Enseignante et difficulté à trouver nounou

louloute868686 · 22-03-2012 12:12:23

Bonjour, mon accouchement étant prévu début octobre et ma fin de congé début janvier, je suis déjà à la recherche d'une nounou pour mon bébé.
Seulement 2 problèmes :
- beaucoup de nounous me répondent qu'elles ont des places pour septembre et ne veulent pas attendre janvier. Nous sommes bientôt en avril pour commencer un contrat en sept cela signifierait une naissance en juin donc comment les mamans ne peuvent pas encore avoir choisi leur nounou à quasi 7 mois de grossesse?
- de plus mon autre souci tient à mon travail. En effet, enseignante, je ne travaille pas le mercredi et je partirai sur une année incomplète de 40 semaines (36 de travail + 4 semaines pendant mes vacances où je mettrai de temps mon petit bout chez la nounou pour travailler mes cours). Mais seulement le salaire horaire n'étant pas très élevé dans ma commune, je ne calcule qu'un salaire d'à peine 400euros, congés payés et frais d'entretien inclus. Beaucoup de nounous ne sont donc pas très intéressées.

2 questions :
- une nounou n'a-t-elle pas le droit au chômage si un contrat s'arrête en septembre et qu'un nouveau contrat ne commence qu'en janvier soit 4 mois de chômage?
- mon contrat n'étant pas très élevé financièrement, les nounous n'ont-elles pas le droit à un complément par rapport à un contrat plus élevé?

Je continue mes recherches mais ayant "accroché" au téléphone avec 2 ou 3 nounous, je suis déçue de ne pouvoir les rencontrer et j'ai surtout peur de ne pas pouvoir trop choisir la nounou à cause du contrat proposé.

Je vous remercie de m'aiguiller sur mes interrogations.

22-03-2012 12:12:23

margotte33 · 22-03-2012 12:22:14

bonjour
votre probleme est assez recurrent hélas ca aurait etait moi jaurais dit oui mais souvent quand les ass mat finissent un gros contrat avoir un contrat comme le votre apres ca ne les interesse pas car elle touche aux assedics (si elles ont assez cotisés) ce que vous allez leur donner en salaire donc prefere attendre un plus gros contrat

oui aussi les nounous si elle ne travaille pas de sept a janvier auront les assedics si elles ont cotisés assez et pourraient tres bien avoir un complement si elles acceptent le votre, ca c'est au cas par cas

les nounours sont rares chez vous ?

caryn · 22-03-2012 12:28:01

bonjour
il faut remplir des conditions pour avoir droit au chomage, donc ce n'est pas le cas de toutes les assmat
ensuite il y a aussi la peur du changement d'avais des parents qui font que les collegues souvent ne veulent pas bloquer une place aussi longtemps à l'avance
le seul compement de salaire que l'on peut avoir est le complement chomage, si on est déjà en cours d'indemnisation, si on trouve un contrat moins remunéré mais cela ne dure que le temps de nos droits chomage
mais ne despere pas tu vas trouver, moi je n'ai que des année incomplete par exemple

louloute868686 · 22-03-2012 12:29:57

Merci pour votre réponse. Vous ne voulez pas déménager vers chez moi?!!!!!!!

Dans mon village, il y a 12 nounous, 9 ont de la place pour septembre mais préfèrent attendre, il faut donc que je rappelle plus tard sous réserve que mon contrat soit assez important.
J'ai regardé dans le village voisin par lequel je passe, j'ai rencontré une nounou avec un très bon contact mais elle voulait minimum 450 et moi j'ai 400. Je pourrais avoir plus si je comptais les repas mais elle ne les fait pas!!!!
Et 5 autres nounous de ce village attendent aussi pour septembre.
Alors certes j'aurai peut etre le choix si j'attends encore un peu car toutes ne trouveront pas un contrat pour septembre car pas autant de naissances que de départ mais se posera encore le problème de mon contrat peu important pour elles.

