forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 14-06-2012 10:59:25
absence de l'enfant pendant période d'essai
bonjour,
je commence lundi période d'adaptation jusqu'à mi-juillet et après le contrat démarre mais vu que je n'ai pas l'enfant en aout au niveau de la période d'essai cela se passe comment? est-ce que aout compte quand même?
merci
Hors ligne
14-06-2012 10:59:25
#2 14-06-2012 11:04:31
- nathodisab
- Membre
- Lieu : au chaud !
- Inscription : 25-08-2010
- Messages : 41 656
- Site Web
Re : absence de l'enfant pendant période d'essai
bonjour,
je commence lundi période d'adaptation jusqu'à mi-juillet et après le contrat démarre mais vu que je n'ai pas l'enfant en aout au niveau de la période d'essai cela se passe comment? est-ce que aout compte quand même?
merci
coucou pour moi oui, le contrat démarre du 1er j d'accueil , adaptation comprise, donc ta période d'essai démarre de là également !
Hors ligne
#3 14-06-2012 11:05:51
Re : absence de l'enfant pendant période d'essai
bonjour,
le contrat doit commencer dès le premier jour d'accueil!!!!
la période de mi juillet à août sera comptée au réel (adapatation de l'enfant, je présume) mais, la période d'essai peut être plus longue, ou pas.....
août peut être déduit de la mensualisation en démarrant sur une année incomplête ou bien, vous faites partir la mensualisation au mois de septembre
Hors ligne
#4 14-06-2012 11:10:30
Re : absence de l'enfant pendant période d'essai
ah bon l'autre jour on m'a dit que la mensualisation commençait après la période d'adaptation qui est au maximum d'un mois donc jusqu'au 15 juillet. Donc aout fait bien parti de la mensualisation?
Hors ligne
14-06-2012 11:10:30
#5 14-06-2012 11:41:57
Re : absence de l'enfant pendant période d'essai
vous devez confondre adaptation et essai....
il n'y a pas de minima ni de maxima en adaptation, c'est en fonction de l'enfant.....
août peut être pris dans la mensualisation en déduisant les semaines OU vous n'en tenez pas compte et vous commencez la mensualisation en septembre.....
Hors ligne
#6 14-06-2012 12:37:31
Re : absence de l'enfant pendant période d'essai
je viens de recevoir le guide des assistantes maternelles par la poste ce matin que j'ai acheté sur un site bien connu. La période d'adaptation est bien de maximum 1 mois et elle fait partie intégrante de la période d'essai.
Hors ligne
#7 14-06-2012 12:45:48
Re : absence de l'enfant pendant période d'essai
j'ai acheté ce livre sur casamape le guide et le statut des assistantes maternelles. mais sachant que je n'aurai pas l'enfant en août tout sera a recommencer en septembre de toute façon car elle ne se rappellera plus de moi 
Hors ligne
#8 14-06-2012 12:46:01
Re : absence de l'enfant pendant période d'essai
le guide en fait, s'appelle la convention 
bref, du coup, je viens de m'y plonger et effectivement, c'est un mois maxi pour la période d'adaptation et bien disons que dans votre cas, elle sera de 15 jours......
la période d'essai peut, elle être plus longue 
Dernière modification par Nasoif44 (14-06-2012 12:46:46)
Hors ligne
#10 14-06-2012 12:50:14
Re : absence de l'enfant pendant période d'essai
oui ben si vous voulez, l'adaptation, c'est fonction de l'enfant.....
je crois qu'il est dit que ça doit pas dépasser un mois pour que les pe n'en n'abusent pas puisque payée au réel....
certains enfants n'ont pas besoin de tout un mois et pour d'autres, c'est un peu juste
finalement, le plus important, c'est que le contrat débute au 1er jour d'accueil et que l'adaptation soit adaptée à l'enfant, comme son nom l'indique
Hors ligne
