besoin d'aide pour mon calcul péri scolaire

stephanie59300 · 19-02-2013 14:36:24

Je me permets d'ajouter une modification à tout ce que vous m'avez dit :

Selon le RAM, le calcul ne se fait pas sur 16 semaines de vacances scolaires mais sur 11 semaines il faut retirer les congés payés.

Ce qui fausse tout le calcul.

Merci quand même à celle qui se sont penchés sur mon message

19-02-2013 14:36:24

Occitane · 19-02-2013 14:44:03

stephanie59300 a écrit :

Je me permets d'ajouter une modification à tout ce que vous m'avez dit :
Selon le RAM, le calcul ne se fait pas sur 16 semaines de vacances scolaires mais sur 11 semaines il faut retirer les congés payés.
Ce qui fausse tout le calcul.
Merci quand même à celle qui se sont penchés sur mon message

Donc le Ram veut que tu fasses un contrat sur 47 semaines ?
Tu sais, les Ram ne sont pas forcément spécialistes en droit du travail...

Un contrat sur 47 semaines n'existe pas. Tu dois faire sur 52 semaines, si les parents n'ont pas plus de 5 semaines de congés, et qu'ils les prennent en même temps que toi...

stephanie59300 · 19-02-2013 14:45:42

Et ajouter 10% de congés par mois

Occitane · 19-02-2013 14:51:27

stephanie59300 a écrit :

Et ajouter 10% de congés par mois

Ben encore heureux qu'ils te disent d'ajouter 10 % pour les CP !

Non, vraiment, ça n'existe pas 47 semaines + 10% de CP.
Maintenant, si tu veux les suivre, personne ne peut t'en empêcher...

19-02-2013 14:51:27

stephanie59300 · 19-02-2013 14:53:52

Bon bah du coup je n'y comprends plus rien selon vous le vrai calcul est 36 semaines d'école et 16 semaines de vacances ? et 10 % de congés en plus tous les mois ? ca ne correspond pas à me payer 2 fois mes congés ?

stephanie59300 · 19-02-2013 14:56:28

Avec mensualisation sur 12 mois

Occitane · 19-02-2013 14:58:31

Mais non, pas 10% de CP en plus !
Tu calcules sur 52 semaines, donc il ne faut pas encore y rajouter des CP...

stephanie59300 · 19-02-2013 15:07:15

Oui j'ai bien compris cela, mais selon elles, le calcul doit se faire sur 16 semaines - mes 5 semaines de vacances . Donc sur 11 semaines de vacances scolaires et à la mensualisation on ajoute les 10 %.

Elles m'ont dit que mon calcul aurait été juste avec un bébé que j'aurais toute l'année sans distinction entre les vacances scolaires et l'école.

Je suis désolée si je ne vous comprends pas mais ce qui m'étonnes c'est que c'est le RAM qui s'occupe des fiches de paies donc je pense qu'elles sont calées en calcul quand même.

Maintenant je ne mets en aucun cas votre parole en toute, j'ai peut etre mal compris, je dois recevoir demain par courrier le détail, peut etre que j'y trouverais l'explication exacte.

sam01 · 19-02-2013 15:09:24

stephanie59300 a écrit :

Oui j'ai bien compris cela, mais selon elles, le calcul doit se faire sur 16 semaines - mes 5 semaines de vacances . Donc sur 11 semaines de vacances scolaires et à la mensualisation on ajoute les 10 %.
Elles m'ont dit que mon calcul aurait été juste avec un bébé que j'aurais toute l'année sans distinction entre les vacances scolaires et l'école.
Je suis désolée si je ne vous comprends pas mais ce qui m'étonnes c'est que c'est le RAM qui s'occupe des fiches de paies donc je pense qu'elles sont calées en calcul quand même.
Maintenant je ne mets en aucun cas votre parole en toute, j'ai peut etre mal compris, je dois recevoir demain par courrier le détail, peut etre que j'y trouverais l'explication exacte.