Dur dur de trouver et surtout de devoir attendre car j'aimerai tellement être tranquille et avoir trouvé la personne qui s'occupera de mon petit bout.

Si je leur propose mon contrat puis-je leur soumettre qu'elles auraient peut-être le droit à un complément si j'ai bien compris ce que vous m'avez expliqué?

22-03-2012 12:29:57

popopilo · 22-03-2012 12:34:06

bonjour
si ça peut vous aider, je pratique des tarifs dégressifs pour pouvoir justement accepter ce genre de contrat
peut-être devriez vous essayer de proposer un tarif à la hausse, je suis sûre que vous auriez plus de candidates.

louloute868686 · 22-03-2012 12:37:14

c'est ce que je me disais que je vais leur proposer d'augmenter leur tarif horaire mais une m'a dit que par rapport aux autres enfants qu'elle garde ça ne serait pas juste car même boulot proposé pour tous les enfants. Et de plus, si j'augmente leur tarif, je paierai plus de ma poche donc n'est-il pas dans mon avantage d'attendre encore un peu qu'une qui n'ait pas de contrat en septembre se décide enfin à me recevoir?!!!!

bidy · 22-03-2012 12:39:27

moi je trouve que c'est déjà pas mal, 400 euros ?! non ? on sait pertinement que le travail ne court pas les rues non plus...je comprends les ass mat qui préfèrent attendre mais quand même....j'ai perdu un gros contrat cette année, mais une maman s'est présenté chez moi, adorable...pourtant c'éatit un 30 heures par semaine . Chacune voit comme elle entends...je tenais à dire ce que je pensais

caryn · 22-03-2012 12:42:12

he non je ne demenage pas
les collegues connaissent leurs droits vous savez
elles attendent surement de voir si un meilleur contrat se propose à elles. On ne peut pas les blamer non plus, mais je comprend votre désaroi, et votre hate de trouver l'assmat qui s'occupera de votre loulou, pour avoir l'esprit en paix
que vous dire à part de continuer à chercher et d'essayer de les rencontrer
peut etre aussi si vous le pouver augmenter legerement le taux horaire, en fait si les collegues ont déjà beaucoup de petits contrats c'est sur qu'elles cherchent à en avoir au moins 1 plus important
bonne continuation

popopilo · 22-03-2012 12:43:17

louloute868686 a écrit :

c'est ce que je me disais que je vais leur proposer d'augmenter leur tarif horaire mais une m'a dit que par rapport aux autres enfants qu'elle garde ça ne serait pas juste car même boulot proposé pour tous les enfants. Et de plus, si j'augmente leur tarif, je paierai plus de ma poche donc n'est-il pas dans mon avantage d'attendre encore un peu qu'une qui n'ait pas de contrat en septembre se décide enfin à me recevoir?!!!!

c'est vous qui voyez
bien sur que si vous trouvez une am à vos conditions c'est l'idéal
mais... je ne suis pas convaincue que ce sera facile
avant de faire mes tarif dégressifs, je refusais tout bonnement les contrats enseignants
pas de mauvaise volonté, juste que financièrement, ça m'aurait mis dans le jus

j'ai modifié mes tarifs, et là, j'ai signé avec des pe qui savent qu'ils ne sont pas au même tarif que X qui n'est pas au même tarif que Y etc etc

louloute868686 · 22-03-2012 12:43:28

Je suis tout à fait d'accord avec vous. De toute manière il y aura plus de départ à l'école que de naissance pour septembre.
J'ai des horaires sympas (8h15 le matin jusqu'à 17h le soir),plus le mercredi libre et toutes les vacances.
Je les comprends aussi mais à force de chercher le gros contrat, il y en a forcément qui resteront sans rien!!!En espérant pour moi que ça soit les meilleures!!!!!!

caryn · 22-03-2012 12:55:12

moi j'ai 4 loulous en accueil, aucun n'a le meme tarif horaire, pour diverses raisons
donc ca se fait sans soucis
courage

louloute868686 · 22-03-2012 13:00:38

Je pense que c'est ce que je vais arriver à proposer aux nounous, augmenter le tarif horaire. J'aimerai connaître mes droits de remboursement de garde histoire de ne pas avoir à trop sortir de ma poche!!!!J'ai calculé avec les congés payés mensualisés et les frais d'entretien mais pas la nourriture, un salaire net de 415 euros.
Je vais persévérer dans mes recherches!!!!!

