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- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
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#1 03-05-2012 22:41:22
question sur contrat année imcomplète - enseignant
Bonsoir
j ai une question qui me tracasse...
les enseigants ont-elle 16 semaines de vacances ?
sachant qu'on prend généralement nous les assmat les congés soit juillet/aout et en déc. donc on a 5 sem. en commun ?
pourquoi donc on fait la mensualisation sur 36 semaines ?
merci de m éclairer
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03-05-2012 22:41:22
#3 03-05-2012 23:24:01
Re : question sur contrat année imcomplète - enseignant
Bonsoir
j ai une question qui me tracasse...
les enseigants ont-elle 16 semaines de vacances ?
sachant qu'on prend généralement nous les assmat les congés soit juillet/aout et en déc. donc on a 5 sem. en commun ?
pourquoi donc on fait la mensualisation sur 36 semaines ?
merci de m éclairer
Bonsoir
Il faut vérifier au calendrier selon votre zone. Oui en général les enseignants ont 1sem1/2 à toussaint 2 sem Noël 2 semaines février 2 semaines pâques et enfin 8 à 9 semaines l'été selon leurs permanences. Voyez cela avec les parents
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#4 03-05-2012 23:33:03
Re : question sur contrat année imcomplète - enseignant
Bonsoir
j ai une question qui me tracasse...
les enseigants ont-elle 16 semaines de vacances ?
sachant qu'on prend généralement nous les assmat les congés soit juillet/aout et en déc. donc on a 5 sem. en commun ?
pourquoi donc on fait la mensualisation sur 36 semaines ?
merci de m éclairer
Bonsoir,
Je pense que vous voulez dire pourquoi ne pas additionner les 5 semaines de CP en commun?
Pour 2 raisons la première c'est illégal et en travaillant 36 semaines vous n'avez pas droit à 5 semaines de CP mais 4 semaines.
Dans ma commune je dois dire il y a 1 assistante maternelle qui procède ainsi 36 semaines + 5 semaines.
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03-05-2012 23:33:03
#5 04-05-2012 00:17:30
Re : question sur contrat année imcomplète - enseignant
Bonsoir
j ai une question qui me tracasse...
les enseigants ont-elle 16 semaines de vacances ?
sachant qu'on prend généralement nous les assmat les congés soit juillet/aout et en déc. donc on a 5 sem. en commun ?
pourquoi donc on fait la mensualisation sur 36 semaines ?
merci de m éclairer
coucou
car tu n'accueilles l'enfant que 36 semaines
et en année incomplète , la mensualisation se calcule sur le nombre de semaines d'accueil
et avoir les 5 cp en commun , ne signifie pas etre en année complète (où l'on inclut les 5 cp ) , à partir du moment où il y a d'autres semaines d'absence de l'enfant , ce qui est le cas pour les enseignants
et c'est le cas pour toutes les contrats , où il y a des autres semaines de congés , en plus des 5 semaines cp communes
Donc année incomplète
Et en année incomplète on n'inclut pas les 5 cp , car c'est se faire payer plus de cp que ce qui est dù
Et un contrat avec des parents enseignants , n'est rien d'autre qu'un contrat en année incomplète , comme tout autre contrat
et le nombre de semaines de congés d'un enseignant , n'est pas systématiquement de 16 semaines
ça peut etre plus , ça peut etre moins , selon le type d'enseignant
j'ai des pe enseignants , et mon nbre de semaines travaillées va de 35 à 39 semaines ( instit , prof en Université , prof en IUT)
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