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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 16-04-2012 08:32:28
jours fériés
Bonjour quand dans 1 semaine vous avez un jour ferié en accord avec votre employeur vous ne travaillez pas les jours fériés et vous avez le maintient de salaire, ex le 9/04 comptabilisez vous les heures de cette journée pour votre semaine
lundi 9/04 = 8h30 ? ????????
mardi = 8h30
mercredi = 8h30
jeudi = 8h30
vendredi = 8h30
Total de la semaine = 42h30 OU ????
merci
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16-04-2012 08:32:28
#2 16-04-2012 08:58:22
Re : jours fériés
Bonjour quand dans 1 semaine vous avez un jour ferié en accord avec votre employeur vous ne travaillez pas les jours fériés et vous avez le maintient de salaire, ex le 9/04 comptabilisez vous les heures de cette journée pour votre semaine
lundi 9/04 = 8h30 ? ????????
mardi = 8h30
mercredi = 8h30
jeudi = 8h30
vendredi = 8h30
Total de la semaine = 42h30 OU ????merci
Tu es sensée travailler combien d'heures par semaine?
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#4 16-04-2012 09:29:35
Re : jours fériés
bonjour,
tu les comptabiliseras si tu dois faire une régularisation.
je demande cela car normalement je dois faire 42h50 / semaine mais la maman arrive plus tard j'arrive à faire 4h30 à 5h00 en + / semaine donc je voulais savoir si quand il y a 1 jour férié dans la semaine si je comptabilise les heures de cette journée. Je fais 8h50 / jour
la semaine du 09/04 au 13/04
lundi ferié dois-je compter 8h50 ?
mardi 8h30 à 17h00 normalement fini 17h35 + 35 mn
mercredi 8h30 à 17h00 fini 17h55 + 55 mn
jeudi 8h30 à 17h00 fini 17h50 + 50 mn
vendredi 8h30 à 17h00 fini 17h50 + 50 mn
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16-04-2012 09:29:35
#7 16-04-2012 10:08:04
Re : jours fériés
tes h effectuées sont à vérifier selon tes j et h prévus au contrat.
toutes tes h en + ne compensent pas ta j férié qui t'es due
merci pour les réponses mais ce que je voulais savoir cette semaine du 09/04 au 13/04 sachant que le 09/04 est ferie normalement je fais 42h30 / semaine donc cette semaine j'ai eu l'enfant 37h10 sur 4 jours sachant que les horaires prévu au contrat sont 8h30 à 17h00 or l'enfant est partis tout les soirs avec 15 à 30 mn en depassement d'horaire donc le temps fais est + le soir est pour ma pomme
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#8 16-04-2012 10:27:41
Re : jours fériés
madette a écrit :tes h effectuées sont à vérifier selon tes j et h prévus au contrat.
toutes tes h en + ne compensent pas ta j férié qui t'es due
merci pour les réponses mais ce que je voulais savoir cette semaine du 09/04 au 13/04 sachant que le 09/04 est ferie normalement je fais 42h30 / semaine donc cette semaine j'ai eu l'enfant 37h10 sur 4 jours sachant que les horaires prévu au contrat sont 8h30 à 17h00 or l'enfant est partis tout les soirs avec 15 à 30 mn en depassement d'horaire donc le temps fais est + le soir est pour ma pomme
non tu n'as pas compris ce n'est pas parce que tu n'as pas fais tes 42.30h que les dépassements ne te sont pas payés.
Je te répète c'est en fonction de tes h prévues chaque j.
Tu as bien en h complémentaires tes dépassements d'h du soir m^me si tu as eu un férié dans la sem.
Ton contrat est signé pour 8.30 à 17h, au delà ou avt l'heure c'est pas dans ta pomme mais bien en h complémentaires.
mamie comblée de deux p'tis amours de 4ans et 15mois
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#10 16-04-2012 10:46:17
Re : jours fériés
coucou je ne suis pas d'accord,il est pas noté par avenant ou sur le contrat qu'il y a des h complémentaire a faire.
il est par contre normale de compter tout h non prévue au contrat en complémentaire!
mais du fait que rien est précisé le jour férié accordé(chômé et payé)doit être lui compté en h prévue au contrat donc!
8.30 à 17h et pas plus car qui te dis que la maman arriverais ce jours plus tôt ou viendrais chercher son enfant plus tard?
tu ne peux pas demandé au parent te te faire payé le retard ce jour férié quand même?
si tu as des h en chaque semaines,je te conseille de revoir avec l'employeur,pour rétablir une nouvelle mensualisation!en fonction de ses dépassement!
