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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 28-02-2013 10:12:50
- annadine
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- Inscription : 28-02-2013
- Messages : 4
Année complète ou incomplète???
Bonjour,
j'ai grand besoin de votre aide pour un nouveau contrat,
Les parents ont 5 semaines de cp dont 3 imposées par leur entreprise: soit 1 semaine entre noel et jour de l'an et 2 semaines en aout.
Je dois debuter le contrat en avril en sachant que pour cette année je prends mes cp du 29 jullet au 16 aout mais queleurs entreprises ferment du 12 aout au 23 aout pour la semaine de noel pas de soucis puisque je la prends aussi,donc devons nous partir sur un contrat en annéed incomplète? en sachant que de toute façon je n'aurai pas acqui l'integralité de mes cp pour les grandes vacances at que donc ça sera des congés sans soldes
ou bien sur une année complète en ne sachant pas encore si je prendrais mes cp 2014 des grandes vacances en meme temps que la fermeture de l'entreprise??mais qu'il est possible que je les posent en meme temps que cette fermeture annuelle, pour l'instant je n'en sais rien...
Helpppppp!!!!!
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28-02-2013 10:12:50
#2 28-02-2013 10:40:14
Re : Année complète ou incomplète???
Bonjour,
j'ai grand besoin de votre aide pour un nouveau contrat,
Les parents ont 5 semaines de cp dont 3 imposées par leur entreprise: soit 1 semaine entre noel et jour de l'an et 2 semaines en aout.
Je dois debuter le contrat en avril en sachant que pour cette année je prends mes cp du 29 jullet au 16 aout mais queleurs entreprises ferment du 12 aout au 23 aout pour la semaine de noel pas de soucis puisque je la prends aussi,donc devons nous partir sur un contrat en annéed incomplète? en sachant que de toute façon je n'aurai pas acqui l'integralité de mes cp pour les grandes vacances at que donc ça sera des congés sans soldes
ou bien sur une année complète en ne sachant pas encore si je prendrais mes cp 2014 des grandes vacances en meme temps que la fermeture de l'entreprise??mais qu'il est possible que je les posent en meme temps que cette fermeture annuelle, pour l'instant je n'en sais rien...
Helpppppp!!!!!
Bonjour
c'est forcement une année incomplète, étant donné que vos congés ne sont pas tous identiques au parent et que l enfant sera absent plus de 5 semaines
52 semaines - vos 5 semaines - les semaines en décalés du parent = nombre de semaine pour calculer la mensu
vos congés acquis eux, seront payés en plus de votre salaire de base en juin ou a partir de juin
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#3 28-02-2013 10:51:00
- sakura59300
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- Inscription : 26-02-2013
- Messages : 169
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Re : Année complète ou incomplète???
De toute façon tu n'as pas les même vacances cette année donc tu pars sur une année incompléte
52 -tes 5 semaines - les 2 semaines pour aout= 45 semaines normalement car les 2 autres semaines qui restent vas tu les prendre en même temps
Au pire tu fais un avenant l'année suivante si tu prends les même vacances
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#4 28-02-2013 10:54:32
- annadine
- Membre
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- Messages : 4
Re : Année complète ou incomplète???
Ok merci donc c'est un contrat sur 46 semaines puisqu'il y a une semaine de decalge pour les PE....??
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28-02-2013 10:54:32
#5 28-02-2013 11:28:02
- sakura59300
- Membre
- Inscription : 26-02-2013
- Messages : 169
- Site Web
Re : Année complète ou incomplète???
Oui désolée je n'avait pas vu que ta dernière semaines de vacances et prises aussi par tes PE donc oui 46 semaines
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