Otez moi d un doute

frednounou · 23-01-2013 09:03:00

Bonjour,
Je suis actuellement en annee incomplete avec 44 semaines travaillees (6 semaines de cp pour moi et 2 pour les pe).
Tous les mois sur la fiche de paye, je note les heures reellement travaillees pour la regularisation.
Lorsque les pe prennent une semaine de cp je dois bien maintenir ces heures dans les heures reellemnt travaillees car si je les deduits cela revient a les enlever une seconde fois ?
J ai comme un doute !!!!!
Merci

23-01-2013 09:03:00

Luceuh · 23-01-2013 09:16:09

Bonjour,

les heures travaillées en plus chaque semaine sont sensées vous être payées à la fin de chaque mois, la régularisation elle se fait sur le nombre de semaines réellement travaillées par rapport à celle prévues par la mensu.

En tout cas rien à déduire en cas d'année incomplète quand les absences sont celle qui ont été prévues au contrat

frednounou · 23-01-2013 09:36:17

Je me suis mal exprimee, ma question est de savoir lorsque les pe prennent leur semaine deja enlevee de la mensu , est ce que je dois comptabiliser ces heures comme travaillees (en vue de la regularisation) ou pas ?
Ex mensu de 100h/ mois
Mois de fevrier reellemnt travaillees 110h
Si les pe prennent une semaine deja enlevee de la mensu dois je compter 110h ou 95h reellement travaillees ?
Bien sur ma mensu ne bouge pas payee 100h

assmatmimi · 23-01-2013 09:39:04

La régularisation ne se compte pas en heures, mais en semaines travaillées + semaine d'absence non prévues au contrat.

Les heures de la mensu sont un lissage, vous pouvez faire 110h un mois et 95h le mois suivant, c'est normal.

Ne se comptent que les heures complémentaires à la semaine et pas au mois ! Et comme elles sont payés chaque fin de mois, elles ne e comptent pas dans la régularisation.

23-01-2013 09:39:04

assmatmimi · 23-01-2013 09:40:07

Et non, vous ne comptez pas d'heures sur des semaines déjà retirées de la mensu pour la régul

frednounou · 23-01-2013 09:45:50

Je ne dois vraiment rien comprendre!
Je ne parle pas d heure complementaire, et j ai compris le lissage, je demande simplement si lorsque les pe prennent leur semaine deja ote de la mensu, je dois retrancher ces heures de mes heures reellemnt travaillees , est ce que cela n equivaut pas a les oter deux fois ?

alyenor · 23-01-2013 10:10:58

On ne comptes pas les heures mensuelles mais les les semaines de travail. Par exemple tu as un contrat sur 42 semaines, ça veut dire que tous les mois les parents te payent 3.50 semaines. Si le contrat s'arrête au bout de 10 mois, tu auras été payée 35 semaines. Si tu as travaillé plus de 35 semaines, alors les parents te devront de l'argent au titre de la régularisation.
Si le contrat continue jusqu'à la date anniversaire et que tu as n'a pas travaillé plus de 42 semaines, il 'ny a pas de régularisation à calculer.

parme · 23-01-2013 10:15:22

coucou alors si tu as une fiche de présence,perso j'indique les h prévue au contrat!(et non sur la fiche de paie)
et quand ça tombe la semaine de cp parent dans les colonnes a coté je met cp/parent.En faite c'est comme un décompte au cas ou il y aurais une régul par la suite.
comme ça est noté quelque part les semaines réellement travaillé.
es ce ça ta demande?
A+

landocean · 23-01-2013 10:23:29

frednounou a écrit :

Je ne dois vraiment rien comprendre!
Je ne parle pas d heure complementaire, et j ai compris le lissage, je demande simplement si lorsque les pe prennent leur semaine deja ote de la mensu, je dois retrancher ces heures de mes heures reellemnt travaillees , est ce que cela n equivaut pas a les oter deux fois ?

