probleme calcul du nombre d heures

caro170697 · 06-02-2013 14:31:22

bonjour à toutes et à tous
voila mon soucis, j accueille une petite fille a partir du 25/02
nous serons en année complète pour le contrat car nous prenons les mêmes vacances
les parents n ont pas les mêmes horaires, donc parfois j aurai la petite 32h, 34h ou même 36h....
je fais comment pour calculer le nombre d heures moyen ?
merci de votre aide
caro

06-02-2013 14:31:22

Occitane · 06-02-2013 14:52:10

Avec aussi peu de différence d'heures entre les semaines (32, 34 et 36), perso, je ferais le calcul sur 32 heures, et les semaines avec plus d'heures, je rajouterais à la fin du mois en HC.

C'est un contrat avec planning changeant ou pas ? C'est à dire que tu vas travailler toujours les mêmes jours, et à peu près aux mêmes horaires ?

nathodisab · 06-02-2013 14:55:03

coucou, comme occitane, si le roulement n'est pas fixe et prévisible, je partirais sur la plus petite amplitude horaire, et les heures en plus seront en complémentaire

Mamicri · 06-02-2013 15:08:34

Je vais avoir un peu le même souci avec un contrat, à ceci près que pour une semaine je garderai l'enfant 10 à 12 h et pour d'autre semaine 30 à 32 h selon le planning de la maman et les horaires du papa; mais le problème c'est que ce n'est pas régulier, c'est à dire que pour le mois de février, la maman travaillant l'après-midi, et le papa finissant vers 15 ou 16 h, je n'aurais la petite que de 13h 30 à 16 h, 3 jours semaine; La maman souhaite partir sur un contrat de 15 h semaine et le reste en HC. ... Cela vous semble t il correct ?

06-02-2013 15:08:34

Occitane · 06-02-2013 16:09:03

Si tu pars sur 15 heures, ça veut dire que pour février, par exp, tu vas être payée 15 heures alors que tu auras fait en réalité 7 h 30 dans la semaine.
Les parents ne vont pas tiquer ?

C'est le problème avec ce genre de contrat : au début, tout va bien mais il peut arriver que ça ne dure pas. Ils vont peut-être te demander de compenser : une semaine tu ne bosses que 10 heures, la semaine suivante, ils te demanderont de bosser 20 heures sans compter d'heures complémentaires.

Donc, impératif de bien discuter avant de signer et d'expliquer tout ça. Tu leur dis entre autres que tu es ravie de travailler avec eux, mais que 15 heures hebdo, c'est vraiment le minimum de ce que tu es prête à accepter. Donc, pas de compensation, les semaines à moins de 15 heures seront payées sur la base de 15 heures. Et quand tu feras plus de 15 heures, ce sera toujours compté en HC.

Si tout est clair dès le départ et que les parents ont l'air de comprendre ce que tu leur expliques, alors fonce.

Et sinon, il y a un autre point très important : c'est de définir les jours de travail et l'amplitude maximum que tu souhaites. (travail possible le samedi ou pas, accueil à partir de telle heure mais pas avant, etc...)

caro170697 · 06-02-2013 17:01:48

oui oui toujours les memes jours et qq vendredis

caro170697 · 06-02-2013 17:03:36

merci à tous je pense oui que l on va partir sur 32h/sem c plus simple et le reste en HC merci bcp de vos conseils je debute et c est parfois compliqué !

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