la clause gardé son plein salaire !!

petitlouloulogan · 09-01-2012 12:56:50

sam01 a écrit :

myriem a écrit :
Allons Sam , tu sais bien que l'Etat ne sort pas de l'argent d'un chapeau magique , l'école ce sont nos impôts que les payont et ceux qui ne peuvent pas avoir d'enfants paient alors qu'ils n'auront jamais besoin d'une instit. et puis la caf aide les parents-employeurs qui ne déboursent pas grand-chose à vrai dire .....150 euros sur 700 ou 900 initial , c'est une goutte ......et puis Sam , une clause peut être émise par chacune des parties ......
je suis d'accord, mais je maintiens que lorsqu'on met une clause ,au contrat, elle doit etre a double sens, et non a sens unique
enfin c'est ma façon de faire, de voir les choses, et je pense que ça evite les conflits, comme on en voit beaucoup, sur le forum en fin de contrat.
le plus simple est de suivre la CCN, comme ça pas de problème, ou de risque de se retrouver au prud'homme, pour quelque chose de juger illegal ou abusif

bin oui j'ai bien dit que moi si mon enfant est malade,
et que je refuse d’accueillir les enfants je déduit!!

donc bien a double sens non???

09-01-2012 12:56:50

sam01 · 09-01-2012 12:56:53

myriem a écrit :

il s'agit de " porte-monnaie " ......et là , ça fait mal .....

et oui et pour le pe comme pour l'am

MmeChoup · 09-01-2012 12:57:08

myriem a écrit :

il s'agit de " porte-monnaie " ......et là , ça fait mal .....

Evidemment qu'il s'agit de porte monnaie...

Mettez vous en position inverse...
Vous êtes PE... quelqu'un REFUSE d'accueillir votre enfant mais vous devez payer quand même??

Expliquer moi où est la logique, j'ai peut être manqué quelque chose?

myriem · 09-01-2012 12:57:38

Moins pour le parent car il touche de la caf , tous les mois .......

09-01-2012 12:57:38

MmeChoup · 09-01-2012 12:59:24

myriem a écrit :

Moins pour le parent car il touche de la caf , tous les mois .......

ah ah je l'attendais celle-là

myriem · 09-01-2012 13:00:05

Tout bonnement parce que c'est " mon enfant " qui est contagieux , peut-être .....alors votre patron est contagieux et ferme son cabinet ( momentanément , quand même )donc vous trouvez logique de ne pas être payée , Mme Choup ? est-ce de votre faute si il est contagieux ?

Dernière modification par myriem (09-01-2012 13:02:52)

sam01 · 09-01-2012 13:00:15

petitlouloulogan a écrit :

bin oui j'ai bien dit que moi si mon enfant est malade,
et que je refuse d’accueillir les enfants je déduit!!
donc bien a double sens non???

contradictoire, car vous dites X foix que vous refusez l'enfant contagieux donc malade et que vous imposer le maintien de salaire, donc non pas a double sens

vous ne pouvez pas refuser d'accueillir plus de 3 a 5 jours pour enfant malade

petitlouloulogan · 09-01-2012 13:01:49

sam01 a écrit :

petitlouloulogan a écrit :
sam01 a écrit :
Enfin, bref personnelement je ne mettrais jamais une clause disant que je refuse l'enfant contagieux, mais que j'impose le maintien de salaire.
Pour celles qui le font ou la maintienne, alors je leur souhaite de ne pas devoir se retrouver un jour au prud'homme, car je doute que cette clause soit jugé légal
après si celles ci sont sur d'etres dans leur droit, tant mieux pour elle,
mais qu'elles ne viennent pas se plaindre un jour, qu'un pe les a mené au prud'homme et a obtenu gain de cause
nos condition de travail impose a notre famille pleins de sacrifice , chambre , occupé, maman pas toujours dispo ,si en plus on les mets en danger pour leurs avenirs , je reviens encore dessus avec des maladies qui peuvent avoir toute leurs vie herpès , zona ,et autre? moi je dit non je protège mes enfants toi fait se que tu veux moi j'aime mes enfants et les protège du mieux que je peu !!
non je protege mais ne demande pas le beurre et l'argent du beurre!!

ta réponse n'a rien voir avec se que je t'ai dit ???

