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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 27-01-2013 11:35:10
comment faire quand on travaille en intérim?
Bonjour,
voilà afin d'avoir une vie commune avec mon conjoint j'ai demandé une mise en disponibilité à mon employeur afin de suivre mon conjoint.
Nous avons un garçon de 15 mois.
On me propose de faire de l'intérim, surtout comment faire pour employer une assistante maternelle!
Car je sais que je peux faire des missions de courte ou de longue durée.
Quel contrat faire avec l'assistante maternelle? Et vais-je avoir droit à l'aide de laCAF?
Merci de vos réponses.
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27-01-2013 11:35:10
#2 28-01-2013 14:18:04
Re : comment faire quand on travaille en intérim?
bonjour ;si le travail n'est pas régulier vous faites un cdi en occasionnel. vous prévoyez un délai de prévenance avec l'am .et surtout parlez lui de votre statut .
vous aurez le droit à la paje .
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#3 28-01-2013 14:53:40
Re : comment faire quand on travaille en intérim?
moi et mon conjoint etant interimaire ,nous avons fait un contrat de 30 heures par semaine avec des horaires de grand amplitude
debut au plus tot a 7h00 et au plus tard a 17h00
et on la prévient la semaine d apres ces horaires
on a droit a la paje
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#4 28-01-2013 15:00:59
Re : comment faire quand on travaille en intérim?
Bonjour,
je pense que vous devriez faire un contrat avec un minimum d'heure par semaine genre 20h ou 30heures et si vous faites plus vous payez en heure complémentaire, a vous de bien expliquez votre cas à l'assistante maternelle.
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28-01-2013 15:00:59
#6 07-02-2013 21:58:19
Re : comment faire quand on travaille en intérim?
les cp seront payés en plus de la mensu en juin
soit par 10%
soit par maintien de salaire
on prend le plus avantageux pour l'am
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