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Discussion fermée
#1 06-12-2011 12:54:56
regularisation
bonjour,
je vais avoir un avenant sur un contrat il faut donc faire une régularisation mais je ne suis pas d'accord avec le calcul de la maman elle a compte les heures prévues au contrat là ok mais elle retire les jours fériés
par exemple une semaine:
lundi 9h
mardi 9h
mercredi 9h
jeudi 9h
vendredi 9h
semaine à 45 h avec un jour férié le mercredi on compte dans la régule semaine à 45h ou 36 h la maman me compte 36h et ça pour tous les autres j fériés du coup a la fin elle me dit que j' ai trop perçu par rapport aux heures réellement effectuées du coup je bosse une semaine de plus en décembre alors que je ne devais pas l'avoir
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06-12-2011 12:54:56
#2 06-12-2011 13:03:40
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#3 06-12-2011 13:08:07
- katia21
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Re : regularisation
la compensation d un jour par un autre n est pas légale
pour ce qui est des jours fériés, ils sont du comme un jour travaillé au bout de 3 mois d ancienneté, sauf autre accord inscrit au contrat.
une ancienne !!!!!Qui ne sais pas tout et qui demande à apprendre
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#4 06-12-2011 13:11:17
Re : regularisation
De toute façon, lors d'une régularisation, le trop perçu reste acquis au salarié 
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06-12-2011 13:11:17
#5 06-12-2011 13:17:21
- katia21
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- Messages : 2 406
Re : regularisation
en cas d avenant, zen 56 a raison, tu ne leur doit rien, ni en temps ni en argent.
Dernière modification par katia21 (06-12-2011 13:17:44)
une ancienne !!!!!Qui ne sais pas tout et qui demande à apprendre
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#7 06-12-2011 14:40:51
Re : regularisation
j'ai le contrat depuis le 2 janvier 2011
et les jours fériés se trouvent dans quelle période ?
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#9 06-12-2011 15:41:30
Re : regularisation
de toute façon :
1) un jour ne compense pas un autre
et 2) après régule', si il y a eu un bénéfice au salarié, c'est bénéf' pour toi et perdu pour les parents ! (à l'inverse si eux te doivent qqchose, ils doivent te le verser)
Donc quoi qu'il en soit au sujet des jours fériés, tu ne leur dois en aucun cas une semaine en plus, ou même un jour, ni même une heure en plus en décembre 
Assistante maternelle agréée en 2009.
1er septembre 2012, une page se tourne, mais je reviendrai certainement à notre beau métier ;-)
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#10 06-12-2011 16:38:14
- katia21
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- Messages : 2 406
Re : regularisation
tu ne leur doit rien
de plus tu as eu plus de trois mois de contrat avant les jours feries, ne te laisse pas faire.
fait leur lire la convention collective, tout est dedans.
une ancienne !!!!!Qui ne sais pas tout et qui demande à apprendre
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#11 06-12-2011 17:34:57
Re : regularisation
tu ne leur doit rien
de plus tu as eu plus de trois mois de contrat avant les jours feries, ne te laisse pas faire.fait leur lire la convention collective, tout est dedans.
Je confirme, tes jour fériés n'ont pas à être retirés
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#13 06-12-2011 22:09:13
Re : regularisation
et si pendant une semaine de vacances il y a un jour férié dedans cela fait 5 jours de cp ou 4j cp et 1 jf
Si ce sont TES CP, ça fait 5 jours ouvrables au lieu de 6 jours
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#15 07-12-2011 03:04:26
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