assmat en congé parental, calcul CAF pour reprise

bambina · 11-01-2013 17:03:28

Bonjour à toutes et à tous,
je suis actuellement en congé parental et envisage de reprendre un contrat d'une vingtaine d'heure semaine. En relisant le livret des prestations de la caf, ce n'est pas très explicite pour ce qui est de la reprise, "en cas d'activité à taux partiel, pour une durée inférieur ou égale à un mi temps" les prestations changent à la baisse mais comment calculer lorsque l'on garde un enfant 20 heures par semaine, comme du mi temps ? car nouveau salaire cela ne correspond pas à un mi temps "classique" ?
au RAM on n'a pas su me donner de réponse donc je me tourne ver vous !
je perdrais 140 € voir plus, je ne sais pas si cela vaut le coup financièrement car il faudrait déjà combler cette perte..
est ce que certaines d'entre vous on déjà fait les démarches auprès de la CAF ?
mille merci de vos réponses
Bambina

11-01-2013 17:03:28

coco240876 · 11-01-2013 17:24:24

bonjour,

je suis actuellement en congé parental jusque septembre 2013 et j'ai repris mon activite en partiel,
pour un contrat de 20h pour moi tu vas etre en perte car deja si tu touche de l'apl il va diminuer , apres ton droit au conge parental c'est la caf qui va faire un calcul avec le nombre d'agrement que tu as le droit et les heures que tu vas garder l'enfant dans le mois, si le total est inferieur a 50% tu touche la totalite du conge parental si c'est au-dessus de 50 % à 80% tu vas perdre en conge parental
apres il y a l'age de ton enfant si il a moins de 30 mois tu peux avoir la totalite de ton conge parental qui diminura quand il aura 31 mois
pour ma part tu vas plus y perdre avec ton petit contrat c'est a bien calculer

pour exemple: en septembre j'avais un contrat de 200 heure par mois, je gagnais 200 euro en plus de ce que je touchais pour mon conge parental lorsque j'ai deduis ce que je perdais en apl cela valait le coup et pour 200 heures j'etait a 33% donc je touchais le conge parental en totalite vu que mon fils avait moins de 30 mois

cricri49 · 11-01-2013 17:46:03

concernant la caf,
il y a 2 tranches de reprise à taux partiel:
moins de 50% = 247,98€
entre 50 et 80 % = 143,05€
Pour le calcul, la caf tient compte du nombre de jours mensualisés de travail, et non du nombre d'heures....
C'est un calcul assez complexe, donc à voir directement avec eux.

coco240876 · 11-01-2013 18:04:44

pour moi cricri les montants ne sont pas les memes que toi, moi j'ai du leur faire une attestaion avec le nombre d'heure par semaine et le nombre d'enfant de mon agrément ils ne m'ont pas demander les jours

j'etais a 33% je touchais 374 euro (car mon garçon a moins de 30 mois) apres cela passe a 247,98 quand il aura 31 mois

il m'avais donné le calcul mais malheureusement je ne l'ai plus

je pense qu'un departement a l'autre les conditions doivent changer

11-01-2013 18:04:44

cricri49 · 11-01-2013 18:19:57

les montants sont les bons, trouvés sur le livret caf,
toi tu as bénéficié de 2 mois de congés à taux plein car ton enfant avait un certain age,
j'en ai aussi bénéficié,
mais cela n'empêche que les sommes de références sont celles que j'ai donné

cricri49 · 11-01-2013 19:06:33

voilà, j'ai retrouvé l'info,
lorsque l'on reprend une activité à taux partiel alors qu'on bénéficie du CLCA à taux plein,
si notre enfant a entre 18 et 29 mois le mois de la reprise,
alors on peut bénéficier pendant 2 mois (et seulement pendant 2 mois) du CLCA à taux plein en plus de notre activité,
au dela de ces 2 mois, le versement redevient "normal" vis à vis du temps de travail constaté par la caf.

bambina · 14-01-2013 20:57:59

Merci a vous, je ne savais pas que l'âge de ma fille entrait en compte, elle aura 2 ans le 13 avril prochain,
j'ai vu plusieurs parents pour des contrats allant de 20 h semaine ou 25 h, c'est sûr que je perdrais un peu du CLCA mais j'espère pas totalement, il faut que j'aille voir directement à la CAF du haut rhin quand je serais fixé sur le contrat définitif, en attendant toujours des vos témoignages, merci !

