Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Vous n'êtes pas identifié(e).

Annonce

mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 30-09-2011 00:04:51

pepette06700
Membre
Inscription : 29-09-2011
Messages : 3

soucis de conger payer

bonjour voilà je vous explique mon soucis.
j'ai une nounou avec qui nous somme très amies, ( tu parle de l’amitié)
le jour ou j'ai commencer à travailler elle a accepter de me garder mes enfants .
on a pas fait de contrat, mais elle  est bien déclarer au impôt à la CAF etc...
mais on a pas de contrat, et aujourd'hui elle me réclame c'est conger payer!!!!!
est ce que je doit lui donner ou pas? elle me dit c'est obligatoire, mais d'ou c'est obligatoire vu qu'on a pas fait de contrat.
je la paye juste quand elle me les garde!!!!
pouvez vous m'aider
merci

Hors ligne

30-09-2011 00:04:51

partenaire publicitaire:

#2 30-09-2011 00:08:20

lolottek
Membre
Inscription : 12-11-2009
Messages : 3 155
Site Web

Re : soucis de conger payer

pepette06700 a écrit :

bonjour voilà je vous explique mon soucis.
j'ai une nounou avec qui nous somme très amies, ( tu parle de l’amitié)
le jour ou j'ai commencer à travailler elle a accepter de me garder mes enfants .
on a pas fait de contrat, mais elle  est bien déclarer au impôt à la CAF etc...
mais on a pas de contrat, et aujourd'hui elle me réclame c'est conger payer!!!!!
est ce que je doit lui donner ou pas? elle me dit c'est obligatoire, mais d'ou c'est obligatoire vu qu'on a pas fait de contrat.
je la paye juste quand elle me les garde!!!!
pouvez vous m'aider
merci

Hors ligne

#3 30-09-2011 00:09:32

Occitane
Membre
Inscription : 15-04-2010
Messages : 12 095
Site Web

Re : soucis de conger payer

Quel est le rapport entre les congés payés et un contrat fait ou pas fait ?
Les congés payés, c'est obligatoire depuis 1936... Faudrait peut-être réaliser...
Alors sur chaque heure que vous lui payez, vous êtes obligée de rajouter 10 % pour les congés payés...
C'est la loi...
Et la loi dit aussi qu'en tant qu'employeur, vous êtes tenue de faire un contrat à votre salariée. Si elle va aux prud'hommes, vous serez la fautive, et les amendes sont élevées.

Hors ligne

#4 30-09-2011 00:10:02

1libellule
Membre
Inscription : 06-08-2008
Messages : 2 312
Site Web

Re : soucis de conger payer

Il faut savoir sur quelle base tu payes ta nounou.
Et oui, elle a droit à des congés payés


Libellule.gif

Hors ligne

30-09-2011 00:10:02

partenaire publicitaire:

#5 30-09-2011 00:10:45

chris84
MODERATEUR
Inscription : 20-01-2009
Messages : 27 222
Site Web

Re : soucis de conger payer

bonsoir
le fait que ce soit une amie ne lui enlève pas ses droits
s'il n'y a pas de contrat c'est qu'elle vous a fiat une grande confiance!!! et ça la met d'office en cdi, de ce fait vous lui devez bien des congés payés comme tout salarié! on aura tout lu

Hors ligne

#6 30-09-2011 00:11:22

pepette06700
Membre
Inscription : 29-09-2011
Messages : 3

Re : soucis de conger payer

Occitane a écrit :

Quel est le rapport entre les congés payés et un contrat fait ou pas fait ?
Les congés payés, c'est obligatoire depuis 1936... Faudrait peut-être réaliser...
Alors sur chaque heure que vous lui payez, vous êtes obligée de rajouter 10 % pour les congés payés...
C'est la loi...
Et la loi dit aussi qu'en tant qu'employeur, vous êtes tenue de faire un contrat à votre salariée. Si elle va aux prud'hommes, vous serez la fautive, et les amendes sont élevées.

pas la peine de m'agresser
si je demander c'est que je sais pas!!!!!

Hors ligne

#7 30-09-2011 00:12:02

lolottek
Membre
Inscription : 12-11-2009
Messages : 3 155
Site Web

Re : soucis de conger payer

bonsoir,
le contrat n'existe pas mais du coup elle est d'office en CDI
effectivement tu parles d'une amitié mad
vous êtes dans l'illégalité, et juste une question: votre patron il vous les paie vos congés ou vous lui en faites cadeau ? roll

Hors ligne

#8 30-09-2011 00:12:13

pepette06700
Membre
Inscription : 29-09-2011
Messages : 3

Re : soucis de conger payer

1libellule a écrit :

Il faut savoir sur quelle base tu payes ta nounou.
Et oui, elle a droit à des congés payés

c'est un peu compliquer il y a des mois ou c'est 25h et des mois ou c'est 80h

Hors ligne

#9 30-09-2011 00:15:20

Occitane
Membre
Inscription : 15-04-2010
Messages : 12 095
Site Web

Re : soucis de conger payer

Moi ce qui m'agresse, c'est ton 1er message...

Hors ligne

#10 30-09-2011 00:15:58

lolottek
Membre
Inscription : 12-11-2009
Messages : 3 155
Site Web

Re : soucis de conger payer

de toute évidence elle travaille en occasionnel donc vous lui devez 10% de TOUS  ses salaires depuis le début de l'accueil!

Hors ligne

#11 30-09-2011 00:17:13

lolottek
Membre
Inscription : 12-11-2009
Messages : 3 155
Site Web

Re : soucis de conger payer

Occitane a écrit :

Moi ce qui m'agresse, c'est ton 1er message...

moi aussi pour ça que j'ai fait de l'humour noir sur la notion d'amitié!

Hors ligne

#12 30-09-2011 00:19:15

Occitane
Membre
Inscription : 15-04-2010
Messages : 12 095
Site Web

Re : soucis de conger payer

lolottek a écrit :
Occitane a écrit :

Moi ce qui m'agresse, c'est ton 1er message...

moi aussi pour ça que j'ai fait de l'humour noir sur la notion d'amitié!

Exactement !
Depuis quand les amies devraient avoir droit aux congés payés...

Hors ligne

#13 30-09-2011 00:21:08

sam01
Membre
Inscription : 22-05-2011
Messages : 23 671
Site Web

Re : soucis de conger payer

pepette06700 a écrit :
1libellule a écrit :

Il faut savoir sur quelle base tu payes ta nounou.
Et oui, elle a droit à des congés payés

c'est un peu compliquer il y a des mois ou c'est 25h et des mois ou c'est 80h

Bonsoir,
meme sans contrat les cp sont obligatoires, de plus vous avez bien les aides caf et impot
il semble que la garde est occasionnel, donc vous lui devez 10% de tous les salaires
Comment declarer vous a la paje, vous mettez bien un nombre de jour et d'heures
le mieux serait de refaire les choses correctement , en commençant par un contrat
dans cette situation ,c'est vous l'employeur et vous qui etes en tord
Votra maie n'a pas demandé de contrat car vous faisit confiance, et ne pensait pas que vous n'envisagiez pas de lui payer ses congés..

Dernière modification par sam01 (30-09-2011 00:22:28)

Hors ligne

Pied de page des forums

Propulsé par FluxBB