Diminution de salaire : RDV chez Psy pour loulou = rdv médical ?

mad60 · 28-03-2012 13:22:32

Bonjour,
Voilà 2 fois que nous avons un rdv chez la psy pour loulou, évidemment c'est en pleine journée (le matin en général) ; je voulais savoir si je peux déduire les 3 heures d'absence (je connais le calcul pour mensualiser les absnces). Au lieu d'arriver chez sa nounou à 8h30, il est arrivé à 11h30 ...
ça s'est produit 2 fois ce mois-ci et ça risque de continuer sur avril / mai ...
Merci de vos réponses,
loulou a 3 ans

28-03-2012 13:22:32

popopilo · 28-03-2012 13:42:46

mad60 a écrit :

Bonjour,
Voilà 2 fois que nous avons un rdv chez la psy pour loulou, évidemment c'est en pleine journée (le matin en général) ; je voulais savoir si je peux déduire les 3 heures d'absence (je connais le calcul pour mensualiser les absnces). Au lieu d'arriver chez sa nounou à 8h30, il est arrivé à 11h30 ...
ça s'est produit 2 fois ce mois-ci et ça risque de continuer sur avril / mai ...
Merci de vos réponses,
loulou a 3 ans

bonjour
vous pouvez déduire sur présentation d'un certificat du médecin-psy
pour la déduction, en vous lisant " je connais le calcul pour mensualiser les absences ", j'avoue que ça me fait douter sur le fait que vous connaissiez le calcul...
pour déduire, il faut appliquer le calcul du cour de la cassation
voir dans l'index alphabétique (un clic dans ma signature)
lettre C , calcul cour cassation

marine25 · 28-03-2012 13:53:27

bonjour

moi je suis pas sur que vous puissiez déduire

c'est pas une maladie c'est un retard pour cause de rendez vous

moi quand un enfant à rendez vous chez le pédiatre pour un rendez vous je ne déduis rien

bonne journée

popopilo · 28-03-2012 14:08:42

c'est un rendez vous médical quand même...
ce n'est pas une convenance perso, enfin d'après moi
après, je n'ai pas encore eu à déduire dans un cas comme celui ci, lorsque c'est arrivé, les pe me maintenaient le salaire... donc...???

28-03-2012 14:08:42

mad60 · 28-03-2012 14:09:34

popopilo a écrit :

mad60 a écrit :
Bonjour,
Voilà 2 fois que nous avons un rdv chez la psy pour loulou, évidemment c'est en pleine journée (le matin en général) ; je voulais savoir si je peux déduire les 3 heures d'absence (je connais le calcul pour mensualiser les absnces). Au lieu d'arriver chez sa nounou à 8h30, il est arrivé à 11h30 ...
ça s'est produit 2 fois ce mois-ci et ça risque de continuer sur avril / mai ...
Merci de vos réponses,
loulou a 3 ans
bonjour
vous pouvez déduire sur présentation d'un certificat du médecin-psy
pour la déduction, en vous lisant " je connais le calcul pour mensualiser les absences ", j'avoue que ça me fait douter sur le fait que vous connaissiez le calcul...
pour déduire, il faut appliquer le calcul du cour de la cassation
voir dans l'index alphabétique (un clic dans ma signature)
lettre C , calcul cour cassation

c'est bien le calcul que j'applique, merci, d'ailleurs comme sur mars il y a une semaine d'absence au contrat, ça fait plus qu'en réel (je suis en semaien incomplete)
Pensez-vous comme marine qu'il s'agit d'un retard ? sinon je ne déduis rien et puis voilà (pour 6h .... c'est pas la fin du monde, mais bon ça + ça = tout benef )

Occitane · 28-03-2012 14:10:13

D'accord avec marine25...
L'état de santé de l'enfant n'interdit pas qu'il puisse être gardé. Il n'y a rien à déduire. Un rendez-vous chez un spécialiste n'est pas une maladie.
De plus, la CCN prévoit 10 jours de maladie par an, donc si vous déduisez ces 3 heures, il faut bien penser que cela vous enlève 1 jour entier de maladie sur les 10 auxquels vous avez droit...

mad60 · 28-03-2012 14:14:28

popopilo a écrit :

c'est un rendez vous médical quand même...
ce n'est pas une convenance perso, enfin d'après moi
après, je n'ai pas encore eu à déduire dans un cas comme celui ci, lorsque c'est arrivé, les pe me maintenaient le salaire... donc...???

