Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

mougli42

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j'ai quelques petites questions a vous posez

Bonjour

Alors je reviens vite fais sur mon sujet de la semaine derniere.
Pe qui voulaient me presenter un avenant pour un contrat année incomplete contre mon contrat année complete et qui au final n'est plus d'actualité le soir meme ou elle me propse cette avenant (que j'aurai refusé car perte de salaire).
Les parents auraient trouves une place en creche (juste dans leur rue) par le plus grand des hazard l'apres midi.

J'ai donc eu ma lettre de licenciement en main propre aujourd'hui avec preavis de 15 jours (normale).
Ma question sur ce sujet  est: j'ai le droit a combien de jour de cp pour ce preavis de 15jrs (pour que les calculs sois fais correctement)?

Ma 2eme question: devons nous faire ou ne pas faire payer la semaine d'adaptation (question poser par un pe lors d'un entretien hier apres midi). Moi j'ai repondu que oui mais elle ma quand meme mi le doute.

Ma 3 question: c'est quoi les 2 jours de fractionnement? Et comment ça fonction? (agrée depuis 5ans mais j'en ai jamais entendu parlé)

Merci de vos reponses

Dernière modification par mougli42 (04-04-2012 18:20:20)

jeluma

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Re : j'ai quelques petites questions a vous posez

bonjour

tu as acquis 2,5 jours de cp ..
l'adaptation n'est absolument pas obligatoire ..cela reste une demande des parents ou de l'assmat
mais si elle est faite bien entendu elle est payée

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le bonheur c'est comme un gros artichaud, on doit enlever les feuilles pour voir s'il y à un coeur au milieu

sophie56

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Re : j'ai quelques petites questions a vous posez

Pour les cp
Ton contrat a commencé quant ?
As-tu pris des congés ?

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mougli42

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Re : j'ai quelques petites questions a vous posez

Mon contrat a commencé en janvier 2012 et je les ai pas pris (normal)

mougli42

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Re : j'ai quelques petites questions a vous posez

tout le monde parle de 2 jrs cp pour enfant a charge de moins de 15 ans.
j'ai donc 2 enfants de moins de 15 ans j'ai donc le droit a 4 jours de plus c'est ca??
et dois je les faires payer a la maman qui me licencie??

merci de vos reponses