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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 04-03-2013 10:33:26

aurelie62
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Dire ou pas?

Bonjour, voilà je suis en contrat depuis août, tous se passe très bien, je m'entend très bien avec la maman, elle prend souvent de mes nouvelles quand je ne suis pas bien etc..

Mais voilà, depuis que je suis ass mat, je n'ai jamais posé pour maladie, là j'ai retiré mes dents de sagesse il y a qqe jours et je suis resté couché le lendemain tellement je souffrais donc je n'ai pas pû accueillir loulou, mais elle m'a décompter ces heures de mon salaire de base, je suis pas trop contente car certe elle en a le droit mais j'ai jamais demander 1 centimes quand elle a du retard de 15 minutes ou encore j'ai gardé la grande 1h de plus, bref, tous des petits 15minutes ou 5 minutes, que je n'ai jamais compter depuis août, du coup je suis un peu dégouté là de me décompter ça, alors est-ce-que je dois lui dire? J'ai bien peur que cela parte en clash et je le souhaite pas, mais bon moi je ne dis rien pour les heures en plus, du coup j'ai peur de lui en parler

Mais à chaque fois c'est quand il s'agit d'argent, ca tourne au vinaigre

Dernière modification par aurelie62 (04-03-2013 10:33:59)

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04-03-2013 10:33:26

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#2 04-03-2013 10:37:41

Occitane
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Re : Dire ou pas?

Pourquoi tu veux lui en parler ? Elle est dans son droit, de toutes façons...
Et toi, à partir de maintenant, tu comptes toutes les minutes faites en plus, c'est tout...

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#3 04-03-2013 10:39:34

nanda
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Re : Dire ou pas?

Bonjour

en effet c'est délicat...la maman est totalement dans son droit de vous deduire la journée
tout comme vous l'étiez de facturer les quarts d'heures ou autre fait en plus...
apres vous ne l'avez pas fait c'est votre choix...et la maman pouvait aussi en tenir compte mais bon....

vous pouvez lui en toucher 2 mots, qu'elle sache comment vous le ressentez...mais comme j vous l'ai dit c'est un sujet très delicat qui risque de partir en "clash"...rester zen

A votre place dorenavant, je compterai le temps de travail fait en plus de celui qui est prévue...comme ça vous n'aurez rien à regretter par la suite si une autre situation comme celle ci se reproduit

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#4 04-03-2013 10:39:43

nounou3loulous
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Re : Dire ou pas?

Comme Occitane.

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04-03-2013 10:39:43

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#5 04-03-2013 10:41:53

vanillecaramel
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Re : Dire ou pas?

bonjour,
l'employeur n'a fait qu'appliquer les règles de la convention.
Vous avez fais des cadeaux, mais maintenant vous aimeriez que cela soir réciproque.
Soit vous lui en parler, mais rien ne l'oblige à vous suivre.
Ou, meilleure solution et aussi la plus juste, pour les dépassements d'heures vous facturer dorénavant.
Mais je sais que ce n'est jamais facile d'aborder le problème d'argent.


maman solo très fière de sa fille de 14 ans.
Pour réussir dans la vie ? Optez pour l'attitude du canard ! Prenez un air complètement indifférent et pédalez comme une furieuse en dessous !!!

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#6 04-03-2013 10:44:28

aurelie62
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Re : Dire ou pas?

Oui oui je n'ai rien contre qu'elle décompte c'est normal mais bon j'ai peur de lui dire voilà maintenant je compte les heures en plus alors que avant je ne le fesais pas, j'ai peur qu'elle ne le prenne mal et forcément elle va bien me demander pourquoi les compter maintenant?

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#7 04-03-2013 10:45:58

Luceuh
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Re : Dire ou pas?

Bonjour,

La maman est dans son droit et c'est normal qu'elle retire cette journée.
De votre côté il est normal de compter les dépassements, après c'est selon la tolérance de chacune. Si c'est 5 min tout les jours ou 5 min une fois en deux mois ce n'est peut être pas la même chose.
Une heure de plus travaillée c'est la même chose il faut facturer.
En étant "floue" à ce niveau chacunes fait ces calculs d'apothicaire de son côté et tout le monde se sent léser au final alors qu'en faisant les choses de façon carré il n'y a pas de questions à se poser.

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#8 04-03-2013 10:46:44

dragonette
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Re : Dire ou pas?