C'est sur que si je pouvais m'en passer !!!! lol
Bon je vais pas chercher la misère et je ne vais rien déduire
Merci à vous les filles !

nounoujulie · 28-03-2012 14:16:26

du meme avis qu' occitane.

ce sont des heures d'absence pas des jours.

et allez voir un psy n'est pas une maladie nécessitant un arret.

katia21 · 28-03-2012 14:17:59

vous pouvez prendre un rendez vous en dehors des heures d accueil de votre enfant.
c est des absences non prévues au contrat, relire la convention dont nous dependons.Si vous arrivez apres l heure prévue au contrat ,vous devez rémunérer l assistante maternelle comme si cela était une journée normale.
Je trouve un peu moche de vouloir toujours chercher à diminuer le salaire de son assistante maternelle , es ce que vous aimeriez que votre employeur vous le fasse???Elle aussi comme vous à des choses à payer. pour 3 heures qu es ce que vous aller gagner ?? Meme pas le pain de la semaine.

Dernière modification par katia21 (28-03-2012 14:26:00)

lulu54 · 28-03-2012 14:18:41

je plussoie
pour moi cela ne doit pas impliquer une reduction de salaire ...

popopilo · 28-03-2012 14:20:23

ah bon! ben comme ça je me coucherais moins bête ce soir

bbmaydav05 · 28-03-2012 14:35:14

d'autant que ce n'est pas une journée entière d'absence.
quand un enfant s'en va chez le médecin pendant les heures prévues chez l'assmat, je ne déduis rien, s'il est absent le lendemain et que les parents m'apportent un certif médical, je déduis uniquement le jour d'absence.
là c'est pareil, c'est un r-v médical, perso je ne déduirez rien du salaire.

Dernière modification par bbmaydav05 (28-03-2012 14:35:25)

mad60 · 28-03-2012 14:53:55

katia21 a écrit :

vous pouvez prendre un rendez vous en dehors des heures d accueil de votre enfant.
c est des absences non prévues au contrat, relire la convention dont nous dependons.Si vous arrivez apres l heure prévue au contrat ,vous devez rémunérer l assistante maternelle comme si cela était une journée normale.
Je trouve un peu moche de vouloir toujours chercher à diminuer le salaire de son assistante maternelle , es ce que vous aimeriez que votre employeur vous le fasse???Elle aussi comme vous à des choses à payer. pour 3 heures qu es ce que vous aller gagner ?? Meme pas le pain de la semaine.

Prendre un rdv chez un psy à partir de 18h pour un loulou de 3 ans ..... avec fatigue .... vous imaginez le tableau et biensur pas de rdv le samedi, .... je fais au mieux, vous pouvez me croire

Je ne cherche pas TOUJOURS à diminuer le salaire de mon assmat !!
vous avez le droit de trouver ça moche vu de votre fenetre, je le conçois, car vous ne connaissez pas notre quotidien.
Certes nous avons tous des choses à payer (pas les memes en générale) et pour répondre à votre question :
"es ce que vous aimeriez que votre employeur vous le fasse???" = une année nous avons du prendre sur notre quota d'heures car ne ne pouvions nous rendre au travail, cause neige. Pas de journée pour intempérie dans note CCN, je suis restée chez moi, je n'ai pas travaillé (soit ce n'était pas pour des raisons venant de ma situation personnel) et je n'ai pas été payée .... mais voilà ; on s'adapte à toute les CCN ; si celle des assmat accepte que l'on déduise des heures pour rdv psy je le ferai !

