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#1 20-12-2012 18:46:13
dates des congés en année complete 1ere année et la deuxieme année?
J"ai démarré un contrat en année complete le 2 janvier 2012,j'ai donc pris une semaine de vacances fin février,trois semaines en aout et une semaine a noel.
pour la deuxieme année,on est sensé faire pareil,non? un parent m'a mis le doute..
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20-12-2012 18:46:13
#2 20-12-2012 20:04:17
- pepette777
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Re : dates des congés en année complete 1ere année et la deuxieme année?
bonsoir,
ça dépends ce qui est noté au contrat concernant les CP.
Ces dates sont-elles notées sans précision d'années? si oui pour moi tu dois faire un avenant pour modification de dates et les parents acceptent ou non (car ils n'auraient peut être pas signé l'année complète sinon)
Si sur le contrat rien de noté, alors tu peux donner tes dates pour l'année prochaine jusqu'au 1er mars (ou 31 je sais jamais) par écrit.
Vu qu'à priori tu est multi employeur, c'est à toi de les imposer.
Pour les parents, soit ils se calent sur tes congés (c'est dans ce cas qu'on signe une année complète en multi employeurs), soit ils te proposent un avenant pour passer en année incomplète (que tu accepte ou non - ou que tu négocie 
)
Maintenant si tu leur as dit que tu prenais toujours ces périodes et que tu as changé d'avis,n par honnêteté, il serait judicieux de proposer de passer en année incomplète si cela pose problème.
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#4 21-12-2012 11:03:40
- nathodisab
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Re : dates des congés en année complete 1ere année et la deuxieme année?
coucou, si ce sont bien des dates qui sont notées, c'est par année, donc il faut bien faire un avenant ...si c'est des N° de sem, là automatiquement, elles seront les mêmes, et si tu veux en changer, il faut présenter un avenant avant le 1er mars
Dernière modification par nathodisab (21-12-2012 12:03:50)
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21-12-2012 11:03:40
#5 21-12-2012 11:47:27
Re : dates des congés en année complete 1ere année et la deuxieme année?
Est ce que tu as plusieurs employeurs? si tu n'as qu'un employeur c'est lui qui fixe les dates mais il doit te prévenir avant le 1er mars. Si tu as plusieurs employeurs, c'est toi qui fixe tes dates avant le 1er mars
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