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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 02-08-2007 18:49:47
cp aie aie aie
bonjour merci de m'aider. J'emploie une assistante maternelle depuis novembre 2006 dont le salaire est mensualisé. Pouvez vous me dire a partir de quelle date elle est en droit de prendre de ses congés payés et à aujourd'hui ce que je lui dois en congés payés (aout 2007) etant donné qu'elle a pris 15 jours entre decembre 2006 et avril 2007 et 16 jours en juillet 2006 (jours censés d'accueil de l'enfant).MERCI DE VOTRE REPONSE en sachant ke cette dame a beaucoup abusé de ma patience et j'ai fermé les yeux sur bon nombre de ses agissements
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02-08-2007 18:49:47
#4 02-08-2007 19:19:00
Re : cp aie aie aie
bonsoir, je vais m'occuper de ton cas!
alors
de nov a mai elle a acquis 18 jours de Cp
Elle en a dejà pris 21 !!!
Une précison, les semaines prises en juillet n'etaient pas prévues au départ ?
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02-08-2007 19:19:00
#5 02-08-2007 19:26:32
Re : cp aie aie aie
lilasgirl il y a beaucoup de monde en vacances nous faisons de notre mieux merci !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
C EST NONOEL ........ IL NEIGE SUR MEDIA YYYYYYYYYYYYYEAAAAAAAAH BIP BIP NNNNNNNNIIIIIIIOOOON
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#8 02-08-2007 19:53:13
Re : cp aie aie aie
ce que je n'ai pas bien compris c'est a partir de quel moment l'am peut prendre ses conges et dans mon cas quelles sont les années de reference.... juin20006 à mai 2007?PUIS JUIN 2007 à mai 2008? Avait elle le droit de prendre des congés le mois suivant son embauche? (je sais j'ai l'air bete)
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#10 02-08-2007 19:58:08
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#11 02-08-2007 20:02:27
Re : cp aie aie aie
en fait l'histoire est a dormir debout. ET MEME J'EN SUIS HONTEUSE . Etant jeune maman fraichement debarquée dans une nouvelle ville j'ai immediatement trouvé du travail mon mari(le pauvre)m'a dirigévers l'epouse d'un de ses superieur (am en question) j'etais completement ignorante dexs modalités et surtoutdans le besoin urgent d'une nounouj'ai fait mes demarches et quand je lui ai dit qu'il fallait faire un contrat elle m'a dit que c'etait inutile(silence dans la salle)ellen'en a pas on plus avec son autre employeur j'ai compris mainte nant qu'ils magouillent entre eux. JE NNE SAVAIS MEME PAS QUIL FALLAIT ETABLIR LES DATES DE CONGES AU PREALABLE
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#13 02-08-2007 20:18:17
Re : cp aie aie aie
AIE AIE AIE !!!!
en plus j'imagine que si c'est la femme du patron la situation est délicate!
bon va falloir tout remettre a plat et exiger en tant que PATRONNE, de faire un contrat et tout remettre a plat!
Là elle a abusé pour les Congés,elle en a trop pris!
et tu la payes de quelle façon ? elle est mensualisée, elle est déclarée ?elle est agréee ?
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#14 02-08-2007 20:34:59
Re : cp aie aie aie
oui elle est agréee, mensualisée, déclarée payée par chèque. La chose que je n'ai pas encore precisé c'est que je lui ai dit que je mettais fin a notre accord ävec preavis(car excedée de ses abus et de son manque de professionnalisme envers mes enfants aussi...)donc je lui ai fait uen lettre reco avec acc de recep. Elle m'a donc demandé son certif de trav solde de tout compte et attest.
Dernière modification par lilasgirl (02-08-2007 21:17:50)
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#15 02-08-2007 23:07:29
Re : cp aie aie aie
jusque là tout est ok....
....
contacter.un.moderateur@gmail.com
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