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12-04-2013 12:40:09
#2 12-04-2013 12:44:16
Re : liceciement
Quand tu comptes les semaines de travail, tu veux dire ?
Alors oui, tu ne comptes que les semaines de travail, pas les congés (payés ou sans solde)...
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#3 12-04-2013 13:00:00
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#4 12-04-2013 13:01:56
Re : liceciement
ma date anniversaire au contrat est le 16 aout 2012 j'ai pris 1 semaine de cp au mois de mars donc je fait
heures prévu au contrat 43hrs
nombre de semaines de travail annuel prévu au contrat 45 semaines
taux horaires brut 4,41€
npmbre de semaines écoulées depuis la date anniversaire du contrat 36 semaines combien de semaines ont été travaillées depuis la date anniversaire du contrat 35 semaines mon préavis se termine le 26 avril 2013 merci
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12-04-2013 13:01:56
#5 12-04-2013 13:08:47
Re : liceciement
Depuis août, tu as travaillé toutes les semaines, sauf 1 en mars ? Et il n'y a pas eu de semaines d'absence de l'enfant ?
35 semaines x 43 x 4.41 = 6637.05
Ca, c'est le salaire brut que tu dois percevoir pour toute cette période (août à avril).
Donc, il faut que tu compares avec les mensus que l'on te verse. S'il en manque, les parents doivent te verser la différence.
Et tu ferais mieux de faire tes calculs en net, c'est plus simple...
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#6 12-04-2013 13:29:53
Re : liceciement
sur ma mensualisation nombre de semaines d'abcences programmés 7 reste 45 semaines travail
depuis la date anniversaire le 16 aout 2012 les parents on pris 2 semaines en aout ,2 semaines entre octobre et novembre,
2 semaines entre decembre et janvier 2013 et 1 semaine en commun en mars et une semaine pour eu en plus en mars
Dernière modification par titine210 (12-04-2013 13:43:22)
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