Babou74 · 09-01-2012 13:02:38

petitlouloulogan a écrit :

sam01 a écrit :
myriem a écrit :
Allons Sam , tu sais bien que l'Etat ne sort pas de l'argent d'un chapeau magique , l'école ce sont nos impôts que les payont et ceux qui ne peuvent pas avoir d'enfants paient alors qu'ils n'auront jamais besoin d'une instit. et puis la caf aide les parents-employeurs qui ne déboursent pas grand-chose à vrai dire .....150 euros sur 700 ou 900 initial , c'est une goutte ......et puis Sam , une clause peut être émise par chacune des parties ......
je suis d'accord, mais je maintiens que lorsqu'on met une clause ,au contrat, elle doit etre a double sens, et non a sens unique
enfin c'est ma façon de faire, de voir les choses, et je pense que ça evite les conflits, comme on en voit beaucoup, sur le forum en fin de contrat.
le plus simple est de suivre la CCN, comme ça pas de problème, ou de risque de se retrouver au prud'homme, pour quelque chose de juger illegal ou abusif
bin oui j'ai bien dit que moi si mon enfant est malade,
et que je refuse d’accueillir les enfants je déduit!!
donc bien a double sens non???

Je ne retrouve nulle part où tu le dises

sam01 · 09-01-2012 13:05:08

petitlouloulogan a écrit :

sam01 a écrit :
petitlouloulogan a écrit :
nos condition de travail impose a notre famille pleins de sacrifice , chambre , occupé, maman pas toujours dispo ,si en plus on les mets en danger pour leurs avenirs , je reviens encore dessus avec des maladies qui peuvent avoir toute leurs vie herpès , zona ,et autre? moi je dit non je protège mes enfants toi fait se que tu veux moi j'aime mes enfants et les protège du mieux que je peu !!
non je protege mais ne demande pas le beurre et l'argent du beurre!!
ta réponse n'a rien voir avec se que je t'ai dit ???

si car MOi si je refuse un enfant contagieux et je le ferais, je deduit et n'impose pas le paiement
je protege les enfants mais je reste juste et honnete en n'imposant pas d'etre payé pour un travail que je refuse!!
c'est pourquoi on ne peut avoir le beurre et l'argent du beurre

MmeChoup · 09-01-2012 13:05:30

myriem a écrit :

Tout bonnement parce que c'est " mon enfant " qui est contagieux , peut-être .....alors votre patron est contagieux et ferme son cabinet ( momentanément , quand même )donc vous trouvez logique de ne pas être payée , Mme Choup ? est-ce de votre faute si il est contagieux ?

Je vois où vous voulez en venir... Mais là c'est l'inverse non? Ce n'est pas le patron qui refuse c'est l'employé

Donc oui moi en tant qu'Employée si je REFUSE de prendre mon poste pour X raisons, je ne suis pas payée

petitlouloulogan · 09-01-2012 13:07:25

sam01 a écrit :

petitlouloulogan a écrit :
bin oui j'ai bien dit que moi si mon enfant est malade,
et que je refuse d’accueillir les enfants je déduit!!
donc bien a double sens non???
contradictoire, car vous dites X foix que vous refusez l'enfant contagieux donc malade et que vous imposer le maintien de salaire, donc non pas a double sens

vous ne pouvez pas refuser d'accueillir plus de 3 a 5 jours pour enfant malade

je précise maladies contagieuse que je ne connait pas et que je n'est pas chez moi , qui me fait peur pour l'avenir de mes enfants ,herpès ,zona et d’autre!!

si double sens ,puis que moi je déduit donc ou tu voie se que tu dit ??

myriem · 09-01-2012 13:08:08

Mme Choup , contrairement aux filles , moi , j'ai toujours dit que le " patron" était celui qui était sur son lieu de travail ou celui qui payait la location d'un local ou autre .......chez moi , c'est moi " la patronne " je regrette .....et en tant que " patronne " un contrat peut se négocier , d'un côté comme de l'autre .

Dernière modification par myriem (09-01-2012 13:09:51)

MmeChoup · 09-01-2012 13:09:43

myriem a écrit :

Mme Choup , contrairement aux filles , moi , j'ai toujours dit que le " patron" était celui qui était sur son lieu de travail ou celui qui payait la location d'un local ou autre .......chez moi , c'est moi " la patronne " je regrette .....