4i.modo · 22-03-2012 13:12:18

louloute868686 a écrit :

Bonjour, mon accouchement étant prévu début octobre et ma fin de congé début janvier, je suis déjà à la recherche d'une nounou pour mon bébé.
Seulement 2 problèmes :
- beaucoup de nounous me répondent qu'elles ont des places pour septembre et ne veulent pas attendre janvier. Nous sommes bientôt en avril pour commencer un contrat en sept cela signifierait une naissance en juin donc comment les mamans ne peuvent pas encore avoir choisi leur nounou à quasi 7 mois de grossesse?
- de plus mon autre souci tient à mon travail. En effet, enseignante, je ne travaille pas le mercredi et je partirai sur une année incomplète de 40 semaines (36 de travail + 4 semaines pendant mes vacances où je mettrai de temps mon petit bout chez la nounou pour travailler mes cours). Mais seulement le salaire horaire n'étant pas très élevé dans ma commune, je ne calcule qu'un salaire d'à peine 400euros, congés payés et frais d'entretien inclus. Beaucoup de nounous ne sont donc pas très intéressées.
2 questions :
- une nounou n'a-t-elle pas le droit au chômage si un contrat s'arrête en septembre et qu'un nouveau contrat ne commence qu'en janvier soit 4 mois de chômage?
- mon contrat n'étant pas très élevé financièrement, les nounous n'ont-elles pas le droit à un complément par rapport à un contrat plus élevé?
Je continue mes recherches mais ayant "accroché" au téléphone avec 2 ou 3 nounous, je suis déçue de ne pouvoir les rencontrer et j'ai surtout peur de ne pas pouvoir trop choisir la nounou à cause du contrat proposé.
Je vous remercie de m'aiguiller sur mes interrogations.

non pas de chomage ou complement pour nos salaires (ce serait cool en effet...)

mais pourquoi en pas proposer uen augmentation du taux horaire à l'assmat pour "compenser" ?

je suis sure que ça aiderait
vous dites vous même que votre salaire à verser ne sera pas tres consequent...
faites des simulations pour voir d'après les baremes de la caf et du credit d'impot que vous aurez

louloute868686 · 22-03-2012 13:22:06

Il est vrai que 415 euros n'est pas très élevé mais quand on compte que chaque nounou que j'ai rencontré à 3 agrément + un péri si on calcule avec 3 contrats à minimum 415 comme moi ça fait quand même 1245 sans compter que c'est vraiment un contrat très faible et que certaines ont des contrats à 550 euros.
Alors à moins qu'on ne calcule pas comme ça le salaire que rapporte les 4 agréments je trouve que c'est un bon salaire supérieur au SMIC!!! sachant que c'est bien le minimum si je ne me trompe pas!!

4i.modo · 22-03-2012 13:32:45

non
ça ne se compte aps comme ça
ce serait trop facile
dejà on a des restrictions d'age
j'ai 4 agrements
1 bébé
3 periscolaires
aucun contrat ne depasse 230 euro!
parce que ce sont de petits contrats!
les enseignants c'est 6h x 36 semaines
mon plus gros contrat c'est 18h x42 semaines à 3 euro net
mon taux horaire varie de 2.80 à 4 euro net selon le volume d'heures annuelles / 12 mois.
je suis loin des 415 x 4

et c'est quasiment comme ça aprtout.

