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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 25-09-2011 12:27:30

valerie19
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congés payé

bonjour a toute

voila au niveau des congés payé nous avons droit a 2.5 jours de congés en plus si on prend nos congés en plusieur fois  cela est mon cas  car

je prend 1 semaine entre noel et le 1er Janvier
             1 semaine en Avril
         et 3 semaines entre Juillet et Aout

je voulais savoir comment noter et appliquer sur le bulletin de salaire

jutilise celui de ***

je vous remerci de vos réponsses



                 merci

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25-09-2011 12:27:30

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#2 25-09-2011 12:30:55

nanda
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Re : congés payé

bonjour

je suppose que tu parle des jours de fractionnement...ce n'est pas 2,5j en plus
mais 1 ou 2 jours selon la prise de tes conges

Un clic dans ma signature, puis lettre C comme Conges tout y est expliqué

POur ton bs le mieux serait de te rapprocher de la personne qui l'a créé!

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#3 25-09-2011 12:36:49

nounoujulie
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Re : congés payé

valerie19 a écrit :

bonjour a toute

voila au niveau des congés payé nous avons droit a 2.5 jours de congés en plus si on prend nos congés en plusieur fois  cela est mon cas  car

je prend 1 semaine entre noel et le 1er Janvier
             1 semaine en Avril
         et 3 semaines entre Juillet et Aout

je voulais savoir comment noter et appliquer sur le bulletin de salaire

jutilise celui de assistantematernelle.org


je vous remerci de vos réponsses



                 merci

bonjour,

non çà ne fonctionne pas ainsi

article 12 de la CCN

Lorsque les droits à congés payés dépassent deux semaines (ou douze jours ouvrables), le solde des
congés, dans la limite de douze jours ouvrables, peut être pris pendant ou en dehors de la période du
1er mai au 31 octobre, de façon continue ou non. Le congé peut être fractionné par l’employeur avec
l’accord du salarié.
La prise de ces congés, en dehors de la période du 1er mai au 31 octobre, peut donner droit à un ou
deux jours de congés payés supplémentaires pour fractionnement :
- 2 jours ouvrables, si le nombre total de jours ouvrables pris en dehors de la période est de 6
jours ou plus ;
- 1 jour ouvrable, si le nombre total de jours ouvrables pris en dehors de cette période est de 3,
4 ou 5 jours.
La cinquième semaine ne peut en aucun cas donner droit à des jours supplémentaires de congé pour
fractionnement.


Avant, j'avais des principes maintenant j'ai des enfants.

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#4 25-09-2011 13:03:34

valerie19
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Re : congés payé

ok
mais la ai je droit au 2.5 j de frctionement?

si oui comment les noter sur le bulletin de salaire ?

                            merci

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25-09-2011 13:03:34

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#5 25-09-2011 13:18:41

nounoujulie
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Re : congés payé

valerie19 a écrit :

ok
mais la ai je droit au 2.5 j de frctionement?

si oui comment les noter sur le bulletin de salaire ?

                            merci

non ce n'est pas 2,5 jours mais 2 jours

et il faut pour cela qu'il te reste un minimum de 6 jours ouvrable à prendre au 31 octobre

sinon c'est 1 jour

sachant que la 5eme semaine de cp ne compte pas dans ce calcul

c'est à voir avec ton solde cp au 31 octobre

combien vas t il te rester de jour a prendre de cp au 31 octobre ????


Avant, j'avais des principes maintenant j'ai des enfants.

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#6 25-09-2011 13:29:55

4i.modo
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Re : congés payé

valerie19 a écrit :

bonjour a toute

voila au niveau des congés payé nous avons droit a 2.5 jours de congés en plus si on prend nos congés en plusieur fois  cela est mon cas  car

je prend 1 semaine entre noel et le 1er Janvier
             1 semaine en Avril
         et 3 semaines entre Juillet et Aout

je voulais savoir comment noter et appliquer sur le bulletin de salaire

jutilise celui de ***

je vous remerci de vos réponsses



                 merci

on en peut pas vous conseiller sur la doc trouvée sur d'autres sites sad
pourquoi en pas les contacter eux?
smile

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#7 25-09-2011 14:20:17

valerie19
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Re : congés payé

ai 31 octobre il va me rester 12 jours

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#8 25-09-2011 17:41:18

valerie19
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Re : congés payé

donc comment noter sur le bulletin de salaire

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#9 25-09-2011 17:54:44

nounoujulie
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Re : congés payé

donc tu ajoutes 2 jours de cp a tes cp acquis mais pas avant le 01er novembre


Avant, j'avais des principes maintenant j'ai des enfants.

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#10 25-09-2011 17:59:44

valerie19
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Re : congés payé

ok merci

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#11 25-09-2011 18:34:32

valerie19
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Re : congés payé

pourquoi pas 2.5 jours

car au 31 octobre il me reste 12 jours a prendre

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#12 25-09-2011 22:12:31

nounoujulie
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Re : congés payé

valerie19 a écrit :

pourquoi pas 2.5 jours

car au 31 octobre il me reste 12 jours a prendre

car c'est écrit dans la convention !! ta 5éme semaine ne compte pas donc il te reste 6 jours ouvrable a prendre

à partir de 6 jours = 2 jours

moins de 6 jours = 1 jour

les 2 ne se cumule pas

de plus, il faut le signaler aux parents et cette loi s'applique que si c'est les pe qui impose de prendre les cp comme cela

si c'est toi qui qui posent tes cp car multiemployeurs çà ne fonctionne pas


Avant, j'avais des principes maintenant j'ai des enfants.

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