Juste pour faire sourir tout le monde (car je prends ça avec legèreté) 3h d'absence = 9jours de pain ;-)

Dernière modification par mad60 (28-03-2012 14:56:08)

lily03 · 28-03-2012 15:09:41

mad60 a écrit :

katia21 a écrit :
vous pouvez prendre un rendez vous en dehors des heures d accueil de votre enfant.
c est des absences non prévues au contrat, relire la convention dont nous dependons.Si vous arrivez apres l heure prévue au contrat ,vous devez rémunérer l assistante maternelle comme si cela était une journée normale.
Je trouve un peu moche de vouloir toujours chercher à diminuer le salaire de son assistante maternelle , es ce que vous aimeriez que votre employeur vous le fasse???Elle aussi comme vous à des choses à payer. pour 3 heures qu es ce que vous aller gagner ?? Meme pas le pain de la semaine.
Prendre un rdv chez un psy à partir de 18h pour un loulou de 3 ans ..... avec fatigue .... vous imaginez le tableau et biensur pas de rdv le samedi, .... je fais au mieux, vous pouvez me croire
Je ne cherche pas TOUJOURS à diminuer le salaire de mon assmat !!
vous avez le droit de trouver ça moche vu de votre fenetre, je le conçois, car vous ne connaissez pas notre quotidien.
Certes nous avons tous des choses à payer (pas les memes en générale) et pour répondre à votre question :
"es ce que vous aimeriez que votre employeur vous le fasse???" = une année nous avons du prendre sur notre quota d'heures car ne ne pouvions nous rendre au travail, cause neige. Pas de journée pour intempérie dans note CCN, je suis restée chez moi, je n'ai pas travaillé (soit ce n'était pas pour des raisons venant de ma situation personnel) et je n'ai pas été payée .... mais voilà ; on s'adapte à toute les CCN ; si celle des assmat accepte que l'on déduise des heures pour rdv psy je le ferai !
Juste pour faire sourir tout le monde (car je prends ça avec legèreté) 3h d'absence = 9jours de pain ;-)

Bonjour

Si il y a une déduction a faire, a vous de voir si oui ou non vous l'appliquez, sachant que en tant qu'ass mat, le salaire perçu n'est pas énormissime et que justement 10 ou 20e en moins sur 400e de salaire ben ça se ressent !! En tant que parent je peux comprendre que vous souhaitiez déduire, si tel est votre droit, cependant j'ai eu le cas une fois avec un parent, et bien les fois ou ce parent etait en retard je facturais également comme le prevoyait la ccn alors que je ne le faisais jamais...aprés je ne suis pas persuadée qu' un rdv chez un psy soit une maladie de l'enfant j'attends l'avis des pro !!

corinette68 · 28-03-2012 15:12:11

Bonjour mad60
Il arrive pour une puce que la maman ai rendez vous chez son docteur avant ma fin de journée , je ne déduis rien ,de toute façon vous allez déclarer la mensu normale et avoir l'aide comme tous les mois
Et pour votre petite phrase de fin de post : juste pour vious faire sourire aussi ,c'est pareil pour nous ,3h00 d'abscence sur notre salaire = 9 jours de pain
Et excusez moi ,mais 18h00 pour un rendez vous c'est pas tard ,il arrive que nous nous allions à des rendez vous médicaux bien plus tard ,meme pour nos enfants ,du fait de nos horaires aussi .