Coucou, smile
je vais être dure... mais tu fais un job, il y a une convention! Tu ne la respectes pas, tu ne fais pas payer ce qui t'es dû! Pourquoi? Par gentillesse? hmm
Même si je sympatise avec des artisans, des commerçants, etc...ils ne me font aucun cadeau! Je paye ce que je consomme!
La maman est dans son droit, si tu ne te fais pas payer ce qui t'es dû... bin, ça te regarde, elle, rien ne l'oblige à te faire des cadeaux!
Il m'arrive de fermer les yeux sur 10 minutes de retard parce que c'est exceptionnel, mais pour le reste je facture tout. smile


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#9 04-03-2013 10:46:44

maninette
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Re : Dire ou pas?

Bonjour, c'est toujours quand on parle d'argent qu'on reconnait le vrai visage des gens....
Tu dis rien, mais à pârtir d'aujourd'hui, plus de cadeaux...
Tu comptes les retards et les 1/4 heures en plus...
Et si un jour elle te fait une reflexion : tu lui répond "c'est donnant- donnant" et tout ça avec le sourire.... wink


maman de 3 enfants de 20, 17 et 14 ans qui font ma fierté... et nounou de 4 petits loustics

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#10 04-03-2013 10:47:29

bichonfrise
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Re : Dire ou pas?

Bonjour,
la maman applique la loi.
Même si cela n'est pas très sympa, elle peut le faire.
Aussi, en parler entraîne souvent des conflits inutiles surtout quand tout se passe bien.
Jusque là vous avez fait cadeaux des retards des parents.Mais à partir de maintenant rien ne vous oblique à continuer de ne pas compter votre temps travaillé en plus. C'est à vous de voir.
Mais il vaut mieux être "carrée" et tout compter  à partir de maintenant que de ce disputer pour une journée et envenimer de bonnes relations.

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#11 04-03-2013 10:47:57

Luceuh
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Re : Dire ou pas?

aurelie62 a écrit :

Oui oui je n'ai rien contre qu'elle décompte c'est normal mais bon j'ai peur de lui dire voilà maintenant je compte les heures en plus alors que avant je ne le fesais pas, j'ai peur qu'elle ne le prenne mal et forcément elle va bien me demander pourquoi les compter maintenant?

Dîtes lui juste quevous vous êtes renseignée et que désormais vous souhaitez être dans les clous et que vous souhaitez respecter la convention à la lettre. Parlez lui en avant de lui présenter les heures en plus à la limite histoire qu'elle soit au courant.

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#12 04-03-2013 10:48:10

gyla
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Re : Dire ou pas?

bonjour,
eh bien tu lui expliqueras de façon aimable, que lorsque que tu es absente elle déduit, et donc forcément lorsque elle est en retard tu factures... la convention collective est applicable dans les 2 sens...
bonne journée à toutes

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#13 04-03-2013 10:50:37

sensymaimai
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Re : Dire ou pas?

C'est pour ne pas se retrouver dans cette situation qu'on doit appliquer les règles dès le début du contrat! Tu ne peux lui reprocher cette déduction, car elle, elle fait les choses sans détourner la CCN. Dis-toi bien que la réciprocité ne s'applique presque jamais quand ça concerne l'argent!!!

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#14 04-03-2013 10:51:55

aurelie62
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Re : Dire ou pas?

Ok bon je pensais marqué dans le cahier ou plûtot de vive voix?

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#15 04-03-2013 10:52:25

Nasoif44
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Re : Dire ou pas?

coucou,

j'ai été dans ton cas smile

et oui, au départ, on le fait par gentillesse, parce qu'on aime l'enfant et que le feeling passe avec la famille.

Quand je l'ai fait, je m'attendais à une relation donnant/donnant et, comme toi, je suis tombée de haut et j'ai été bien déçue!!

par contre, je n'ai eu aucun état d'âme à facturer mes dûs derrière en justifiant qu'eux non plus ne s'étaient pas génés pour respecter à la lettre la ccn.

Ceci dit, j'ai eu aussi des contrats où le donnant/donnant était de mise et alors, si un tel contrat se représente, à nouveau, je referai des fleurs, si eux m'en font (exemple: s'ils ne déduisent pas une journée enfant malade alors qu'ils le peuvent, je ne facturerait pas une heure complémentaire s'il m'en font faire une....) mais, alors, les premières fleurs viendront des pe wink


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#16 04-03-2013 10:54:03

karo2602
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Re : Dire ou pas?

