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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 16-01-2013 21:22:23

momoettiti
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neige

bonsoir,
quand les enfants ne viennent pas pour cause d'intempérie,doit-on déduire les journées?bonne soirée

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16-01-2013 21:22:23

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#2 16-01-2013 21:24:15

2mesfilles76
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Re : neige

Je dirais non car ce sont des absences non prévues au contrat.
bonne soirée


Assistante maternelle depuis 2003 et maman (avant tout) de deux filles!!!!

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#3 16-01-2013 21:36:06

veroco
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Re : neige

non, tu ne refuse pas l'accueil, donc pas de déduction

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#4 17-01-2013 09:16:49

nanda
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Re : neige

pareil que les collegues
l'absence n'est pas de ton fait..donc pas retenue sur salaire smile

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17-01-2013 09:16:49

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#5 17-01-2013 09:23:23

nounoulot
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Re : neige

bonjour, alors je suis d'accord aussi , mais un pe me disait hier" c'est pas tellement normal, nous on doit prendre sur nos congés ou rtt ou convenance personnelle quand on va pas au boulot et vous assmat vous etes payées  quand meme alors que la neige, ce n'est pas de notre fait"
et si ça dure 4ou5jours? on s'arrangera? on vous paye 2jours et vous nous en deduisez 2.

je lui ai expliqué ce que vous dites dans vos posts plus haut mais il n'avait pas l'air bien convaincu. hmm


la vie n'est pas un long fleuve tranquille

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#6 17-01-2013 09:38:20

Cancoillotte
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Re : neige

nounoulot a écrit :

bonjour, alors je suis d'accord aussi , mais un pe me disait hier" c'est pas tellement normal, nous on doit prendre sur nos congés ou rtt ou convenance personnelle quand on va pas au boulot et vous assmat vous etes payées  quand meme alors que la neige, ce n'est pas de notre fait"
et si ça dure 4ou5jours? on s'arrangera? on vous paye 2jours et vous nous en deduisez 2.

je lui ai expliqué ce que vous dites dans vos posts plus haut mais il n'avait pas l'air bien convaincu. hmm

il négocie ce qu'il veut avec son employeur soit il perd une journée de salaire (sous-sous en moins à la fin du mois) soit il perd une journée de CP ou Rtt et là ça passe inapperçu wink

ensuite pour nous:
- CP?
on ne peut pas prendre une journée de CP car cela signifierait qu'on n'est aucun enfant! or ce n'est pas parce que lui ne dépose pas le sien que les autres pe en feront autant: donc CP pas possible! wink
- Rtt?
cela n'xiste pas pour nous: donc Rtt pas possible! tongue
- déduction de salaire?
dans son cas c'est lui qui ne va pas au boulot, c'est donc l'employeur qui attend son salarié qui ne vient pas!
dans notre cas c'est le contraire: c'est nous (salariés) qui attendons notre paton qui ne vient pas...
lui n'a pas était à son poste à son travail,  nous nous sommes bien à notre poste, prête à bosser : donc pas de déduction smile

Avec ça il devrait comprendre, à moins qu'il soit de mauvaise foi tongue

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