux être payé jusque début juillet il faut diviser par 10 ????
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21-09-2011 12:09:07
#2 21-09-2011 12:13:08
Re : Aide sur contrat année incomplète
Bonjour.
Oui avec ce calcul les pe doivent te payer juillet et août.
C'est le principe de la mensue. C'est pour cela que la convention a été faite, pour permettre aux am d'avoir le même salaire tous les mois.
Pourquoi vouloir diviser par 10?
Respecte la convention.
De plus, les pe auront aussi l'aide pajemploi en juillet et août.
Par contre n'oublie pas que tes congé ne sont pas inclus dans le montant. Il faudra te les faire verser à partir de juin 2012.
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#3 21-09-2011 12:25:17
- gat08
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- Messages : 4
Re : Aide sur contrat année incomplète
bonjour,
je pensais faire comme çà car c'est pour une enfant de 10 ans. le contrat ne durera à mon avis que jusqu'à la fin de l'année scolaire.
Pour les congés ils me versent 10 % du salaire brut en plus tous les mois.
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21-09-2011 12:30:16
#5 21-09-2011 12:36:40
- gat08
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- Messages : 4
Re : Aide sur contrat année incomplète
Il n'y a pas de problème la dessus je lui ai clairement dit et je lui ai fait un papier ou elle s'engage à me faire une déclaration ursaff
Alors faut il que je reste sur 12 mois ou bien je refait mon calcul sur 10 mois ?
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#7 21-09-2011 12:37:34
Re : Aide sur contrat année incomplète
bonjour,
je pensais faire comme çà car c'est pour une enfant de 10 ans. le contrat ne durera à mon avis que jusqu'à la fin de l'année scolaire.
Pour les congés ils me versent 10 % du salaire brut en plus tous les mois.
Même si le contrat s'arrête en fin d'année, les pe te devront une lettre de licenciement et tout les papier.
Sinon, le contrat continuera, tu es en cdi.
Je te dirai de voir avec eux si il compte vraiment arrêter le contrat fin juin (il auront peut être besoin de toi l'année suivante).
Et dans ce cas voir avec eux si il préfère étaler la somme sur 10 ou 12 mois. Car sur 10 moiis cela leur fera plus à sortir par mois.
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#9 21-09-2011 12:46:35
- gat08
- Membre
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- Messages : 4
Re : Aide sur contrat année incomplète
Merci beaucoup pour votre réactivité et vos conseils !!!
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