Cancoillotte · 14-01-2013 21:28:01

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à très bientôt de vous lire sur le fofo

Cancoillotte · 14-01-2013 21:31:18

pense à appeler ta caf, car d'un endroit à l'autre les modalités sont différentes
notamment concernant nos enfant de moins de 3 ans: certaines caf les comptent comme une place de notre agrément occupée

stefy38 · 15-01-2013 10:00:55

bonjour,
le calcul de la caf se fait en fonction du nombre d'agréments ( - la place pour nos propre enfants ), et en fonction du nombre de jours ou de demie-journée.

bambina · 18-01-2013 14:37:15

Chère Cancoillote,
j'ai appelé ma CAF et dans le 68, ils ont 2 mois de délais pour nous répondre donc faut pas être presser:lol:
j'ai vu plusieurs parents, un contrat de 20 h, un autre de 35 h semaine mais si j'ai bien compris ils demandent le nombre de jours mensualisés ? A mon avis, ils voudront tout les détails, nombres de jours, total de heures, salaire etc...j'ai bien conscience que je vais perdre un peu mais j'espère pas la totalité du CLCA, à voir
De même j'ai regardé sur mon agrement et effectivement ma fille de
20 mois me prend une place de mon agrement mais ce n'est pas un problème car je cherche un ou maximum deux contrats
dans l'attente, merci de vos réponses

karen026 · 18-01-2013 15:15:54

j'étais en congé parental, j'ai repris mon activité aux 2 ans et 2 mois de ma derniere.

les 2 premier mois c'est tout benef j'ai touché mon salaire d'ass mat plus mon congé parental en entier.

a partir du 3° mois je toucher 240 et des brouette car j'étais a moins de 50%(a 49% exactement)

c'est tout un calcul

j'avais un agrément pour 3 enfant
donc 3x(21 jours ouvrable par mois)=63 jours
un temps plein de 100% était pour un agrément de 3: 63 jours de travails

63/2=31.5jours, 50% du temps de travail correspoind a 31.5 jours de travail pour les 3 enfants,
je déclarais 31 jours de travail, j'étais au dessous de 50% et touchais donc les 240 et des brouettes.

mes apl avait baissé de 5 euro par mois, c'était franchement tout benef!!

pour un agrement de 4
4x21j =84 jours

84/2=42j (déclarer au max 41 jours et c'est bon)

en esperant avoir était utile

karen026 · 18-01-2013 15:17:44

juste pour préciser que c'est en nombre de jours et pas en heure.

que l'enfant vienne 2h ou 9h par jour , c'est une journée de travail a compter
voilà

bambina · 19-01-2013 14:58:49

un grand merci à Karen026, j'y vois un peu plus clair grâce à tes explications et à ton calcul
je vais me pencher sur les éventuels contrats de parents
pour ce qui est de l'apl je n'en touche pas donc cela ne rentre pas en compte
Merci

bambina · 25-01-2013 14:13:47

ahhhhhhhh, la caf vient de me répondre et ils ne semblent pas comprendre notre position un peu spéciale d'ass mat, il font le calcul classique 21 jours de travail divisé par 2=10,5 pour du mi temps, grrrr
"Compte tenu de la réglementation en vigueur, si vous gardez un enfant 10 jours maximum par mois en ayant un agrément pour 3 enfants, vous pourrez percevoir le CLCA mi taux. Si le nombre de jours de garde est supérieur, le droit pourrait être revu à la baisse"
je leur ai reposé la question mais j'espère tomber sur quelqu'un qui s'y connait plus !
Cela m'embête car j'ai un contrat pour Avril à 3 jours de 9 h par semaine pour un enfant sur 4 semaines donc 12 jours par mois
c'est pénible car les parents comptaient sur moi et cela m'embèterait de devoir refuser pour ne pas perdre mes droits à la Caf

merci de votre aide

bambina · 25-01-2013 14:57:34

Au secours, je viens d'avoir la caf en ligne et voilà ce qu'il me disent
le nombre de place de mon agrement ils n'en tienent pas compte
il compte le nombre d'heure sur la semaine pour leur calcul
et il considère ma profession comme toute les autres c'est à dire que si je travaille 35 h sur la semaine pour un enfant c'est comme si j'avais reprit à temps plein, lol, je me disais que cela ferait du bien à ma fille d'avoir un compagnon de jeux et les parents comptait sur moi mais là je perd tous mes droits du CLCA, je suis décue..

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