une mensu sur 47 semaine n'existe pas
et ce ram devrait lire ou relire la CCN
profitez en pour la relire aussi

lien intéressant , a lire attentivement

http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 8#p1364558

Occitane · 19-02-2013 15:13:02

En fait, dans ton Ram, elles roulent pour les parents. Elles essaient de te faire croire que tu ne dois pas inclure tes CP, tout simplement parce que les CP tombent pendant les semaines avec beaucoup d'heures...
Donc, elles veulent te faire faire un contrat hors CCN, juste pour faire économiser quelques sous aux parents, à ton détriment bien sûr...

A ta place, je les enverrais bouler...

stephanie59300 · 19-02-2013 15:15:38

Le problème est que les PE font faire la fiche de paie par ce ram !
Me voilà dans le flou total. je ne pige plus rien.

stephanie59300 · 21-02-2013 14:08:01

Bonjour tout le monde

Donc j'ai bien reçu le calcul du RAM par courrier et selon elles, le calcul se fait sur 36 semaines d'école et 11 semaines de vacances scolaires + 10 % de congés payés, ce qui me fait perder 47 euros par rapport à un calcul sur 52 semaines.

Merci à toutes

landocean · 21-02-2013 14:18:16

stephanie59300 a écrit :

Bonjour tout le monde
Donc j'ai bien reçu le calcul du RAM par courrier et selon elles, le calcul se fait sur 36 semaines d'école et 11 semaines de vacances scolaires + 10 % de congés payés, ce qui me fait perder 47 euros par rapport à un calcul sur 52 semaines.
Merci à toutes

Il faut pas hésiter à leur faire remarquer que ce calcul n'existe pas. LA CCN, notre référence, est pourtant explicite.
C'est quand même grave d'induire les gens en erreur et de ne pas se remettre en question.

stephanie59300 · 21-02-2013 14:20:28

Oui c'est grave puisqu'en plus le RAM propose aux parents moyennant rémunération d'établir le bulletin de salaire ! du coup les PE font toujours faire la fiche de paie par le RAM mais là je ne sais pas comment leur expliquer tout ca , comment vont ils me croire alors que depuis des années ils font faire le paiement par eux ?

stephanie59300 · 21-02-2013 14:22:22

Selon le RAM ce calcul n'est valable que pour un bébé qui n'irait pas à l'école et que j'accueillerais toute l'année aux mêmes horaires

stephanie59300 · 11-03-2013 19:18:34

Doit-on enlever de la mensualisation de départ les jours fériés ? Merci

stephanie59300 · 12-03-2013 12:35:22

Up

sam01 · 12-03-2013 12:53:26

stephanie59300 a écrit :

Doit-on enlever de la mensualisation de départ les jours fériés ? Merci

non les fériés seront a retiré le mois concerné si non acquis
une fois acquis ( au bout de trois mois) pas de déduction

et encore une fois le ram se trompe

si l'enfant ne sera absent que 5 semaines ( donc vos cp et ceux du parent communs ) le calcul sera sur 52 semaines
demandez au ram de relire ou lire la CCN

sam01 · 12-03-2013 12:53:52

stephanie59300 a écrit :

Oui c'est grave puisqu'en plus le RAM propose aux parents moyennant rémunération d'établir le bulletin de salaire ! du coup les PE font toujours faire la fiche de paie par le RAM mais là je ne sais pas comment leur expliquer tout ca , comment vont ils me croire alors que depuis des années ils font faire le paiement par eux ?

il leur suffit de lire la CCN

landocean · 12-03-2013 12:57:52

Non, tu ne dois pas enlever les fériés pour le calcul de la mensu. Tu les enlèveras le moment venu tant que tu n'as pas 3 mois d'ancienneté.
Tu peux aussi proposer une clause stipulant que les fériés seront payés sans condition d'ancienneté.

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