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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 18-03-2012 13:10:31
- chatouille74
- Membre
- Inscription : 29-05-2009
- Messages : 102
- Site Web
indemnité de rupture de fin de contrat
bonjour a tous ,
je viens de regarder dans l index mais j ai du mal a conprendre
voila mon contrat en peri scolaire s arrete car la maman est en congé parental
j ai fait les 3 calculs pour l indemnité , et 1/120 e serai le plus avantageux mais dois je le multiplié par le nombre d années d ancienneté ? ou cela s applique juste pour le 1 / 5 e
merci a l avance
bon dimanche
amicalement
Hors ligne
18-03-2012 13:10:31
#2 18-03-2012 13:44:37
Re : indemnité de rupture de fin de contrat
Bonjour,
Le calcul au 1/120ème est basé sur TOUS les salaires perçus depuis le début du contrat ... donc pas de multiplication à faire ensuite 
Hors ligne
#3 19-03-2012 17:10:28
Re : indemnité de rupture de fin de contrat
bonjour
il y a un tableau qui calcul pour toi a telecharger dans l'index
contacter.un.moderateur@gmail.com
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