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#1 22-05-2012 15:35:08
Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
Bonjour,
Je me tourne vers vous car impossible d'avoire le relais au telephone pour le moment...
Je suis enceinte de 2 mois 1/2, je l'ai annoncé a la maman des jumeaux que je garde depuis mai 2011. Elle me dit qu'elle ne sait pas trop comment faire, qu'elle ne veux pas cumuler 2 contrats quand je serais en congès. Je ne sais pas encore si je vais prendre un congès parental après. Aparament elle aurait le droit de me licencier ? On lui aurait dit qu'elle peux me proposer de diminuer mes horaires et si je refuse elle peux me licencier. Sachant qu'après elle va reprendre quelqu'un d'autre...
Je suis en congès debut novembre et elle espère arrété le contrat en septembre pour commencer un nouveau avec une autre. Mais moi je ne vais pas démisionner. Je suis un peu perdu.
Merci de votre aide
Stéph
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22-05-2012 15:35:08
#2 22-05-2012 15:41:54
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
Bonjour step2010
Félicitations pour ta grossesse.
Pour tes questions :
- Quant tu es en congé mat (ou si tu es arrêté avant le début de ton congé mat), la maman ne te paie plus, c'est la sécu qui prend le relais. Donc elle n'a pas 2 salaires à verser en parallèle
- Elle ne peut te licencier que pour motifs étrangers à la grossesse : si l'enfant rentre à l'école, si elle déménage...
Si elle te fait cet avenant pour baisse d'heures dans le but que tu refuses pour ensuite prendre une autre AM aux horaires que tu fais actuellement, elle est en faute.
Si elle reprend quelqu'un d'autres aux nouveaux horaires (ce que tu refuserais), je suppose que ça marche, mais si c'est aux horaires que tu fais actuellement, ça devient une façon de contourner l'interdiction de te licencier enceinte.
Je suppose qu'elle ne veut pas vraiment baisser les heures ? Ce serait juste un prétexte ?
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#3 22-05-2012 15:52:05
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
je lui ai expliquer qu'elle n'avais pas a me payer et que c'etait la sécu mais bon...
On avait pas parler de reduire les horaires...D'ailleurs on doit recalculer la mensualisation debut juin.
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22-05-2012 15:53:57
#6 22-05-2012 16:17:59
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
Bonjour sauf que la diminution
D horaires est uniquement pour lui permettre de vous licencier elle ne l'aurait pas proposé sinon! Vous pouvez refuser l avenant de baisse des heures mais vous pouvez l accepter et la elle ne pourra pas vous licencier!!! Je vous conseille de lire l'index à grossesse et surtout d officialiser votre annonce par écrit car la elle peut vous licencier si rien D'officiel comme quoi vous l'avez prévenue de votre état de grossesse. vous êtes protégee tout comme elle l'a été !!!
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#7 22-05-2012 16:33:07
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
bonjour , non non et non elle n'a pas le droit de vous licencier ! c'est dingue c'ets quoi cette manie en ce moment de licencier les ass mat enceintes ??
donc elle doit attendre votre reprise pour vous licencier , elle vous raconte n'importe quoi pour vous faire culpabilisé , qu'elle soit en cdi ou en cdd elle à les mêmes aides si elle vous confirme le contraire demandez lui des preuves écrites ça m'étonnerai qu'elle en ait !
refuser ce licenciement et dites lui qu'elle vous licenciera à votre reprise point . sinon vous perdrez vos droits !
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#8 22-05-2012 16:55:30
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
tu tel a l'inspection du travail
pour le reste tout est dans l'index
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#9 22-05-2012 17:01:54
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
pourquoi le chomage? si tu prends un congé tu auras 3 ans + ta grossesse actuelle + congé mat
donc 6 mois avant la fin tu cherches un contrat quitte à ecourter un peu le congé parental et pas besoin de chomage...
et tes bébés prendront 2 agrements temps plein... auras tu encore de la place pour cette maman après le congé mat?
penses y aussi...
si tu n'as pas de place et qu'elle continue le contrat sans avenant , ce sera à toi de demissioner...
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#10 22-05-2012 18:47:07
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
Non, tu n'es pas licenciable.
Officialise ta grossesse par écrit.
La maman ne peut proposer un avenant pour baisse d'heures puis te licencier derrière pour ce refus et prendre quelqu'un pour le même contrat que celui qu'elle te propose actuellement, cela prouverait le côté abusif de l'avenant et donc du licenciement ...
Dommage que cette maman ne se souvienne pas de sa propre protection quand elle a elle-même été enceinte il n'y a pas si longtemps que ça ...
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#11 22-05-2012 18:47:45
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#13 22-05-2012 19:04:28
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
Car elle est coiffeuse a domicile et n'a pas beaucoup de boulot en ce moment, elle est capable de tout arreter pour pouvoir me licencier.
Je suis déçue de sa réaction, vraiment...
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#14 22-05-2012 19:28:10
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
repete :
je ne suis pas licenciable en etat de grossesse
allez tout haut je veux l'entendre
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
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#16 22-05-2012 19:32:36
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
steph2010 a écrit :En fait si elle prend quelqu'un d'autre elle veux lui faire un cdi de suite car elle me dit qu'elle n'a pas les memes aides si un cdd...
Elle dit faux, archi faux
Comme emmandco, elle dit n'importe quoi. Je crois que la PAJE ne sait même pas si mon assmat est en CDI ou CDD, de mémoire, ils ne vérifient pas du tout le type de contrat.
Car elle est coiffeuse a domicile et n'a pas beaucoup de boulot en ce moment, elle est capable de tout arreter pour pouvoir me licencier.
Je suis déçue de sa réaction, vraiment...
Je ne sais pas si le licenciement économique est valable. Je pense que oui car c'est bien une cause extérieure à ta grossesse, si elle n'a plus de boulot.
Mais elle n'a pas intérêt à réembaucher quelqu'un trop vite, pour le coup. Ce serait un peu gros.
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#18 23-05-2012 08:18:13
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
Le licenciement économique n'existe pas dans notre profession. On ne bosse pas pour une entreprise.
En termes de formulation, c'est possible que ça n'existe pas, mais je doute que les PE soient obligés de garder une assmat si l'un des deux ne travaille plus.
Entre les revenus réduits et la disponibilité pour s'occuper soi-même de son enfant, je doute qu'on puisse imposer la poursuite du contrat.
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#20 23-05-2012 11:40:45
Re : Ass mat enceinte, l'employeur veux faire un licenciement
Si elle est enceinte, ils ne pourront pas la licencier pour cette raison à mon avis;
Je sais qu'ils ont le droit pour raisons extérieures à la grossesse. A mon avis, si on n'a plus besoin d'une assmat pour cause de chômage, c'est bien une cause extérieure.
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