mad60 · 28-03-2012 15:18:44

lily03 a écrit :

mad60 a écrit :
katia21 a écrit :
vous pouvez prendre un rendez vous en dehors des heures d accueil de votre enfant.
c est des absences non prévues au contrat, relire la convention dont nous dependons.Si vous arrivez apres l heure prévue au contrat ,vous devez rémunérer l assistante maternelle comme si cela était une journée normale.
Je trouve un peu moche de vouloir toujours chercher à diminuer le salaire de son assistante maternelle , es ce que vous aimeriez que votre employeur vous le fasse???Elle aussi comme vous à des choses à payer. pour 3 heures qu es ce que vous aller gagner ?? Meme pas le pain de la semaine.
Prendre un rdv chez un psy à partir de 18h pour un loulou de 3 ans ..... avec fatigue .... vous imaginez le tableau et biensur pas de rdv le samedi, .... je fais au mieux, vous pouvez me croire
Je ne cherche pas TOUJOURS à diminuer le salaire de mon assmat !!
vous avez le droit de trouver ça moche vu de votre fenetre, je le conçois, car vous ne connaissez pas notre quotidien.
Certes nous avons tous des choses à payer (pas les memes en générale) et pour répondre à votre question :
"es ce que vous aimeriez que votre employeur vous le fasse???" = une année nous avons du prendre sur notre quota d'heures car ne ne pouvions nous rendre au travail, cause neige. Pas de journée pour intempérie dans note CCN, je suis restée chez moi, je n'ai pas travaillé (soit ce n'était pas pour des raisons venant de ma situation personnel) et je n'ai pas été payée .... mais voilà ; on s'adapte à toute les CCN ; si celle des assmat accepte que l'on déduise des heures pour rdv psy je le ferai !
Juste pour faire sourir tout le monde (car je prends ça avec legèreté) 3h d'absence = 9jours de pain ;-)
Bonjour
Si il y a une déduction a faire, a vous de voir si oui ou non vous l'appliquez, sachant que en tant qu'ass mat, le salaire perçu n'est pas énormissime et que justement 10 ou 20e en moins sur 400e de salaire ben ça se ressent !! En tant que parent je peux comprendre que vous souhaitiez déduire, si tel est votre droit, cependant j'ai eu le cas une fois avec un parent, et bien les fois ou ce parent etait en retard je facturais également comme le prevoyait la ccn alors que je ne le faisais jamais...aprés je ne suis pas persuadée qu' un rdv chez un psy soit une maladie de l'enfant j'attends l'avis des pro !!

Vous avez raison, mais encore une preuve qu'effectivement chacun voit midi à sa porte.
Dans mon cas perso : je précise "de mon propre chef"
loulou arrive en retard = je paie qd meme
loulou reste 1 heure de + le soir = je paie 1 majorée (meme si dans la semaine il a été absent avec certif médical)
Papa garde loulou car veut et peut etre avec son fils = je paie la journée en entier
Je fais un pont (que je n'ai pas prévu au contrat, eh oui une année à l'avance c'est chaud!), loulou à la maison = je paie journée entière
Alors ? c'est toujours moche ???

lily03 · 28-03-2012 15:24:16

mad60 a écrit :

