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#1 25-10-2013 13:55:28
Congès supplémentaires, avenant non signé
Bonjour,
Je viens demander conseil comme ç chaque fois
Voilà apparemment nous avons le droits à 1 ou 2 jours de congés supplémentaire en fonction des dates des prises de congés, voilà pour ma part, je suis en année incomplète pour tout mes contrats et mes vacances 2013 ont été du:
10 aout au 2 septembre 2013 et du 23 décembre au 6 janvier, puis-je prétendre à 1 ou 2 jours supplémentaires?
Ensuite autre question, j'ai signé un contrat en septembre, et effectué un avenant quelques jours après pour diminution du nombre d'heures, celui-ci devait prendre effet au premier octobre, donc septembre payé au réel, et octobre mensualisé, hors voilà j'ai rédigé l'avenant (c'est un service que je propose au parents), je l'ais signé et donné aux parents pour qu'il le signent et le rendent, mais voilà celà fait un mois que je réclame mes papiers, mais ils oublient en rigolant et en disant qu'un jour peux être ils y penseront, donc bref, moi je pars du fait que s'il me l'ont pas rendu c'est qu'il est pas accepté, ais-je raison ou tords, comment j'établis mon bulletin de salaire, avec la mensualisation signé au contrat ou celle rédigé par l'avenant étant donné que j'ai apposé ma signature. Que feriez-vous?
(PS: cet enfant est en vacances donc il ne reviendra que le 4 novembre)
Hors ligne
25-10-2013 13:55:28
#2 25-10-2013 14:08:52
Re : Congès supplémentaires, avenant non signé
Pour les cp complémentaires, combien de cp avais-tu acquis ?
Si oui, alors tu as droit 2 jours de cp supplémentaires car il te restait 30-17 = 13 jours de cp acquis non pris au 31 octobre.
Pour l'avenant, c'est délicat : ils ont la copie avec ta signature qu'ils pourront utiliser à leur avantage en cas de contestation. De plus, sans réponse, un avenant est réputé accepté...
Par contre, tu peux essayer de bluffer et leur dire que sans ce papier tu appliqueras l'ancienne mensu. Tu n'as pas vraiment le droit de le faire mais ça devrait les faire réagir...c'est déjà bien sympa de ta part de faire cet avenant pour eux.
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