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#1 25-06-2013 11:34:22
Régularisation
Bonjour
J'ai essayé d'aider une amie pour une fin de contrat mais je suis pas encore aussi calée que vous.
Donc merci d'avance de votre aide
reçue lettre le 21 Juin donc fin de préavis le 21 Juillet ?
mensualisation année incomplète début 1 sept 2012
3,2 X36 H X 45 sem
M, M, J et V = 9H X 4
L'ass mat a pris 1 sem à Noel et Avril et devait prendre ses 3 sem en Août
les parents ont déjà pris à ce jour leurs deux semaines qui n 'étaient pas communs aux vacances le l'Ass mat
Congés 10 % avec la mensu
Merci de votre aide
vous lire me permet d'apprendre
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25-06-2013 11:34:22
#2 25-06-2013 11:38:33
- nounou3loulous
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Re : Régularisation
Si elle a 10% pour les CP depuis le début du contrat alors les parents ne doivent rien pour les CP.
C'est un contrat en année incomplète donc une régularisation doit être faite pour vérifier que toutes les semaines travaillées ont bien été payées. Et 10% sur cette régularisation le cas échéant.
Plus d' 1 an de contrat donc prime de licenciement 1/120 ème de tous les salaires + regul hors IE et IR.
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#4 25-06-2013 11:44:10
- nounou3loulous
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Re : Régularisation
Il faut vérifier le nombre réel de semaines travaillées et multiplier par le nombre d'h hebdo x taux horaire = ce qu'elle aurait du toucher.
A comparer à tout ce qu'elle a réellement touché.
Tout est expliqué dans l'index à la lettre R comme régularisation.
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25-06-2013 11:44:10
#7 25-06-2013 11:56:08
- nounou3loulous
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Re : Régularisation
Oui biensûr
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#8 25-06-2013 20:19:59
Re : Régularisation
Bonjour
J'ai essayé d'aider une amie pour une fin de contrat mais je suis pas encore aussi calée que vous.
Donc merci d'avance de votre aide
reçue lettre le 21 Juin donc fin de préavis le 21 Juillet ?mensualisation année incomplète début 1 sept 2012
3,2 X36 H X 45 semM, M, J et V = 9H X 4
L'ass mat a pris 1 sem à Noel et Avril et devait prendre ses 3 sem en Août
les parents ont déjà pris à ce jour leurs deux semaines qui n 'étaient pas communs aux vacances le l'Ass mat
Congés 10 % avec la mensu
Merci de votre aide
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Contrat moins d'un an donc que 15 jours de préavis du 21 juin au 5 juillet soir, pas de prime de licenciement !
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