lily03 a écrit :
mad60 a écrit :
Prendre un rdv chez un psy à partir de 18h pour un loulou de 3 ans ..... avec fatigue .... vous imaginez le tableau et biensur pas de rdv le samedi, .... je fais au mieux, vous pouvez me croire
Je ne cherche pas TOUJOURS à diminuer le salaire de mon assmat !!
vous avez le droit de trouver ça moche vu de votre fenetre, je le conçois, car vous ne connaissez pas notre quotidien.
Certes nous avons tous des choses à payer (pas les memes en générale) et pour répondre à votre question :
"es ce que vous aimeriez que votre employeur vous le fasse???" = une année nous avons du prendre sur notre quota d'heures car ne ne pouvions nous rendre au travail, cause neige. Pas de journée pour intempérie dans note CCN, je suis restée chez moi, je n'ai pas travaillé (soit ce n'était pas pour des raisons venant de ma situation personnel) et je n'ai pas été payée .... mais voilà ; on s'adapte à toute les CCN ; si celle des assmat accepte que l'on déduise des heures pour rdv psy je le ferai !
Juste pour faire sourir tout le monde (car je prends ça avec legèreté) 3h d'absence = 9jours de pain ;-)
Bonjour
Si il y a une déduction a faire, a vous de voir si oui ou non vous l'appliquez, sachant que en tant qu'ass mat, le salaire perçu n'est pas énormissime et que justement 10 ou 20e en moins sur 400e de salaire ben ça se ressent !! En tant que parent je peux comprendre que vous souhaitiez déduire, si tel est votre droit, cependant j'ai eu le cas une fois avec un parent, et bien les fois ou ce parent etait en retard je facturais également comme le prevoyait la ccn alors que je ne le faisais jamais...aprés je ne suis pas persuadée qu' un rdv chez un psy soit une maladie de l'enfant j'attends l'avis des pro !!
Vous avez raison, mais encore une preuve qu'effectivement chacun voit midi à sa porte.
Dans mon cas perso : je précise "de mon propre chef"
loulou arrive en retard = je paie qd meme
loulou reste 1 heure de + le soir = je paie 1 majorée (meme si dans la semaine il a été absent avec certif médical)
Papa garde loulou car veut et peut etre avec son fils = je paie la journée en entier
Je fais un pont (que je n'ai pas prévu au contrat, eh oui une année à l'avance c'est chaud!), loulou à la maison = je paie journée entière
Alors ? c'est toujours moche ???

je n'ai jamais dit que c etait moche attention !! je dis juste que si vous appliquez la ccn , loulou arrive en retard il est normal que le salaire soit maintenu, si il part plus tot que prevu aussi, ce n'est pas un cadeau et si il est malade ( 10 jours a l'année de retiré avec certif medical ), maintenant il faut qu effectivement le psy soit une raison medicale...a vous de voir !!

mad60 · 28-03-2012 15:25:18

corinette68 a écrit :

Bonjour mad60
Il arrive pour une puce que la maman ai rendez vous chez son docteur avant ma fin de journée , je ne déduis rien ,de toute façon vous allez déclarer la mensu normale et avoir l'aide comme tous les mois
Et pour votre petite phrase de fin de post : juste pour vious faire sourire aussi ,c'est pareil pour nous ,3h00 d'abscence sur notre salaire = 9 jours de pain
Et excusez moi ,mais 18h00 pour un rendez vous c'est pas tard ,il arrive que nous nous allions à des rendez vous médicaux bien plus tard ,meme pour nos enfants ,du fait de nos horaires aussi .

Chapeau si, en tant que psy, vous pouvez garder l'attention (45mn) d'un petit de 3 ans après sa journée ; il faut qd meme que ce soit bénéfique non ?
D'autre part, qd mon assmat me demande une après midi ou un moment ou une journée pour ses enfants, je peux comprendre et on s'arrange ... mais qd on a pas le choix !!!! ?

mad60 · 28-03-2012 15:29:27

lily03 a écrit :

mad60 a écrit :
lily03 a écrit :
Bonjour
Si il y a une déduction a faire, a vous de voir si oui ou non vous l'appliquez, sachant que en tant qu'ass mat, le salaire perçu n'est pas énormissime et que justement 10 ou 20e en moins sur 400e de salaire ben ça se ressent !! En tant que parent je peux comprendre que vous souhaitiez déduire, si tel est votre droit, cependant j'ai eu le cas une fois avec un parent, et bien les fois ou ce parent etait en retard je facturais également comme le prevoyait la ccn alors que je ne le faisais jamais...aprés je ne suis pas persuadée qu' un rdv chez un psy soit une maladie de l'enfant j'attends l'avis des pro !!
Vous avez raison, mais encore une preuve qu'effectivement chacun voit midi à sa porte.
Dans mon cas perso : je précise "de mon propre chef"
loulou arrive en retard = je paie qd meme
loulou reste 1 heure de + le soir = je paie 1 majorée (meme si dans la semaine il a été absent avec certif médical)
Papa garde loulou car veut et peut etre avec son fils = je paie la journée en entier
Je fais un pont (que je n'ai pas prévu au contrat, eh oui une année à l'avance c'est chaud!), loulou à la maison = je paie journée entière
Alors ? c'est toujours moche ???
je n'ai jamais dit que c etait moche attention !! je dis juste que si vous appliquez la ccn , loulou arrive en retard il est normal que le salaire soit maintenu, si il part plus tot que prevu aussi, ce n'est pas un cadeau et si il est malade ( 10 jours a l'année de retiré avec certif medical ), maintenant il faut qu effectivement le psy soit une raison medicale...a vous de voir !!

