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#1 25-03-2012 18:15:36
- asaliah
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Nounou est enceinte besoin d'aide pour les demarches
Bonjour, alors voila nounou est en arret maladie parce que bébé veut sortir plus tot que prévu, jusque la tout va bien enfin pour moi. Mon probleme est que je devais la licencier en septembre parce que ma derniere aura 6 ans et que je n'aurait plus d'aide de la CAF, comme c'est son 5ème enfant son congé maternité ira jusqu'à septembre mais elle ne sait pas si elle prend un congé parental derrière ou pas, alors je me demande quand est ce que je pourrrais la licencier? Je sais que je ne peux pas epndant son congé maternité (norma ) mais elle m'a dit que je pouvais 4 semaines apres la naissance de bébé?
merci pour vos reponses
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25-03-2012 18:15:36
#3 27-03-2012 18:40:54
- asaliah
- Membre
- Inscription : 24-03-2012
- Messages : 3
Re : Nounou est enceinte besoin d'aide pour les demarches
je suis tout à fait d'accord c'est pour ça que ça m'ettonnait. mais si elle prend un congé parental derrière je fais quoi moi?
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#4 27-03-2012 19:24:58
- asaliah
- Membre
- Inscription : 24-03-2012
- Messages : 3
Re : Nounou est enceinte besoin d'aide pour les demarches
Donc si j'ai tout compris je peux la licencier des qu'elle comence son congé parental et sans préavis.
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27-03-2012 19:24:58
#5 27-03-2012 22:14:32
Re : Nounou est enceinte besoin d'aide pour les demarches
si!
elle aura un préavis mais que je qualifierai de virtuel 
car Juridiquement, le préavis a bien lieu( il est obligatoire ), mais n’est pas exécuté compte tenu du congé parental et n’est donc pas rémunéré.
voilà
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#6 31-03-2012 10:59:43
Re : Nounou est enceinte besoin d'aide pour les demarches
Donc si j'ai tout compris je peux la licencier des qu'elle comence son congé parental et sans préavis.
Non il faut quand même attendre 4 semaines, mais ça ne change rien pour vous puisque vous ne la payez pas. Par contre si elle ne prend pas de congé parental et que vous ne souhaitez pas lui remettre votre enfant vous devrez lui payer les 4 semaines de travail où l'enfant sera absent et le préavis également;
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