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#1 12-03-2012 18:53:28
Je nage complètement pour établissement d'un nouveau contrat
Bonjour les filles.
J'ai une maman qui m'a contacté pour accueillir son bébé en octobre 2012. Elle est actuellement enceinte donc, nous avons le temps mais je prends déjà quelques renseignements car je n'ai eu jusqu'a maintenant que des contrats enseignants.
Alors accueil sur 4Jours par semaine à raison de 10h/jour au debut car la maman voudrait recuperer son bébé le temps de midi pour l'allaiter ... je refais un avenant apres qd elle me le laissera entre midi et 2 ?
Coté congé je ne sais pas si les parents pourront avoir les memes congés que moi sachant que j'aimerais prendre une 6e semaine sans solde.
Je pars donc sur 52 semaines - 5 semaines des parents - 6 semaines a moi = 41 semaines de garde ?????? Si on a des semaines ccommunes je verrais ça a la régulation en fin d'année c'est ça ?
Un truc que je ne comprends pas ce sont les CP ... moi j'ai toujours fait les 10% en fin de mois et je viens de voir que c'était hors convention ... Comment faut -il calculer ? je n'ai pas tout comprit malgré les nombreux postes a ce sujet 
Merci pour votre aide si précieuse !
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12-03-2012 18:53:28
#2 12-03-2012 18:58:06
Re : Je nage complètement pour établissement d'un nouveau contrat
bonjour
conseil d'amie :
propose a la maman qu'elle tire son lait .....
que ferais tu si la voiture de maman tombe en panne et que bébé hurle de faim ... ?
surtout les mois d'hiver ....
et ce serait un bon moyen de transition
de plus avec l'allaitement .. ce ne sont pas des h regulieres.. elle s'en rendra vite compte .. quelle age aurait le bébé
pour le calcul compte les sem de presence ce sera plus simple 
les cp ce sera en juin quand ils sont acquis 10% ou maintien de salaire
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#3 12-03-2012 19:03:15
Re : Je nage complètement pour établissement d'un nouveau contrat
Ahhh bah Lulu54 tu me rassures pour l'allaitement ... sur le coup j'ai pas tiqué mais en rentrant chez moi (c'est la préparatrice de ma pharmacie) je me suis dis mais ça va etre galere ... le petit va croire qu'il repart et elle va le ramener (elle va a son travail a pied tout les jours c'est tout a coté) et moi comment je fais pour lui donner a manger le reste de la journée 
???? Il ne sera pas habitué bien au biberon a mon avis non ? Ca me semble compliqué cette affaire !!!
Sinon pour les CP rien a faire avant juin ? et en juin je fais comment ? j'ai pas comprit comment on calculait qd on les payait ... LOL
On prevois un RDV en mai ou juin une fois que j'aurais eu toutes les infos ...
Merci en tout cas
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13-03-2012 10:31:30
#5 13-03-2012 11:30:13
Re : Je nage complètement pour établissement d'un nouveau contrat
bonjour venus0728
alors moi je garde actuellement un bébé qui est allaité et la maman tire son lait de façon à ce que j'ai suffisemment de bibis pour la journée...
de plus ça aide pour faire la transition
puis un bébé allaité réclame parfois (quasi tout le temps d'ailleurs) plus souvent qu'un bébé au biberon qui a des doses régulées et régulières...
ici tout se passe très bien comme ça et bébé a été habitué aussi à boire le bibi avec quelqu'un d'autre qua la maman avant de venir chez nounou
pour les CP tu te feras payer les 10% en juin sur ce que tu auras cummulé d'octobre à mai
Le plus difficile quand on a des enfants, c'est accepter qu'ils nous détestent.
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#6 13-03-2012 11:38:36
Re : Je nage complètement pour établissement d'un nouveau contrat
Merci Gasp pour ton expérience avec un bébé allaité ! J'ai moi meme 2 fils qui ont été allaité et le dernier qui a bientot 10 mois a refusé le biberon pendant longtemps d'ou ma crainte
Pour les CP c'est 10% des salaires d'octobre a mai alors c'est bien ça ? j'ai vu qu'il y a un autre calcul aussi 
Je commence a comprendre en regardant aussi les autres discussions. En revanche j'ai vu que le paiment et la prise de congé était 2 choses bien différentes et que je peux prendre mes congés dès octobre car je suis en année incomplete donc congés déjà deduit de la mensu et qu'en juin je me fait payer mes congés du d'octobre a mai est-ce bine ça ??????
Merciii
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