Désolée si vous avez pris ma dernirèe question pour vous, ce n'est pas le cas

corinette68 · 28-03-2012 15:42:40

mad60 a écrit :

corinette68 a écrit :
Bonjour mad60
Il arrive pour une puce que la maman ai rendez vous chez son docteur avant ma fin de journée , je ne déduis rien ,de toute façon vous allez déclarer la mensu normale et avoir l'aide comme tous les mois
Et pour votre petite phrase de fin de post : juste pour vious faire sourire aussi ,c'est pareil pour nous ,3h00 d'abscence sur notre salaire = 9 jours de pain
Et excusez moi ,mais 18h00 pour un rendez vous c'est pas tard ,il arrive que nous nous allions à des rendez vous médicaux bien plus tard ,meme pour nos enfants ,du fait de nos horaires aussi .
Chapeau si, en tant que psy, vous pouvez garder l'attention (45mn) d'un petit de 3 ans après sa journée ; il faut qd meme que ce soit bénéfique non ?
D'autre part, qd mon assmat me demande une après midi ou un moment ou une journée pour ses enfants, je peux comprendre et on s'arrange ... mais qd on a pas le choix !!!! ?

J'ai une maman ,qui va bien après 18h00 pour son bohomme de 19 mois ,c'est meme 19h00 passé chez un spécialsite ,ben elle n'a pas le choix .
Que vous y alliez durant les heures ou normalement doit etre confié pour convenance ,ç'est pas le soucis de votre assmat ,elle est est présente pour accueillir l'enfant ,elle s'est levé le matin pour préparer sa maison à l'accueil donc elle doit etre payée point !
Et je le redis ,vous gardez la meme aide car vous allez déclarer la mensu normale .
Pour le fait que votre assmat vous demande une journée perso et bien elle n'est pas rémunérée cette journée c'est sans solde.
Quand à vos autres phrases :Dans mon cas perso : je précise "de mon propre chef"
loulou arrive en retard = je paie qd meme : normal toujours l'assmat est prete à accueillir c'est de votre fait l'arrivée en retard .
loulou reste 1 heure de + le soir = je paie 1 majorée (meme si dans la semaine il a été absent avec certif médical): heures en plus sont payées ,normla aussi on en bosse pas gratis ,majoré par contre tout dépend si votre semaine sépasse les 45h00 . les heures d'abscences avec certificat médical ne sont pas payées .
Papa garde loulou car veut et peut etre avec son fils = je paie la journée en entier: normal ,abscences imprévues au contrat ,à moins de les avoir déduites ces abscences dès le départ.
Je fais un pont (que je n'ai pas prévu au contrat, eh oui une année à l'avance c'est chaud!), loulou à la maison = je paie journée entière : normal aussi ,il faut tout prévoir au contrat ,moi je le fait d'une année sur l'autre comme ça pas de soucis . Et votre assmat elle ne les fait peut etre pas les ponts ,elle a peut etre d'autres enfants en accueil ,donc c'est encore une abscence imprévue à payer .
Alors ? c'est toujours moche ???
C'est pas une question d'etre moche ou non ,c'est la ccn et le respect du contrat et de la personne avec laquelle vous avez signé .

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#1 28-03-2012 13:22:32

Diminution de salaire : RDV chez Psy pour loulou = rdv médical ?

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Re : Diminution de salaire : RDV chez Psy pour loulou = rdv médical ?

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