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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
Pages : 1
#1 30-07-2013 20:31:28
indemnité de rupture
bonsoir,
j'aimerais savoir pour le calcul de l'indemnité de rupture, il faut prendre les salaires nets depuis le début du contrat sans indemnités (entretien, nourriture) et sans CP ou avec les CP ??? je ne sais plus j'ai un gros doute !
merci de vos réponses !!
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30-07-2013 20:31:28
#3 30-07-2013 21:15:50
Re : indemnité de rupture
bonsoir
une recherche dans l'index et vous trouverez un joli tableau qu'il est beau
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30-07-2013 21:32:28
#5 30-07-2013 21:39:18
Re : indemnité de rupture
bonsoir,
j'aimerais savoir pour le calcul de l'indemnité de rupture, il faut prendre les salaires nets depuis le début du contrat sans indemnités (entretien, nourriture) et sans CP ou avec les CP ??? je ne sais plus j'ai un gros doute !
merci de vos réponses !!
personne pour me répondre svp ? merci !!
Coucou et patience 
c'est 1/120 du total de tous les salaires nets perçus( hors indemnités , mais cp compris) depuis le début du contrat.
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