Oui mais Myriem tu es indépendante donc toi tu ne comptes pas (humour)

Babou74 · 09-01-2012 13:10:57

petitlouloulogan a écrit :

sam01 a écrit :
petitlouloulogan a écrit :
bin oui j'ai bien dit que moi si mon enfant est malade,
et que je refuse d’accueillir les enfants je déduit!!
donc bien a double sens non???
contradictoire, car vous dites X foix que vous refusez l'enfant contagieux donc malade et que vous imposer le maintien de salaire, donc non pas a double sens

vous ne pouvez pas refuser d'accueillir plus de 3 a 5 jours pour enfant malade
je précise maladies contagieuse que je ne connait pas et que je n'est pas chez moi , qui me fait peur pour l'avenir de mes enfants ,herpès ,zona et d’autre!!
si double sens ,puis que moi je déduit donc ou tu voie se que tu dit ??

Nan , tu n'as jamais dit que tu deduisais
ou alors j'ai raté un episode

petitlouloulogan · 09-01-2012 13:11:21

myriem a écrit :

Mme Choup , contrairement aux filles , moi , j'ai toujours dit que le " patron" était celui qui était sur son lieu de travail ou celui qui payait la location d'un local ou autre .......chez moi , c'est moi " la patronne " je regrette .....et en tant que " patronne " un contrat peut se négocier , d'un côté comme de l'autre .

tout comme toi je suis mon patron lol !!

sam01 · 09-01-2012 13:12:22

On tourne en rond

myriem · 09-01-2012 13:13:49

Moi , je fais des ménages mais je fus ' asmat. ; et crois -moi quand mon employeur me dit , vous ne viendrez pas travailler car je reçois " , j'ai les boules car je ne serais pas payée et si j'avais une employée et bien moi , je l'indemniserais et trouve-ça injuste .....c'est certain que si j'avais quelqu'un d'efficace , il ne serait pas malheureux car il faut vivre les choses pour les comprendre et surtout ne pas reproduire ......

petitlouloulogan · 09-01-2012 13:14:39

Babou74 a écrit :

petitlouloulogan a écrit :
sam01 a écrit :
contradictoire, car vous dites X foix que vous refusez l'enfant contagieux donc malade et que vous imposer le maintien de salaire, donc non pas a double sens

vous ne pouvez pas refuser d'accueillir plus de 3 a 5 jours pour enfant malade
je précise maladies contagieuse que je ne connait pas et que je n'est pas chez moi , qui me fait peur pour l'avenir de mes enfants ,herpès ,zona et d’autre!!
si double sens ,puis que moi je déduit donc ou tu voie se que tu dit ??
Nan , tu n'as jamais dit que tu deduisais
ou alors j'ai raté un episode

oui tu as raison babou74 désolé dans mon contrat il y a bien précisé ,
alors je je déduit si moi je refuse les enfants, du mon enfant pour évité ,la contagion

myriem · 09-01-2012 13:14:42

Sam , lorsqu'on tourne c'est toujours en rond ? non ? pléonasme tu préfère tourner en " carré " ?

Dernière modification par myriem (09-01-2012 13:15:05)

Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Annonce

#101 09-01-2012 12:56:50

Re : la clause gardé son plein salaire !!

09-01-2012 12:56:50

#102 09-01-2012 12:56:53

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#103 09-01-2012 12:57:08

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#104 09-01-2012 12:57:38

Re : la clause gardé son plein salaire !!

09-01-2012 12:57:38

#105 09-01-2012 12:59:24

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#106 09-01-2012 13:00:05

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#107 09-01-2012 13:00:15

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#108 09-01-2012 13:01:49

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#109 09-01-2012 13:02:38

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#110 09-01-2012 13:05:08

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#111 09-01-2012 13:05:30

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#112 09-01-2012 13:07:25

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#113 09-01-2012 13:08:08

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#114 09-01-2012 13:09:43

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#115 09-01-2012 13:10:57

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#116 09-01-2012 13:11:21

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#117 09-01-2012 13:12:22

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#118 09-01-2012 13:13:49

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#119 09-01-2012 13:14:39

Re : la clause gardé son plein salaire !!

#120 09-01-2012 13:14:42

Re : la clause gardé son plein salaire !!

Pied de page des forums