Bonjour !

Ma pauvre, les dents de sagesse, j'en sais quelque chose, ça fait vraiment trés mal.

Si j'ai un conseil à te donner, c'est, peu importe comment ça se passe avec les pe (bien, trés bien, moyen...), ne pas faire de cadeau ! Ca marche dans les 2 sens !

Ce mois ci, RDV avec un spécialiste pris depuis des mois, j'ai demandé aux pe (longtemps à l'avance) si ils pouvaient récupérer leur petit 1 heure plus tôt et bien, je l'enlèverai de ma mensu, ce qui fait une somme ridicule mais par principe...de la même façon que pour 1 heure en plus, je facture !

Ca évite les petites rancoeurs.

A ta place, je ne dirais rien à la maman (ça risquerait de mettre un froid pour pas grand chose) mais, à l'avenir, facture ce qui doit l'être et déduis quand c'est à déduire.

Je m'entends trés bien avec mes 2 pe mais pour qu'il n'y ai pas de soucis, pas de cadeau, c'est notre métier, pas un passe temps.

On voit trop souvent des litiges du même genre : certaine font des cadeaux et quand le pe n'en fait pas, elles ne comprennent pas ! ca n'enlève rien à la bonne entente avec les pe c'est juste que : nous travaillons, nous somes payées, nous ne travaillons pas, nous ne sommes pas payées (je parle, bien sûr, de ce genre de cas).

Ne pas se sentir redevable, c'est super important et ça permet de se sentir plus "libre".

Bonne continuation !

Bon courage !

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#17 04-03-2013 10:54:10

aurelie62
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Re : Dire ou pas?

Nasoif44 a écrit :

coucou,

j'ai été dans ton cas smile

et oui, au départ, on le fait par gentillesse, parce qu'on aime l'enfant et que le feeling passe avec la famille.

Quand je l'ai fait, je m'attendais à une relation donnant/donnant et, comme toi, je suis tombée de haut et j'ai été bien déçue!!

par contre, je n'ai eu aucun état d'âme à facturer mes dûs derrière en justifiant qu'eux non plus ne s'étaient pas génés pour respecter à la lettre la ccn.

Ceci dit, j'ai eu aussi des contrats où le donnant/donnant était de mise et alors, si un tel contrat se représente, à nouveau, je referai des fleurs, si eux m'en font (exemple: s'ils ne déduisent pas une journée enfant malade alors qu'ils le peuvent, je ne facturerait pas une heure complémentaire s'il m'en font faire une....) mais, alors, les premières fleurs viendront des pe wink

Et comment as-tu parler de ta déception avec les pe, comment as t-elle pris que tu compte ensuite les heures supp?

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#18 04-03-2013 10:58:27

dragonette
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Re : Dire ou pas?

aurelie62 a écrit :

Ok bon je pensais marqué dans le cahier ou plûtot de vive voix?

Quand on a quelque chose à dire, c'est avec la personne en face. smile


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#19 04-03-2013 11:11:06

aurelie62
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Re : Dire ou pas?

Ok bon je viens de marquer que je ne pensais pas qu'elle me décompterais la journée, mais je pense que maintenant je compterais mes heures en plus, pas évident tout ça

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#20 04-03-2013 11:15:53

Miminounou4
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Re : Dire ou pas?

Bonjour,

Bizarrement moi je trouve qu'il n'y a rien à dire à personne, enfin en tout cas jusqu'à ce que la question soit posée ou pas un jour.

Tu n'as rien compté en plus jusqu'à là par sympathie ou parce que tu attendais un retour ? Quand on fait purement un geste gratuit, en genéral on n'attend rien derrière, on donne simplement. Donc tu pensais peut-être que le parent te donnerait en retour et ne voyant pas le geste de sa part tu es un peu frustrée et c'est normal...

S j'étais toi, je ne change rien à mon comportement, même accueil et tout, sauf que tu factures les dépassements divers et variés, tu suis la CCN comme le fait le pe et y'a rien de plus normal je trouve.

Après effectivement s'il y a quelques mini retards par-ci par-là faut pas non plus compter à la minute près, soyons humaines ;-)

Modif pour ortho

Dernière modification par Miminounou4 (04-03-2013 11:16:56)


Maman d'une tribu, agréée pour une tribu bis :-)

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