vous ne pouvez pas presumer de ses autres contrats (nb d'heures et semaines)

et si par hasard elle gagnait 1600 euro par mois...
je supose que même à 4 euro de l'heure c'est pas un salaire de ministre vu le travail que c'est et les responsabilités

ceci dit, je rêve d'avoir un contrat à 400
en 10 ans j'ai eu ça qu'une fois... durant 6 mois

louloute868686 · 22-03-2012 13:43:55

C'est sur que c'est un boulot que j'admire car je ne le ferai pas vu les responsabilités et la fatigue au soir!!!
J'ai recontré une nounou qui a 3 gros contrats dont un part pour septembre et un péri.
Le salaire minimum pour un enfant est 550 alors c'est sur que le remplacer par un 400 euros comme le mien ne l'avantage pas!!!

et une grande partie des nounous que j'ai au tél me disent que leur contrat actuel sont supérieurs au mien donc ça ferait une perte assez conséquente.

dans votre cas il est vrai que vous avez de petits contrats mais je ne suis pas sûres que la majorité des nounous soit dans votre cas. Pas à entendre le RAM de mon village qui m'aide dans mes recherches.

Et les enseignants ce n'est pas 6 heures x 36 semaines
c'est 9h par jour par 4j par 36 semaines
Donc je constate qu'effectivement vous avez des petits contrats car 18h par semaine cela signifie que les parents ne sont pas à temps plein pour vous les confier si peu.
Vous etes dans le cas contraire des nounous de chez moi : vous aimeriez un contrat à 400 euros mais chez moi elles fuient les contrats à 400!!!!

4i.modo · 22-03-2012 13:49:19

ça depend des enfants...des parents... etc...
y a des restrictions par endroits, ailleurs non...
par secteur ya de la demande, ailleurs non.
dans tout les cas sans vouloir être mechante, ce que les assmat "gagnent" avec les autres contrats ne regardent qu'elles
et franchement 1245 euro net c'est pas non plus le perou...

maintenant à part negocier le taux horaire, je ne vois aps comment vous pourriez convaincre une personne d'accepter un salaire plus bas si elle a le choix entre 415 et + de 500

que feriez vous à sa place?

et j'ai un contrat enseignant de 6h x 36 semaines car l'enfant ne vient qu'entre midi et 2 lundi + mardi + jeudi OU vendredi...
le reste du temps c'est papa....ou les mamy.

et pas d'autre offre de travail pour moi

zuenna · 22-03-2012 13:50:07

Vous typiquement le genre de contrat que je recherche...!
Ne vous en faites pas trop. Sur le nombre d'ass mat qui ont une place de libre pour septembre, ça m'étonnerais beaucoup qu'elles soient toutes complètes. Attendez octobre et retéléphonez leur les unes après les autres.

J'ai vers chez moi pas mal de demandes. J'ai il y a 3 mois refusé un accueil pour un enfant tous les après midi jusqu'à 19h pour septembre.
La maman m'a rappelé il y a 3 semaines et j'ai accepté car il venait en complément avec les autres contrats que j'aurai. Et je suis justement en recherche d'un contrat enseignant comme le vôtre. Vous allez trouvé, j'en suis sur mais patientez jusqu'à octobre ou même novembre. A ce moment là, celles qui seront encore libres vous prendront

louloute868686 · 22-03-2012 13:54:48

je vais suivre vos conseils. D'abord attendre un peu pour laisser les nounous libres pour septembre de voir que la demande n'est pas aussi important que le nombre d'offres et si toujours pas trouvé j'augmenterai le tarif horaire.

Il ne faut pas oublier que nous sommes dans un village et que les demandes ne sont pas très élevées. Mais attendre octobre/novembre ça fait tard, j'aimerai être tranquille de ce côté là plus tôt!!
Donc affaire à suivre mais un grand merci pour vos conseils de professionnelles!!!

mahevalexandre · 22-03-2012 14:05:38

moi je suis ass mat et j'ai une place de libre pour septembre. J'habite dans le 06 à côté de Grasse. Je ne sais pas de quel village vous êtes. en tout cas bon courage dans vos recherche

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