A+
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#11 16-04-2012 10:56:37
Re : jours fériés
madette a écrit :bonjour,
tu les comptabiliseras si tu dois faire une régularisation.
je demande cela car normalement je dois faire 42h50 / semaine mais la maman arrive plus tard j'arrive à faire 4h30 à 5h00 en + / semaine donc je voulais savoir si quand il y a 1 jour férié dans la semaine si je comptabilise les heures de cette journée. Je fais 8h50 / jour
la semaine du 09/04 au 13/04
lundi ferié dois-je compter 8h50 ? oui
mardi 8h30 à 17h00 normalement fini 17h35 + 35 mn = 9h08
mercredi 8h30 à 17h00 fini 17h55 + 55 mn = 9h42
jeudi 8h30 à 17h00 fini 17h50 + 50 mn = 9h34
vendredi 8h30 à 17h00 fini 17h50 + 50 mn
= 9h34
je trouve semaine a 45h68 tu as donc 0,68mn en supplémentaire
et 3h18 en h complémentaire
sauf erreur dans mes comptes 
A+
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#12 16-04-2012 11:36:45
Re : jours fériés
thyann a écrit :madette a écrit :bonjour,
tu les comptabiliseras si tu dois faire une régularisation.
je demande cela car normalement je dois faire 42h50 / semaine mais la maman arrive plus tard j'arrive à faire 4h30 à 5h00 en + / semaine donc je voulais savoir si quand il y a 1 jour férié dans la semaine si je comptabilise les heures de cette journée. Je fais 8h50 / jour
la semaine du 09/04 au 13/04
lundi ferié dois-je compter 8h50 ? oui
mardi 8h30 à 17h00 normalement fini 17h35 + 35 mn = 9h08
mercredi 8h30 à 17h00 fini 17h55 + 55 mn = 9h42
jeudi 8h30 à 17h00 fini 17h50 + 50 mn = 9h34
vendredi 8h30 à 17h00 fini 17h50 + 50 mn= 9h34
je trouve semaine a 45h68 tu as donc 0,68mn en supplémentaire
et 3h18 en h complémentaire
sauf erreur dans mes comptes
A+
Merci beaucoup pour tes réponses et ta patience, donc je comptabilise bien mon jour férié soit 8h30 (8h50) de garde avec mes autres jours de la semaine c'est la réponse que j'attendais encore merci
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#13 16-04-2012 12:42:38
Re : jours fériés
Je suis bien d'accord avec vous pour 3.17 en h complémentaires (+35 + 55 + 50+50) 190mns soit 3.17.
Je ne comprend pas pourquoi 0.68 en h sup?
Dernière modification par madette (16-04-2012 13:02:27)
mamie comblée de deux p'tis amours de 4ans et 15mois
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#14 16-04-2012 13:27:49
Re : jours fériés
Je suis bien d'accord avec vous pour 3.17 en h complémentaires (+35 + 55 + 50+50) 190mns soit 3.17.
Je ne comprend pas pourquoi 0.68 en h sup?
Calcul au centiéme prêt : lundi 8h30 = 8h50
mardi = 9h05 soit 9h08 (8h50-9h08= 0.58)
mercredi = 9h25 soit 9h42
jeudi = 9h20 soit 9h34
vendredi = 9h20 soit 9h34
Total : 45h68 soit 0h68 en heure supl
soit : 42h50 - 45h00 = 2h50 en heurs comp
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#16 16-04-2012 13:37:19
Re : jours fériés
madette a écrit :Je suis bien d'accord avec vous pour 3.17 en h complémentaires (+35 + 55 + 50+50) 190mns soit 3.17.
Je ne comprend pas pourquoi 0.68 en h sup?
Calcul au centiéme prêt : lundi 8h30 = 8h50
mardi = 9h05 soit 9h08 (8h50-9h08= 0.58)
mercredi = 9h25 soit 9h42
jeudi = 9h20 soit 9h34
vendredi = 9h20 soit 9h34
Total : 45h68 soit 0h68 en heure supl
soit : 42h50 - 45h00 = 2h50 en heurs comp
Bonjour,
Où sont les virgules des centièmes.
C'est pénible de lire 8H30 = 8h50 !!! 8h30=8,50h.
Désolée d'insister là-dessus mais sinon c'est incompréhensible pour les novices.
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#18 16-04-2012 14:07:31
Re : jours fériés
A Landocean,
j'aimerai avoir ton avis sur les 0.68h en h sup? Pour moi y en a pas.
Perso, je compte comme toi.
La semaine compte 4*8.5h effectivement travaillées et donc 190mn soit 3,16 hc uniquement.
S'il s'agissait d'une absence de l'enfant rémunérée, alors là il y aurait 0,68 hs.
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#19 16-04-2012 14:18:39
Re : jours fériés
madette a écrit :A Landocean,
j'aimerai avoir ton avis sur les 0.68h en h sup? Pour moi y en a pas.
Perso, je compte comme toi.
La semaine compte 4*8.5h effectivement travaillées et donc 190mn soit 3,16 hc uniquement.
S'il s'agissait d'une absence de l'enfant rémunérée, alors là il y aurait 0,68 hs.
je suis bien d'accord avec toi.
mamie comblée de deux p'tis amours de 4ans et 15mois
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#20 16-04-2012 14:38:38
Re : jours fériés
Je suis bien d'accord avec vous pour 3.17 en h complémentaires (+35 + 55 + 50+50) 190mns soit 3.17.
Je ne comprend pas pourquoi 0.68 en h sup?
coucou oupss autant pour moi,effectivement h supplémentaire si réellement faite mais du cout le fait de payé le férié(chomé)cela amène plus d'h supplémentaire.
donc nous somme d'accord on oublie les 0,68h en supplémentaire
A+
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