Bonjour,
Les semaines ont déjà été enlevées, donc tu touches la mensu 12 mois sur 12. Les cp seront à payer en plus

frednounou · 23-01-2013 10:25:56

Merci de vos reponses, Parme j ai une fiche de presence ou effectivement j indique cp parents lors d une absence, mais est ce que je dois compter cette semaine d absence comme travaillee puisqu elle a deja ete otee de la mensu ou decompter les heures, cela ne revient il pas a les oter deux fois?
Merci !

parme · 23-01-2013 10:30:31

frednounou a écrit :

Merci de vos reponses, Parme j ai une fiche de presence ou effectivement j indique cp parents lors d une absence, mais est ce que je dois compter cette semaine d absence comme travaillee puisqu elle a deja ete otee de la mensu ou decompter les heures, cela ne revient il pas a les oter deux fois?
Merci !

coucou tu ne peux pas décompter puis-qu’a la base ces absences si prévue on du être déjà retirer de ta mensualisation,donc tu ne retire pas une seconde fois.
ta mensualisation est faite d'un certain nbr d'h mensuel idem chaque mois,donc tu ne changes rien.sauf si absence pour maladie.
tu es sur 44 semaines de présences donc cp parent et assmat déduit,tu ne déduis donc pas une seconde fois.
A+

frednounou · 23-01-2013 10:35:57

Super Parme !
Merci de ton explication, il me semblait bien que l on ne devait pas deduire.
Bonne journee a toutes

zuenna · 23-01-2013 10:51:03

grosse grosse incompréhension

Bien sur qu'il faut déduire les semaines et donc les heures d'absence programmés des parents pour la régul.

On ne va pas compter comme travaillées les semaines d'absences qui sont déduites de la mensue

Exemple : 8 semaines de programmées d'absence : 5 pour l'ass mat, 3 pour les parents.

Au moment de la régul, on ne va pas compter comme travaillées les 3 semaines des pe. On va bien les enlever du calcul, sinon, on compterait 3 semaines de travail en trop, on compterait 47 semaines au lieu de 44 !

frednounou · 23-01-2013 10:57:34

Coucou zuenna,
Mais cela ne revient il pas a deduire 2 fois puisque deja enlevees de la mensu elles sont de nouveau deduites des heures reellement travaillees ? Je parle pour la regul

zuenna · 23-01-2013 11:03:16

frednounou a écrit :

Coucou zuenna,
Mais cela ne revient il pas a deduire 2 fois puisque deja enlevees de la mensu elles sont de nouveau deduites des heures reellement travaillees ? Je parle pour la regul

Mais elle ne sont pas réellement travaillées ses heures donc il faut bien les enlever au moment du calcul des heures réellement travaillées, sinon, ça reviendrait à les compter travaillées alors qu'elles ne le sont pas

Regarde mon exemple

C'est pour le salaire qu'il ne faut pas les enlever, mais pour la régul, tu ne vas pas les compter alors que tu n'a pas travaillé durant ses heures

frednounou · 23-01-2013 11:05:06

Ok autant pour moi !
Merci Et bonne journee

zuenna · 23-01-2013 11:06:42

En fait je viens de comprendre d'où vient l'incompréhension : quand tu parles de les enlever, c'est pour calculer le temps de travail ou pour calculer le salaire car comme tu dois comparer les 2, il y a 2 calculs à faire.

Pour le salaire qui doit être versé, tu n'enlève pas, car effectivement déjà enlevé.

Par contre, quand tu dois calculer le temps de travail, et comme est tournée ta question, je pensais qu' elle portait là dessus, alors oui, en temps, tu dois bien décompter ses heures puisque en temps, elles ne sont pas travaillées

frednounou · 23-01-2013 11:15:14

C est effectivement pour le temps de travail en vue d une regul, ma mensu elle ne bouge pas car semaines deja otees !
Je ne sais pas mettre un smiley mais le coeur y est !
Merci

parme · 23-01-2013 11:15:43

oupss on va y arriver comme quoi les écrits ne sont pas forcément compris de la même façon!
donc ne pas confondre en terme d'argent salaire due sur la mensualisation prévue de base,soit les cp des deux parties déjà retirer puisque année incomplète.

et ensuite reprendre le tout en cas d'éventuel régularisation,sur les semaines réellement travaillés et prévus!
dans ce cas utiliser le tableau magique(calculette)dans info article.lettre R
A+

zuenna · 23-01-2013 11:36:49

parme a écrit :

oupss on va y arriver comme quoi les écrits ne sont pas forcément compris de la même façon!
donc ne pas confondre en terme d'argent salaire due sur la mensualisation prévue de base,soit les cp des deux parties déjà retirer puisque année incomplète.
et ensuite reprendre le tout en cas d'éventuel régularisation,sur les semaines réellement travaillés et prévus!
dans ce cas utiliser le tableau magique(calculette)dans info article.lettre R
A+

oui, on va bien finir par y arriver, comme quoi les écrits peuvent être interprétés différemment

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