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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 12-06-2013 21:01:04

delly
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signature d'un cdd par anticipation

bonsoir

voilà j'ai renconté un maman qui a besoin de moi juste 14jours au mois d'aout car la creche ferme  . Vous m'avez conseillez de faire un cdd .

Nous devons nous revoir dans 15j avec les enfants et le papa , ils veulent me faire signer le contrat desuite

quels sont les risques dans le cas ou l'une des deux parties n'honnore pas le contrat ?

merci

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12-06-2013 21:01:04

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#2 13-06-2013 08:07:26

Luceuh
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Re : signature d'un cdd par anticipation

bonjour,


le contrat signé vaut engagement réciproque, si il n'est pas honoré la partie qui se désiste devra un demi salaire brut à l'autre partie

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#3 13-06-2013 08:57:24

ziva
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Re : signature d'un cdd par anticipation

Si tu signes un CDD, ce qui est possible dans ton cas, tu percevras le total de celui-ci, même si il y a désistement des PE.

L'inverse est vrai aussi.


ZIVA

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#4 13-06-2013 09:19:01

lulu64
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Re : signature d'un cdd par anticipation

coucou
tu leur expliques que s'ils signent le contrat cela vaut engagement réciproque
donc si jamais ils décident par la suite de ne plus vouloir te confier l'enfant avant le 1er jour d'accueil prévu, ils te devront 1/2 mois de salaire
si c'est toi qui change d'avis avant de commencer ce contrat, là ça sera à toi de leur devoir ce 1/2 mois

après, une fois le contrat signé et commencé, puisqu'il s'agit d'un CDD avec une date de commencement et de fin, les 2 parties sont engagées pour respecter cette durée
donc si l'un de vous 2 (parent ou toi) décident d'arrêter avant la date de fin prévue, le montant du salaire prévu devra être quand même versé dans sa totalité
si c'est le pe qui veut arrêter avant , il devra donc malgré tout te payer ce qui était prévu jusqu'au dernier jour d'accueil
si c'est toi qui arrête avant, pareil, tu devras payer aux pe le montant prévu jusqu'au dernier jour!

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13-06-2013 09:19:01

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#5 13-06-2013 09:49:56

delly
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Re : signature d'un cdd par anticipation

ok c'est bien ce que je pensais , je vais leur expliquer

encore merci

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#6 13-06-2013 10:15:06

morwen
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Re : signature d'un cdd par anticipation

A noter qu'on ne peut pas rompre une CDD en invoquant une rupture durant la période d'essai si le contrat n'a pas commencé ou si rien ne justifie que le salarié ne convient pas pour le poste.

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#7 13-06-2013 13:09:26

delly
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Re : signature d'un cdd par anticipation

en fait ma question c'etait parce que mon mari vient d'apprendre qu'il est muté dans le sud donc on va mettre la maison en vente et que si elle se vend vite je ne veux pas devoir qqchose aux PE ils sont au courant que nous sommes mutés mais on ne sait pas quand on va partir

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#8 13-06-2013 13:23:56

Luceuh
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Re : signature d'un cdd par anticipation

hum je pense qu'il faudrait appeler l'inspection du travail voir si cela rentre dans le cas des évènements qui peuvent permettre de rompre sans rien devoir.

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